原告：諸某，男，xxxx年xx月xx日出生，漢族，住上海市寶山區(qū)。
　　委托訴訟代理人：陳琪，上海市六角城律師事務(wù)所律師。
　　被告：上海外服(集團(tuán))有限公司，住所地中國(guó)(上海)自由貿(mào)易試驗(yàn)區(qū)張楊路XXX號(hào)XXX室。
　　法定代表人：李棟。
　　被告：上海比某某電動(dòng)車有限公司，住所地上海市松江工業(yè)區(qū)。
　　法定代表人：王傳福。
　　原告諸某與被告上海外服(集團(tuán))有限公司、上海比某某電動(dòng)車有限公司勞務(wù)派遣合同糾紛一案，本院于2018年12月3日立案。
　　諸某訴稱，請(qǐng)求法院判令：1.被告上海外服(集團(tuán))有限公司向原告支付違法解除勞動(dòng)合同賠償金人民幣100,000元，被告上海比某某電動(dòng)車有限公司承擔(dān)連帶責(zé)任；2.兩被告向原告支付2018年5月1日至2018年6月30日的工資50,000元。事實(shí)與理由：原告自2016年9月1日起由被告上海外服(集團(tuán))有限公司派遣至被告上海比某某電動(dòng)車有限公司處工作，月工資稅前25,000元。2018年4月前的工資，被告上海外服(集團(tuán))有限公司每月均通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬向原告支付，并為原告繳納五險(xiǎn)一金。但被告上海外服(集團(tuán))有限公司從2018年6月開始拖欠應(yīng)發(fā)工資，并于2018年6月30日在沒(méi)有通知原告的情況下擅自為原告辦理了退工手續(xù)，被告上海比某某電動(dòng)車有限公司于2018年7月起也不再向原告提供工作場(chǎng)地。
　　上海比某某電動(dòng)車有限公司在提交答辯狀期間，對(duì)管轄權(quán)提出異議認(rèn)為，原與兩被告間的勞動(dòng)爭(zhēng)議系經(jīng)上海市虹口區(qū)勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)仲裁前置，現(xiàn)原告對(duì)該仲裁裁決不服提起訴訟，應(yīng)由上海市虹口區(qū)人民法院管轄。因此，本案應(yīng)移送至上海市虹口區(qū)人民法院審理。
　　本院認(rèn)為，根據(jù)《最高人民法院關(guān)于審理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件適用法律若干問(wèn)題的解釋(一)》第八條規(guī)定，勞動(dòng)爭(zhēng)議案件由用人單位所在地或勞動(dòng)合同履行地的基層人民法院管轄。本案中，被告上海外服(集團(tuán))有限公司作為用人單位，其注冊(cè)地在中國(guó)(上海)自由貿(mào)易試驗(yàn)區(qū)張楊路XXX號(hào)XXX室，根據(jù)上述法律規(guī)定，本院對(duì)本案有權(quán)管轄。被告上海比某某電動(dòng)車有限公司提出的管轄異議，依據(jù)不足，本院不予支持。依據(jù)《中華人民共和國(guó)民事訴訟法》第一百二十七條第一款的規(guī)定，裁定如下：
　　駁回被告上海比某某電動(dòng)車有限公司對(duì)本案管轄權(quán)提出的異議。
　　案件受理費(fèi)100元，由被告上海比某某電動(dòng)車有限公司負(fù)擔(dān)。
　　如不服本裁定，可在裁定書送達(dá)之日起十日內(nèi)，向本院遞交上訴狀，并按對(duì)方當(dāng)事人的人數(shù)提出副本，上訴于上海市第一中級(jí)人民法院?！　?br/>　　
　　

審判員：粟??媛

書記員：羅??潔