本院認為，被告馬某某到原告處工作時，原告未對被告進行崗前體檢，原告認為被告到其單位工作前有在他處從事接觸粉塵工作的嫌疑，無任何證據(jù)予以證實。被告所患矽肺一期被唐山市人力資源和社會保障局認定為工傷，被告被唐山市勞動能力鑒定委員會鑒定為六級傷殘，《認定工傷決定書》【（2015）1302270038號認定工傷決定書】、工傷職工勞動能力《初次（復查）鑒定結(jié)論書》【唐山市勞鑒2015年000980號初次鑒定結(jié)論書】均已生效，被告要求解除與原告之間的勞動關(guān)系，并主張享受六級傷殘待遇，依法應予支持。為維護當事人合法權(quán)益，依據(jù)《工傷保險條例》第三十六條 ?，《河北省工傷保險實施辦法》第二十六條、第二十八條、第二十九條、第三十四條之規(guī)定，判決如下:一 ...
閱讀更多...本院認為，原告唐山市豐南區(qū)鑫民機械鑄造廠與被告韓某之間存在勞動關(guān)系，被告韓某作為原告的工人在工作中遭受到事故傷害，原告作為用人單位理應按相關(guān)法律規(guī)章和條例等規(guī)定對被告進行工傷保險待遇賠償。而被告韓某享受工傷保險待遇的前提是解除其與原告之間的勞動關(guān)系。庭審中，被告韓某已明確表示要求解除與原告的勞動關(guān)系，因此被告要求原告給付工傷保險待遇共計人民幣373753.22元的主張，本院應予支持，而對原告提出的原告不給付被告韓某工傷保險待遇的訴訟請求，本院不予支持。依照《中華人民共和國社會保險法》第三十六條、第四十一條、《中華人民共和國勞動合同法》第三十八條、《工傷保險條例》第三十三條、第三十六條、第六十二條第二款、《河北省工傷保險實施辦法》第二十六條、第三十四條、《中華人民共和國民事訴訟法》第六十四條之規(guī)定，判決如下： 一、解除原 ...
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