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秦某某與湖北東風(fēng)捷祥汽車減震器股份有限公司勞動(dòng)爭(zhēng)議一審民事判決書

2021-06-09 塵埃 評(píng)論0

原告秦某某。
委托代理人趙強(qiáng),湖北喜祥致運(yùn)律師事務(wù)所律師。
被告湖北東風(fēng)捷祥汽車減震器股份有限公司
法定代表人林純懷,董事長。
委托代理人呂玲玲。代理權(quán)限為特別授權(quán)代理。
委托代理人鄭立發(fā),湖北王府律師事務(wù)所律師。代理權(quán)限為特別授權(quán)代理。

原告秦某某訴被告湖北東風(fēng)捷祥汽車減震器股份有限公司(以下簡稱湖北捷祥公司)勞動(dòng)爭(zhēng)議一案,原告秦某某于2014年10月8日起訴來院。本院受理后,依法由審判員彭友德獨(dú)任審判,于2014年10月27日公開開庭進(jìn)行了審理。原告秦某某及其委托代理人趙強(qiáng),被告湖北捷祥公司的委托代理人呂玲玲、鄭立發(fā)到庭參加訴訟。本案現(xiàn)已審理終結(jié)。

本院認(rèn)為,本案雙方當(dāng)事人對(duì)勞動(dòng)關(guān)系存在事實(shí)不持異議。爭(zhēng)議的焦點(diǎn)在于:1、原告提交書面申請(qǐng)辭工的行為應(yīng)否認(rèn)定?雙方之間的勞動(dòng)關(guān)系是否已經(jīng)解除?2、被告應(yīng)否支付原告的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金等相關(guān)勞動(dòng)待遇?
關(guān)于原告提交書面申請(qǐng)辭工的行為應(yīng)否認(rèn)定,雙方之間的勞動(dòng)關(guān)系是否已經(jīng)解除的問題。原告主動(dòng)提出辭工,被告無違反《中華人民共和國勞動(dòng)法》第三十二條規(guī)定的情形即(一)在試用期內(nèi)的;(二)用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;(三)用人單位未按照勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的。原告提出辭工,被告同意原告的辭工申請(qǐng)并在公司公告欄對(duì)外公示,即從此時(shí)起,應(yīng)視為雙方解除勞動(dòng)關(guān)系。勞動(dòng)關(guān)系解除后,被告應(yīng)當(dāng)補(bǔ)發(fā)已扣除的工資200元,并向原告出具解除勞動(dòng)合同關(guān)系證明。關(guān)于辭工申請(qǐng)書原件舉證問題,原告持有自己的辭工申請(qǐng)?jiān)蟊桓嫣峤黄滢o工申請(qǐng)書原件的理由與事實(shí)不符,本院對(duì)原告訴稱的雙方勞動(dòng)關(guān)系自2014年6月19日至今仍存在勞動(dòng)關(guān)系的理由不予采信。故對(duì)原告要求被告支付2014年7月至案件判決之日止的工資的請(qǐng)求不予支持。
關(guān)于被告應(yīng)否支付原告的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的問題。由于本案系原告提出解除勞動(dòng)關(guān)系,被告不存在違反勞動(dòng)部《違反和解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金辦法》規(guī)定的行為,本院對(duì)原告的該項(xiàng)請(qǐng)求不予支持。
關(guān)于自2003年3月至2014年帶薪年休假工資問題,國務(wù)院《職工帶薪年休假條例》系2008年1月1日起執(zhí)行,原告請(qǐng)求被告支付2003年至2007年期間帶薪年休假于法無據(jù)。關(guān)于2008年度至2014年6月的帶薪年休假工資問題,根據(jù)最高人民法院關(guān)于審理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件適用法律若干問題的解釋(三)第九條規(guī)定,原告主張加班費(fèi)的,應(yīng)當(dāng)就加班事實(shí)的存在承擔(dān)舉證責(zé)任。因原告未提供相關(guān)證據(jù)證明,故對(duì)原告該項(xiàng)請(qǐng)求不予支持。
關(guān)于原告要求被告補(bǔ)辦社會(huì)保險(xiǎn)問題,庭審查明原告在原鐘祥市活塞廠工作期間已經(jīng)辦理了社會(huì)保險(xiǎn),而且被告自2010年至2013年6月為原告報(bào)銷了應(yīng)由被告單位承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)部分。在雙方勞動(dòng)關(guān)系解除后,被告單位應(yīng)按社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核準(zhǔn)的標(biāo)準(zhǔn)報(bào)銷原告2013年7月至2014年6月單位應(yīng)承擔(dān)的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)部分。原告要求被告為其補(bǔ)辦2009年以前的社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)不符合相關(guān)法律規(guī)定,本院不予支持。依照《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第二條第一款、第三十八條規(guī)定,判決如下:

一、原告秦某某與被告湖北東風(fēng)捷祥汽車減震器股份有限公司勞動(dòng)關(guān)系解除;
二、被告湖北東風(fēng)捷祥汽車減震器股份有限公司補(bǔ)發(fā)原告秦某某工資200元;
三、駁回原告秦某某的其他訴訟請(qǐng)求。
上述判項(xiàng)二限本判決生效十日內(nèi)履行。如果未按本判決指定的期間履行給付金錢義務(wù),應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國民事訴訟法》第二百五十三條的規(guī)定,加倍支付遲延履行期間的債務(wù)利息。
件受理費(fèi)10元,由原告秦某某負(fù)擔(dān)。
如不服本判決,可在判決書送達(dá)之日起十五日內(nèi),向本院遞交上訴狀,并按對(duì)方當(dāng)事人的人數(shù)提出副本,上訴于湖北省荊門市中級(jí)人民法院。

審判員  彭友德

書記員:楊玉華

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