黃某某
尹維洲（湖北黃石西塞山區(qū)澄月法律服務(wù)所）
武鋼大冶鐵礦勞動服務(wù)公司
柯晨

原告黃某某。
委托代理人尹維洲，黃石市西塞山區(qū)澄月法律服務(wù)所法律工作者。特別授權(quán)代理。
被告武鋼大冶鐵礦勞動服務(wù)公司。住所地:黃石市鐵山區(qū)鐵山大道6號。（以下簡稱勞動服務(wù)公司）
法定代表人陳杰，該公司經(jīng)理。
委托代理人柯晨，該公司法律顧問。一般代理。
原告黃某某訴被告武鋼大冶鐵礦勞動服務(wù)公司勞動爭議一案，本院于2014年1月16日立案受理后，依法適用簡易程序，由代理審判員徐昊獨任審判，于2014年3月5日公開開庭進行了審理。原告黃某某及其委托代理人尹維洲，被告勞動服務(wù)公司委托代理人柯晨到庭參加訴訟。本案現(xiàn)已審理終結(jié)。
經(jīng)審理查明，2011年10月，原告黃某某被被告勞動服務(wù)公司的下屬單位機械修造廠聘為臨時工，安排從事刷漆工作，雙方約定原告黃某某每天工資報酬為100元，雙方未訂立書面勞動合同。同年10月26日7時30分許，原告黃某某站在腳手架上面刷油漆時，腳手架被顧德友駕駛的鄂B40011號小型農(nóng)用車帶倒，致使黃某某從高空掉下摔傷，當即被送至黃石市四醫(yī)院救治，當天又被轉(zhuǎn)至黃石市中心醫(yī)院，共住院治療132天。
2012年11月2日，經(jīng)原告黃某某申請，黃石市人力資源和社會保障局對其作出（2012）823號工傷認定決定書，認定原告黃某某所受事故傷害為工傷。2013年8月10日，黃石市勞動能力鑒定委員會作出黃勞鑒字（2013）163號工傷職工勞動能力鑒定結(jié)論。認定原告黃某某工傷致殘等級為八級；同年9月13日，該委員會又鑒定出，原告黃某某停工留薪期為八個月。
2013年8月26日，原告黃某某，以被告勞動服務(wù)公司為被申請人，向黃石市勞動人事爭議仲裁委員會申請仲裁，要求被申請人為其繳納養(yǎng)老、失業(yè)保險，并支付解除勞動關(guān)系一次性經(jīng)濟補償和100%的額外賠償金，解除勞動關(guān)系支付一個月工資3000元，拖欠的工資、停工留薪工資及2倍的賠償金，前期醫(yī)療費及后續(xù)醫(yī)療費，住院補助、護理、營養(yǎng)、查檔、交通、一次性傷殘、醫(yī)療、就業(yè)補助金、文印、鑒定等損失396726元。黃石市勞動人事爭議仲裁委員會于2013年12月26日作出黃勞人仲裁字（2013）413號仲裁裁決書，裁決:一、被申請人支付申請人工傷待遇差額38803.60元。二、雙方解除勞動關(guān)系。工傷待遇計算辦法:1、一次性傷殘補助金21.75天／月×100元／天×11個月=23925元；2、一次性醫(yī)療補助金2507元／月×12個月=30084元；3、一次性就業(yè)補助金2507元／月×16個月=40112元；4、護理費132天×60元／天=7920元；5、住院伙食補助費132天×21元／天=2772元；6、停工留薪期工資2175元／月×8個月=17400元；7、交通費等1670元，合計123883元，扣減侵權(quán)另案已賠付的85079.40（81252.40＋85915.10-82088.10）元，被申請人還應(yīng)支付38803.60（123883-85079.40）元。申請人不服該仲裁裁決，向本院提起訴訟。
另查:2013年10月22日，本院就黃某某訴顧德友、中國太平財產(chǎn)保險股份有限公司黃石中心支公司機動車交通事故責任糾紛一案作出（2013）鄂鐵山民二初字第00052號民事判決，該判決認定黃某某的各項損失如下:1、醫(yī)療費85333.60元；2、住院伙食補助費6600元；3、傷殘賠償金41680元；4、后期治療費12000元；5、鑒定費3143元；6、誤工費92.25元／天（2013年建筑業(yè)行業(yè)標準）×（132＋60）天=17712元；7、護理費23624元／年（2013年居民服務(wù)業(yè)標準）÷365天×132天=8540.40元；8、交通費1320元；9、營養(yǎng)費4000元；10、精神撫慰金2000元，合計182329元。中國太平洋財產(chǎn)保險公司在交強險限額內(nèi)賠償原告81252.40元，顧德友對超出交強險限額部分承擔85%的賠償責任即85915.10元，黃某某自行承擔15161.50元。該判決送達后雙方均未上訴，現(xiàn)已依法生效且已實際履行完畢。
