鄖西九龍運輸有限公司
諶甲軍(湖北正星律師事務(wù)所)
柯丹丹
張某某
李世成(鄖西縣直言法律服務(wù)所)
原告鄖西九龍運輸有限公司。
住所地:湖北省鄖西縣城關(guān)鎮(zhèn)紅廟村。
法定代表人周鴻,任公司經(jīng)理職務(wù)。
委托代理人諶甲軍,湖北正星律師事務(wù)所律師。
委托權(quán)限:有權(quán)代為承認、反駁對方的訴訟請求,提起反訴,進行和解,簽收訴訟法律文書等特別授權(quán)。
委托代理人柯丹丹,公司員工。
委托權(quán)限:代為收集證據(jù)、參加庭審調(diào)查、辯論等一般代理。
被告張某某,男,生于1971年8月9日。
委托代理人李世成,鄖西縣直言法律服務(wù)所法律工作者。
委托權(quán)限:代為收集證據(jù)、參加庭審調(diào)查、辯論等一般代理。
原告鄖西九龍運輸有限公司訴被告張某某勞動爭議糾紛一案,本院于2016年3月7日立案受理后,依法由審判員江山適用簡易程序于2016年3月31日公開開庭進行了審理。
原告鄖西九龍運輸有限公司的委托代理人諶甲軍、柯丹丹、被告張某某及其委托代理人李世成到庭參加了訴訟。
本案現(xiàn)已審理終結(jié)。
原告鄖西九龍運輸有限公司訴稱:被告系我單位職工。
2014年12月1日被告因工受傷,2015年5月29日被告痊愈出院,被告住院治療期間(2014年12月至2015年5月)我單位按照管理制度規(guī)定每月向其支付了900元工資。
被告?zhèn)楸辉u定為勞動能力7級傷殘,傷殘鑒定終結(jié)后被告便向仲裁機關(guān)申請工傷待遇仲裁。
2016年2月1日,鄖西縣勞動人事爭議仲裁委員會作出仲裁裁決書,裁決解除我公司與被告的勞動關(guān)系,我公司向被告支付一次性傷殘補助金49760.49元、一次性工傷醫(yī)療補助金36692.00元、一次性傷殘就業(yè)補助金61153.40元、停工留薪期工資17930.87元、生活費5500元、住院伙食補助費3440元、護理費6600元。
依照相關(guān)法律規(guī)定,伙食補助費、傷殘補助金、一次性工傷醫(yī)療補助金應(yīng)當從工傷保險基金中支付,我單位已經(jīng)為被告繳納了工傷保險,在此情況下仲裁機關(guān)依舊判令我單位向被告支付上述工傷待遇不符合法律規(guī)定。
被告停工留薪期間,我單位依據(jù)規(guī)章制度向其支付了工資,該規(guī)章制度為被告所熟知,對其也有拘束力,在此情況下仲裁機關(guān)依舊判令我單位向被告支付停工留薪期工資也不符合法律規(guī)定。
綜上所述,請求法院撤銷勞動仲裁的相關(guān)內(nèi)容,判令被告應(yīng)當享受的一次性傷殘補助金等工傷待遇從鄖西縣工傷保險基金中支付,駁回被告關(guān)于停工留薪期工資與生活費的訴求。
被告張某某辯稱:原告并沒有為我購買工傷保險,相關(guān)工傷待遇應(yīng)當由其支付。
關(guān)于停工留薪期的工資數(shù)額,法律有明確規(guī)定,仲裁機關(guān)裁決原告繼續(xù)支付不足部分符合法律規(guī)定。
仲裁機關(guān)計算生活費、伙食補助費和護理費有誤,請法院依法糾正。
本院認為:被告張某某在工作過程中受傷已經(jīng)被認定為工傷,經(jīng)鑒定工傷致殘程度為7級,依法可以享受相應(yīng)的工傷待遇。
原、被告對仲裁裁決書認定的基本事實沒有異議,本院予以確認。
原告方對仲裁裁決提出異議的理由有二:其一,原告認為被告的相關(guān)工傷待遇應(yīng)當由社會保險基金賠付,仲裁機關(guān)要求原告單位支付沒有依據(jù)。
庭審中已經(jīng)查明原告并未為被告辦理社會保險,故本應(yīng)由社保基金賠付的工傷待遇應(yīng)當由原告賠付,原告的相關(guān)訴訟請求缺乏事實依據(jù),本院不予支持。
其二,原告認為原告已經(jīng)按照規(guī)章制度支付了停工留薪期工資,仲裁機關(guān)要求其繼續(xù)支付停工留薪期工資沒有依據(jù)。
由于停工留薪期工資是勞動者依法應(yīng)當享有的工傷待遇,支付標準法定,原告依據(jù)內(nèi)部管理制度降低停工留薪期的工資標準不符合法律規(guī)定,應(yīng)當補足差額,原告的該訴訟請求缺乏法律依據(jù),本院不予支持。
