對于原告的工資標(biāo)準(zhǔn)，原告和被告均無證據(jù)證實(shí)，本院酌情參照受傷時(shí)重慶市上年度職工月平均工資6814元為基數(shù)計(jì)算。原告十級傷殘，參照《工傷保險(xiǎn)條例》第三十七條及《重慶市工傷保險(xiǎn)實(shí)施辦法》第三十六條規(guī)定，一次傷殘補(bǔ)助金為6814元/月×7個(gè)月=47698元；參照《重慶市人力資源和社會保障局、重慶市財(cái)政局關(guān)于做好2020年度全市職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)待遇計(jì)發(fā)有關(guān)工作的通知》（渝人社發(fā)【2020】125號）第二條規(guī)定，一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金為7155元/月×2個(gè)月=14310元，一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金為7155元/月×6個(gè)月=42930元。 關(guān)于停工留薪工資和鑒定期間生活津貼 ...
閱讀更多...本院認(rèn)為，《中華人民共和國勞動合同法實(shí)施條例》第二十一條規(guī)定：“勞動者達(dá)到法定退休年齡的，勞動合同終止”。楊某某2020年3月9日已達(dá)到法定退休年齡，現(xiàn)在本案中主張解除與助友物管公司的勞動關(guān)系，本院不予支持。 工傷認(rèn)定機(jī)關(guān)作出的工傷認(rèn)定決定書已生效，依據(jù)該工傷認(rèn)定決定書，助友物管公司應(yīng)承擔(dān)工傷主體責(zé)任，助友物管公司辯稱其不是適格的責(zé)任主體，本院不予支持。助友物管公司應(yīng)當(dāng)參照《工傷保險(xiǎn)條例》有關(guān)規(guī)定向楊某某支付工傷保險(xiǎn)待遇款項(xiàng)。 關(guān)于楊某某的工資標(biāo)準(zhǔn)。楊某某的工資通過銀行轉(zhuǎn)賬支付，每月均為2400元，但楊某某認(rèn)為另還有200元/月半年一發(fā)，故主張工資為2600元/月。助友物管公司認(rèn)為原告的工資為2400元/月，另200元是社保補(bǔ)貼性質(zhì)，一直在發(fā)，在轉(zhuǎn)賬支付時(shí)已明確該筆款項(xiàng)性質(zhì)。本院認(rèn)為，浩博公司在向原告支付該筆款項(xiàng)時(shí)已注明為 ...
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