本院認為，一、原告黃某某與被告勞動服務(wù)公司雖未及時訂立書面勞動合同，但雙方明確約定了工作內(nèi)容和勞動報酬，建立了勞動關(guān)系。根據(jù)黃石市人力資源和社會保障局（2012）823號認定工傷決定書和黃石市勞動能力鑒定委員會黃勞鑒字（2013）163號工傷職工勞動能力鑒定結(jié)論通知書，原告黃某某于2011年10月26日所受事故傷害被認定為工傷，致殘程度為八級，其應(yīng)當依法享受相應(yīng)的工傷保險待遇?！逗笔」ｋU實施辦法》第三十九條規(guī)定:由于道路、航運、航空、鐵路等交通事故引起的工傷，或者職工被派遣出境工作時所發(fā)生的工傷，或者職工工傷涉及其他民事傷害賠償?shù)?，?yīng)按照有關(guān)規(guī)定索取傷害賠償。獲得的傷害賠償?shù)陀诠ｋU待遇的，根據(jù)用人單位是否參加工傷保險，由經(jīng)辦機構(gòu)或所在單位補足差額部分。依據(jù)該規(guī)定，原告黃某某有權(quán)就依《工傷保險條例》所能獲得的全部工傷保險待遇金額與侵權(quán)另案中的實際獲賠金額相減后的不足差額部分享受相應(yīng)工傷保險待遇。根據(jù)《工傷保險條例》第三十三條 ?、第三十七條 ?及《湖北省工傷保險實施辦法》第三十四條規(guī)定，原告黃某某應(yīng)享有的工傷保險待遇包括:一次性傷殘補助金23925元（21.75天／月×100元／天×11個月）；一次性醫(yī)療補助金30084元（2507元／月×12個月）；一次性就業(yè)補助金40112元（2507元／月×16個月）；護理費7920元（132天×60元／天）；住院伙食補助費2772元（132天×21元／天）；停工留薪期工資17400元（2175元／月×8個月）；交通費1670元，上述各項合計人民幣123883元。查檔復印費、營養(yǎng)費不屬工傷保險待遇范圍，本院對此不予支持。此外，原告黃某某有權(quán)享有工傷醫(yī)療待遇，侵權(quán)另案中認定原告黃某某的醫(yī)療費總額82088.10元，本院在本案中對此醫(yī)療費總額全部予以確認。綜上，原告黃某某依法應(yīng)享有的工傷保險待遇總額為205971.10元，而原告黃某某在侵權(quán)另案中實際獲賠金額為167167.50元（總損失額182329.00元-自行負擔額15161.50元），本案中原告黃某某應(yīng)在上述兩項金額的差額部分即38803.60元范圍內(nèi)享有工傷保險待遇。二、原告黃某某請求判令被告支付解除勞動關(guān)系的經(jīng)濟補償金以及解除勞動關(guān)系一個月工資，不符合《中華人民共和國勞動合同法》第四十條 ?、四十六條之規(guī)定，本院對此不予支持。三、原告黃某某要求被告勞動服務(wù)公司繳納養(yǎng)老保險金和失業(yè)保險金的訴訟請求，不屬于人民法院受理案件范圍，本院對此不予支持。據(jù)此，依照《中華人民共和國勞動法》第一百條 ?，國務(wù)院《工傷保險條例》第三十條 ?、第三十三條 ?、第三十七條 ?，《湖北省工傷保險實施辦法》第三十四條、第三十九條之規(guī)定，判決如下:
一、被告勞動服務(wù)公司于本判決生效后十日內(nèi)支付原告黃某某工傷待遇差額38803.60元；
二、解除原告黃某某與被告勞動服務(wù)公司之間勞動關(guān)系；
三、駁回原告黃某某其他訴訟請求。
如果未按本判決指定的期間履行給付金錢義務(wù)，應(yīng)當依照《中華人民共和國民事訴訟法》第二百五十三條 ?之規(guī)定，加倍支付遲延履行期間的債務(wù)利息。
案件受理10元，由被告勞動服務(wù)公司負擔。
如不服本判決，可在判決書送達之日起十五日內(nèi)，向本院遞交上訴狀，并按對方當事人的人數(shù)提出副本，上訴于湖北省黃石市中級人民法院。上訴人應(yīng)在提交上訴狀時預(yù)交上訴案件受理費人民幣10元，款匯湖北省黃石市中級人民法院，開戶銀行:中國農(nóng)業(yè)銀行團城山支行，戶名:法院訴訟費匯繳財政專戶，帳號:17—154101040002529。上訴人在上訴期滿后七日內(nèi)仍未交上訴費用，按自動撤回上訴處理。