被告沒有對仲裁裁決書不服進而在法定期限內(nèi)提起訴訟,卻在本案審理過程中對仲裁機關(guān)計算住院伙食補助費和護理費所適用的標準提出異議,原告的起訴致使仲裁裁決書失去法律效力,而且被告要求按照更高的標準計算相關(guān)工傷待遇的主張在申請勞動仲裁時便已經(jīng)提出,故本院對被告應(yīng)當享受的工傷待遇依法據(jù)實核算,不以仲裁裁決書核準相關(guān)待遇的數(shù)據(jù)為上限。
仲裁裁決書要求原告向被告支付2014年6月至2014年10月5個月期間的生活費5500元缺乏法律依據(jù),且超出了被告提請仲裁時的主張范圍,本院對此不予采納。
仲裁裁決按照十堰市人社局的規(guī)定核算被告住院伙食補助費標準為20元每天并無不妥,本院對被告要求增加伙食補助費的要求不予支持。
被告在訴訟中沒有提交其住院期間需要護理的證據(jù),但仲裁機關(guān)已經(jīng)裁決原告向被告支付住院治療期間的護理費,原告在起訴時對此沒有提出異議,本院認定被告在住院治療期間需要專人護理的事實。
關(guān)于護理費的計算標準,本院認為可以參照2014年度《湖北省道路交通事故損害賠償標準》中的居民服務(wù)業(yè)工資標準予以核算。
綜上,被告應(yīng)獲得的工傷待遇為:一次性傷殘補助金49760.49元(3827.73元/月13個月)、一次性工傷醫(yī)療補助金36692.04(3057.67元/月12個月)、一次性傷殘就業(yè)補助金61153.40元(3057.67元/月20個月)、停工留薪期工資17930.87元(3827.73元/月6個月-5035.51元)、住院伙食補助費3440元(20元/天172天)元、護理費12255.82.元(26008元/年÷365172天),以上共181232.62元。
原告收取被告押金5000元違反法律規(guī)定,應(yīng)當及時返還給被告。
依照《中華人民共和國勞動法》第七十二條 ?、《工傷保險條例》第三十條 ?、第三十六條 ?、第六十二條 ?、第六十四條 ?、《最高人民法院關(guān)于審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋(二)》第五條 ?、《最高人民法院關(guān)于貫徹執(zhí)行《中華人民共和國勞動法》若干問題的意見》第24條 ?、《湖北省工傷保險實施辦法》(湖北省人民政府令第375號)第三十六條第一款、第三十七,參照《湖北省工傷職工停工留薪期管理暫行辦法》(鄂人社發(fā)(2010)53號)之規(guī)定,判決如下:
一、原告鄖西九龍運輸有限公司于本判決生效后十日內(nèi)退換被告張某某押金5000元。
二、原告鄖西九龍運輸有限公司于本判決生效后十日內(nèi)向被告張某某支付各項工傷待遇181232.62元。
上述履行事項,如果未按本判決指定的期限履行給付金錢的義務(wù),應(yīng)當依照《中華人民共和國民事訴訟法》第二百五十三條 ?之規(guī)定,加倍支付遲延履行期間的利息。
案件受理費10元,由原告鄖西九龍運輸有限公司負擔。
如不服本判決,可在判決書送達之日起十五日內(nèi),向本院遞交上訴狀,并按對方當事人的人數(shù)提交副本,上訴于湖北省十堰市中級人民法院。
上訴人應(yīng)在遞交上訴狀時,根據(jù)不服本判決部分的上訴請求數(shù)額及《訴訟費用交納辦法》第十三條 ?第一款 ?第(一)項 ?的規(guī)定,預(yù)交上訴案件受理費。
十堰市中級人民法院訴訟費賬戶名稱:湖北省十堰市中級人民法院;開戶行:農(nóng)業(yè)銀行十堰北京路支行;帳戶號:1701。
通過郵局匯款的,款匯十堰市中級人民法院,郵編:442000;地址:十堰市郵電街12號。
上訴人應(yīng)將注明一審案號的交費憑證復(fù)印件同時交本院。
上訴人在上訴期屆滿之次日起七日內(nèi)未預(yù)交,也未提出緩交、減交、免交上訴案件受理費申請的,按自動撤回上訴處理(本院不再另行送達預(yù)交上訴案件受理費通知)。
