原告：禮來蘇州制藥有限公司上海分公司，住所地上海市靜安區(qū)。
　　法定代表人：EDERCARLOSMATTIOLI，職務總經(jīng)理。
　　委托訴訟代理人：張宗法，上海保華律師事務所律師。
　　委托訴訟代理人：鄒洋，上海保華律師事務所律師。
　　被告：杜某，男，xxxx年xx月xx日出生，漢族，住遼寧省遼陽市。
　　原告禮來蘇州制藥有限公司上海分公司與杜某勞動合同糾紛一案，本院于2020年3月25日立案。
　　原告禮來蘇州制藥有限公司上海分公司訴稱，被告于2009年7月1日入職原告處，在職期間被告存在虛假報銷等嚴重違紀行為，原告對被告做出解除勞動合同的處理。為此，被告向遼寧省遼陽市勞動人事爭議仲裁委員會申請仲裁，現(xiàn)原告對仲裁結果不服，提起訴訟，要求判決原告與被告解除勞動合同系合法解除，無需向被告支付違法解除勞動合同的賠償金342,216元。
　　被告杜某在提交答辯狀期間，對管轄權提出異議并表示其于2020年3月19日向遼寧省遼陽市白塔區(qū)人民法院提起訴訟，該院已于當日立案受理。本案立案在后，應移送至遼寧省遼陽市白塔區(qū)人民法院處理。
　　本院經(jīng)審查認為，勞動爭議案件由用人單位所在地或者勞動合同履行地的基層人民法院管轄。當事人雙方不服勞動爭議仲裁委員會作出的同一仲裁裁決，分別向有管轄權的人民法院起訴的，后受理的人民法院應當將案件移送給先受理的人民法院。本案中，原、被告均對遼寧省遼陽市勞動人事爭議仲裁委員會同一仲裁裁決不服，分別向勞動合同履行地和用人單位所在地的人民法院提起訴訟。根據(jù)被告提供的遼寧省遼陽市白塔區(qū)人民法院受理案件通知書及繳費收據(jù)顯示，該院立案受理的時間為2020年3月19日，在本院立案受理之前，故被告的管轄權異議成立，本案應移送遼寧省遼陽市白塔區(qū)人民法院審理。
　　綜上，依據(jù)《最高人民法院關于審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋》第八條、第九條之規(guī)定，裁定如下：
　　被告杜某對管轄權提出的異議成立，本案移送遼寧省遼陽市白塔區(qū)人民法院處理。
　　如不服本裁定，可以在裁定書送達之日起十日內，向本院遞交上訴狀，并按對方當事人或者代表人的人數(shù)提出副本，上訴于上海市第二中級人民法院。
　　
　　
　　
　　
　　
　　
　　
　　
　　
　　

審判員：韓??毅

書記員：周??穎