本院認為，一、原告黃某某與被告勞動服務(wù)公司雖未及時訂立書面勞動合同，但雙方明確約定了工作內(nèi)容和勞動報酬，建立了勞動關(guān)系。根據(jù)黃石市人力資源和社會保障局（2012）823號認定工傷決定書和黃石市勞動能力鑒定委員會黃勞鑒字（2013）163號工傷職工勞動能力鑒定結(jié)論通知書，原告黃某某于2011年10月26日所受事故傷害被認定為工傷，致殘程度為八級，其應(yīng)當依法享受相應(yīng)的工傷保險待遇?！逗笔」ｋU實施辦法》第三十九條規(guī)定:由于道路、航運、航空、鐵路等交通事故引起的工傷，或者職工被派遣出境工作時所發(fā)生的工傷，或者職工工傷涉及其他民事傷害賠償?shù)模瑧?yīng)按照有關(guān)規(guī)定索取傷害賠償。獲得的傷害賠償?shù)陀诠ｋU待遇的，根據(jù)用人單位是否參加工傷保險，由經(jīng)辦機構(gòu)或所在單位補足差額部分。依據(jù)該規(guī)定，原告黃某某有權(quán)就依《工傷保險條例》所能獲得的全部工傷保險待遇金額與侵權(quán)另案中的實際獲賠金額相減后的不足差額部分享受相應(yīng)工傷保險待遇。根據(jù)《工傷保險條例》第三十三條 ?、第三十七條 ?及《湖北省工傷保險實施辦法》第三十四條規(guī)定，原告黃某某應(yīng)享有的工傷保險待遇包括:一次性傷殘補助金23925元（21.75天／月×100元／天×11個月）；一次性醫(yī)療補助金30084元（2507元／月×12個月）；一次性就業(yè)補助金40112元（2507元／月×16個月）；護理費7920元（132天×60元／天）；住院伙食補助費2772元（132天×21元／天）；停工留薪期工資17400元（2175元／月×8個月）；交通費1670元，上述各項合計人民幣123883元。查檔復印費、營養(yǎng)費不屬工傷保險待遇范圍，本院對此不予支持。此外，原告黃某某有權(quán)享有工傷醫(yī)療待遇，侵權(quán)另案中認定原告黃某某的醫(yī)療費總額82088.10元，本院在本案中對此醫(yī)療費總額全部予以確認。綜上，原告黃某某依法應(yīng)享有的工傷保險待遇總額為205971.10元，而原告黃某某在侵權(quán)另案中實際獲賠金額為167167.50元（總損失額182329.00元-自行負擔額15161.50元），本案中原告黃某某應(yīng)在上述兩項金額的差額部分即38803.60元范圍內(nèi)享有工傷保險待遇。二、原告黃某某請求判令被告支付解除勞動關(guān)系的經(jīng)濟補償金以及解除勞動關(guān)系一個月工資，不符合《中華人民共和國勞動合同法》第四十條 ?、四十六條之規(guī)定，本院對此不予支持。三、原告黃某某要求被告勞動服務(wù)公司繳納養(yǎng)老保險金和失業(yè)保險金的訴訟請求，不屬于人民法院受理案件范圍，本院對此不予支持。據(jù)此，依照《中華人民共和國勞動法》第一百條 ?，國務(wù)院《工傷保險條例》第三十條 ?、第三十三條 ?、第三十七條 ?，《湖北省工傷保險實施辦法》第三十四條、第三十九條之規(guī)定，判決如下:

一、被告勞動服務(wù)公司于本判決生效后十日內(nèi)支付原告黃某某工傷待遇差額38803.60元；
二、解除原告黃某某與被告勞動服務(wù)公司之間勞動關(guān)系；
三、駁回原告黃某某其他訴訟請求。
如果未按本判決指定的期間履行給付金錢義務(wù)，應(yīng)當依照《中華人民共和國民事訴訟法》第二百五十三條 ?之規(guī)定，加倍支付遲延履行期間的債務(wù)利息。
案件受理10元，由被告勞動服務(wù)公司負擔。

審判長：徐昊

書記員：徐勁