本院認為:被告張某某在工作過程中受傷已經(jīng)被認定為工傷,經(jīng)鑒定工傷致殘程度為7級,依法可以享受相應(yīng)的工傷待遇。
原、被告對仲裁裁決書認定的基本事實沒有異議,本院予以確認。
原告方對仲裁裁決提出異議的理由有二:其一,原告認為被告的相關(guān)工傷待遇應(yīng)當由社會保險基金賠付,仲裁機關(guān)要求原告單位支付沒有依據(jù)。
庭審中已經(jīng)查明原告并未為被告辦理社會保險,故本應(yīng)由社?;鹳r付的工傷待遇應(yīng)當由原告賠付,原告的相關(guān)訴訟請求缺乏事實依據(jù),本院不予支持。
其二,原告認為原告已經(jīng)按照規(guī)章制度支付了停工留薪期工資,仲裁機關(guān)要求其繼續(xù)支付停工留薪期工資沒有依據(jù)。
由于停工留薪期工資是勞動者依法應(yīng)當享有的工傷待遇,支付標準法定,原告依據(jù)內(nèi)部管理制度降低停工留薪期的工資標準不符合法律規(guī)定,應(yīng)當補足差額,原告的該訴訟請求缺乏法律依據(jù),本院不予支持。
被告沒有對仲裁裁決書不服進而在法定期限內(nèi)提起訴訟,卻在本案審理過程中對仲裁機關(guān)計算住院伙食補助費和護理費所適用的標準提出異議,原告的起訴致使仲裁裁決書失去法律效力,而且被告要求按照更高的標準計算相關(guān)工傷待遇的主張在申請勞動仲裁時便已經(jīng)提出,故本院對被告應(yīng)當享受的工傷待遇依法據(jù)實核算,不以仲裁裁決書核準相關(guān)待遇的數(shù)據(jù)為上限。
仲裁裁決書要求原告向被告支付2014年6月至2014年10月5個月期間的生活費5500元缺乏法律依據(jù),且超出了被告提請仲裁時的主張范圍,本院對此不予采納。
仲裁裁決按照十堰市人社局的規(guī)定核算被告住院伙食補助費標準為20元每天并無不妥,本院對被告要求增加伙食補助費的要求不予支持。
被告在訴訟中沒有提交其住院期間需要護理的證據(jù),但仲裁機關(guān)已經(jīng)裁決原告向被告支付住院治療期間的護理費,原告在起訴時對此沒有提出異議,本院認定被告在住院治療期間需要專人護理的事實。
關(guān)于護理費的計算標準,本院認為可以參照2014年度《湖北省道路交通事故損害賠償標準》中的居民服務(wù)業(yè)工資標準予以核算。
綜上,被告應(yīng)獲得的工傷待遇為:一次性傷殘補助金49760.49元(3827.73元/月13個月)、一次性工傷醫(yī)療補助金36692.04(3057.67元/月12個月)、一次性傷殘就業(yè)補助金61153.40元(3057.67元/月20個月)、停工留薪期工資17930.87元(3827.73元/月6個月-5035.51元)、住院伙食補助費3440元(20元/天172天)元、護理費12255.82.元(26008元/年÷365172天),以上共181232.62元。
原告收取被告押金5000元違反法律規(guī)定,應(yīng)當及時返還給被告。
依照《中華人民共和國勞動法》第七十二條 ?、《工傷保險條例》第三十條 ?、第三十六條 ?、第六十二條 ?、第六十四條 ?、《最高人民法院關(guān)于審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋(二)》第五條 ?、《最高人民法院關(guān)于貫徹執(zhí)行《中華人民共和國勞動法》若干問題的意見》第24條 ?、《湖北省工傷保險實施辦法》(湖北省人民政府令第375號)第三十六條第一款、第三十七,參照《湖北省工傷職工停工留薪期管理暫行辦法》(鄂人社發(fā)(2010)53號)之規(guī)定,判決如下:
一、原告鄖西九龍運輸有限公司于本判決生效后十日內(nèi)退換被告張某某押金5000元。
二、原告鄖西九龍運輸有限公司于本判決生效后十日內(nèi)向被告張某某支付各項工傷待遇181232.62元。
上述履行事項,如果未按本判決指定的期限履行給付金錢的義務(wù),應(yīng)當依照《中華人民共和國民事訴訟法》第二百五十三條 ?之規(guī)定,加倍支付遲延履行期間的利息。
案件受理費10元,由原告鄖西九龍運輸有限公司負擔。
審判長:江山
書記員:譚亞麗
成為第一個評論者