原告鶴崗市鶴翔煤化工有限公司。所在地本市興安區(qū)循環(huán)經濟產業(yè)園區(qū)。
法定代表人馬占旭，職務董事長。
委托代理人張文舉，職務鶴崗市鶴翔煤化工有限公司辦公室主任。
被告黃鈺淏，男，漢族，1988年4月22日出生。
委托代理人黃元江，男，1966年2月7日出生，漢族。系被告父親。
委托代理人王福貴，鶴崗市東山區(qū)先鋒法律服務所法律工作者。

原告鶴崗市鶴翔煤化工有限公司與被告黃鈺淏勞動爭議糾紛一案，本院于2014年7月15日受理后，依法由代理審判員張芹獨任審判，于2014年9月3日公開開庭進行了審理，原告鶴崗市鶴翔煤化工有限公司委托代理人張文舉、被告黃鈺淏的委托代理人黃元江、王福貴到庭參加訴訟。本案現(xiàn)已審理終結。
原告鶴崗市鶴翔煤化工有限公司訴稱，被告于2013年1月到原告單位從事洗煤工作，實行固定工資，每月1，800.00元，滿勤獎100.00元，共1，900.00元。2013年6月1日被告在工作中受傷，在鶴崗市人民醫(yī)院住院治療33天，診斷為：火炬燒傷5%總面積Ⅱ°4%深Ⅱ°1%顏面、頸、左上臂、雙前臂，原告單位承擔了全部醫(yī)療費。被告所受傷害于2013年9月25日被市人力資源和社會保障行政部門，認定為工傷，并于2013年11月1日經鶴崗市勞動能力鑒定委員會鑒定為十級傷殘、停工留薪期3個月，于2014年4月14日省勞動能力鑒定委員會鑒定為傷殘十級。于2014年7月1日經鶴崗市勞動人事爭議仲裁委員會仲裁?，F(xiàn)原告對勞鑒意見有異議，并認為鶴勞仲字（2014）第270號仲裁裁決書裁決數(shù)額有誤，且被告受傷后原告已向被告支付了5，600.00元工傷待遇，應從賠償總額中予以扣除?，F(xiàn)原告要求與被告解除勞動關系，并按以下標準支付被告工傷待遇：一次性傷殘醫(yī)療補助金2，446.00元／月×5個月=12，230.00元；一次性傷殘就業(yè)補助金2，446.00元／月×6個月=14，676.00元；一次性傷殘補助金2，446.00元／月×5個月=12，230.00元；住院期間伙食補助費15.00元／天×33天=495.00元；護理費35.00元×33天=1，155.00元，以上合計40，786.00元。訴訟費由被告承擔。
被告黃鈺淏辯稱，原告所述工作、受傷及治療情況屬實。同意與原告解除勞動關系。但對鶴崗市勞動爭議仲裁委員會的仲裁裁決部分有異議。認為伙食補助費應按每天50.00元計算，住院期間護理費應按每天100.00元計算。
原告為證實其主張向本院提供如下證據(jù)：
證據(jù)一、鶴勞仲字（2014）第270號仲裁裁決書一份。證實被告在原告單位受傷后經過工傷認定、勞鑒及仲裁，原告起訴程序合法。被告無異議。
證據(jù)二、鶴崗市鶴翔煤化工有限公司考勤表、工資表復印件各一份。證實被告受傷后的三個月工資已支付，被告系調火工，實行固定工資，每月1，800.00元，滿勤獎100.00元。被告有異議。認為該證據(jù)未加蓋公章。
被告為證實其主張，向本院提交如下證據(jù)：
鑒定費票據(jù)一張、工傷認定書一份、勞動能力鑒定書兩份。證實被告受傷后經過工傷認定，被兩級勞鑒進行鑒定。勞鑒支付費用360.00元。原告對真實性無異議。對鑒定結論有異議。
本院對原、被告提供的證據(jù)進行庭審質證和審查核實，認證如下：
被告對原告提供的證據(jù)一無異議，本院對該證據(jù)予以采信；被告對原告提供的證據(jù)二有異議，因原告未提供其他證據(jù)予以佐證，故本院不予采信；原告對被告提供的證據(jù)的真實性無異議，本院對該證據(jù)的真實性予以采信。
本院根據(jù)所采信的證據(jù)和庭審中當事人的陳述，認定本案事實如下：
被告于2013年1月到原告單位從事洗煤工作。2013年6月1日被告在工作中受傷，在鶴崗市人民醫(yī)院住院治療33天，診斷為：火炬燒傷5%總面積Ⅱ°4%深Ⅱ°1%顏面、頸、左上臂、雙前臂，原告承擔了全部醫(yī)療費。被告所受傷害于2013年9月25日被市人力資源和社會保障行政部門，認定為工傷，并于2013年11月1日經鶴崗市勞動能力鑒定委員會鑒定為十級傷殘、停工留薪期3個月，于2014年4月14日省勞動能力鑒定委員會鑒定為傷殘十級。于2014年7月1日經鶴崗市勞動人事爭議仲裁委員會仲裁。被告受傷后，原告向被告支付生活費5，600.00元，其他工傷待遇未付。鶴崗市2012年度職工月平均工資為3，267.00元。

本院認為，被告系原告單位職工，在工作中因工受傷，應依法享受相應的工傷待遇。因被告住院治療33天且被鑒定為：十級傷殘、停工留薪期3個月，故原告應給付被告一次性傷殘補助金、停工留薪期工資福利待遇及住院期間伙食補助費、勞動能力鑒定費；原、被告均同意解除勞動關系，故原告應給付被告一次性傷殘就業(yè)補助金、一次性工傷醫(yī)療補助金；因病案中記載被告住院期間需要三級護理，故原告應給付被告住院期間護理費；被告在原告單位工作未滿一年，且未提供證據(jù)證實其住院期間護理人員的誤工情況，故計算被告的工傷待遇及護理費應以2012年鶴崗地區(qū)職工平均工資及護工標準計算；原告已支付給被告的5，600.00元生活費應從被告的工傷待遇總額中扣除。據(jù)此，本院依照《中華人民共和國勞動法》第二條、第七十三條一款（三）項、第七十九條、《工傷保險條例》第二十九條第一款、第三十一條一款、第三十四條、第六十一條第三款及《黑龍江省貫徹〈工傷保險條例〉若干規(guī)定》第十一條一款（一）、（二）項之規(guī)定判決如下：

一、解除原告鶴崗市鶴翔煤化工有限公司與被告黃鈺淏的勞動關系。
二、原告鶴崗市鶴翔煤化工有限公司給付被告黃鈺淏一次性傷殘補助金22，869.00元、一次性工傷醫(yī)療補助金16，335.00元、一次性傷殘就業(yè)補助金19，602.00元、停工留薪期工資福利待遇9，801.00元、住院期間護理費1，650.00元、住院期間伙食補助費1，650.00元、鑒定費360.00元，合計72，267.00元，扣除已支付的5，600.00元，總計66，667.00元，于判決生效后十日內付清。
三、駁回原、被告的其他訴訟請求。
如果未按判決指定的期間履行給付金錢的義務，應當依照《中華人民共和國民事訴訟法》第二百五十三條之規(guī)定，加倍支付遲延履行期間的利息。
案件受理費10.00元，由被告負擔交納。
如不服本判決，可在判決書送達之日起十五日內，向本院遞交上訴狀，并按對方當事人的人數(shù)提出副本，上訴于黑龍江省鶴崗市中級人民法院。

代理審判員 ：張芹

書記員： ：吳賽