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田某某與淶水縣醫(yī)院勞動(dòng)爭(zhēng)議一審民事判決書

2021-06-09 塵埃 評(píng)論0

原告田某某,男,xxxx年xx月xx日出生,漢族,淶水縣醫(yī)院職工,住河北省淶水縣。委托代理人:丁志偉,河北平一律師事務(wù)所,律師。被告:淶水縣醫(yī)院法定代表人:馬永富職務(wù):院長(zhǎng)地址:淶水縣委托代理人:梁文濤,河北精偉律師事務(wù)所,律師。

原告田某某向本院提出訴訟請(qǐng)求:1、請(qǐng)求確認(rèn)我與被告自2002年7月5日至今存在勞動(dòng)關(guān)系;2、請(qǐng)求判令被告與我簽訂無固定期限的書面勞動(dòng)合同;3、請(qǐng)求判令被告立即補(bǔ)發(fā)我自2016年4月至今尚未發(fā)放的全部工資及福利待遇。事實(shí)和理由:2002年6月28日我因服役期滿轉(zhuǎn)業(yè)到被告處工作,同年11月30日我向被告繳納了上崗培訓(xùn)費(fèi)后開始在被告處上班,我的職位是司機(jī),期間我曾因患二型糖尿病住院治療,好轉(zhuǎn)后出院。2016年3月份我再次因糖尿病復(fù)發(fā)接受保守治療。后我回到被告處繼續(xù)上班,卻被告知我不能上班,經(jīng)與被告多次協(xié)商未果。另據(jù)查,被告在我治療期間停發(fā)了我的工資及相關(guān)福利待遇,而且被告也沒有和我簽訂過無固定期限的書面勞動(dòng)合同。綜上,我認(rèn)為被告的上述行為已經(jīng)侵犯了我的合法權(quán)益。因此,特依法向貴院提起訴訟,請(qǐng)求依法支持我的訴訟請(qǐng)求。被告淶水縣醫(yī)院辯稱:關(guān)于原告的第一項(xiàng)訴請(qǐng),因原告在上班期間于2016年2月29日未經(jīng)請(qǐng)假擅自離崗,且不知下落,淶水縣醫(yī)院按照國(guó)務(wù)院事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例以及淶水縣醫(yī)院請(qǐng)銷假制度的規(guī)定對(duì)原告按自動(dòng)離職處理,解除勞動(dòng)關(guān)系。關(guān)于原告的第二項(xiàng)訴請(qǐng),不屬于人民法院受理的范圍。第三項(xiàng)訴請(qǐng),由于原被告之間已于2016年2月29日解除勞動(dòng)關(guān)系,故其第三項(xiàng)訴請(qǐng)沒有事實(shí)基礎(chǔ)和法律依據(jù),不應(yīng)支持。綜上,請(qǐng)法院依法駁回原告全部訴請(qǐng)。另淶水縣醫(yī)院法定代表人由劉愛武變更為馬永富。當(dāng)事人圍繞訴訟請(qǐng)求依法提交了證據(jù),本院組織當(dāng)事人進(jìn)行了證據(jù)交換和質(zhì)證。對(duì)當(dāng)事人無異議的證據(jù),本院予以確認(rèn)并在卷佐證。對(duì)有爭(zhēng)議的證據(jù)和事實(shí),本院認(rèn)定如下:原告提交的證據(jù):1、證人方某、曹某、瞿某出庭作證,證明原、被告沒有解除勞動(dòng)關(guān)系。本院認(rèn)為,結(jié)合庭審調(diào)查及三位證人證言的相互印證,該組證言真實(shí)可信,故對(duì)該證據(jù)的真實(shí)性予以確認(rèn)。其中證人方某和曹某的證言可以證明原告田某某于2016年2月底向主管領(lǐng)導(dǎo)徐四水請(qǐng)假,并讓其二人替班的事實(shí),證人瞿某的證言可證實(shí)其與田某某未收到淶水縣醫(yī)院寄來的解除勞動(dòng)合同通知書。綜上,本院對(duì)該證據(jù)的證明目的予以確認(rèn)。2、徐四水證人證言。證明本案原告外出治病已經(jīng)向主管領(lǐng)導(dǎo)徐四水請(qǐng)假。本院認(rèn)為,結(jié)合庭審調(diào)查及證據(jù)一,對(duì)該證據(jù)的真實(shí)性和證明目的予以確認(rèn)。3、北海市第一看守所出具的釋放說明書。證明原告因涉嫌犯罪被拘留,后因不能在法定期間內(nèi)起訴而被釋放。進(jìn)一步證明原告不能上班不是原告的故意曠工行為,不符合解除勞動(dòng)合同的條件。本院認(rèn)為,該證據(jù)來源合法、效力清楚,故對(duì)該證據(jù)的真實(shí)性和證明目的予以確認(rèn)。被告提交的證據(jù):1、淶水縣醫(yī)院淶醫(yī)字第(2015)74號(hào)文件。淶水縣醫(yī)院請(qǐng)銷假制度。證明淶水縣醫(yī)院于2015年11月28日依照法律程序制定了淶水縣醫(yī)院請(qǐng)銷假制度,要求全部在崗在職職工,遵照?qǐng)?zhí)行。對(duì)各類請(qǐng)銷假假期做出了規(guī)定,其中第2.2.10.2條有明確規(guī)定。本案中田某某無故曠工超過一個(gè)月,淶水縣醫(yī)院已經(jīng)對(duì)其按照自動(dòng)離職處理,并口頭通知他個(gè)人。因原告對(duì)該證據(jù)的真實(shí)性無異議,對(duì)該證據(jù)的真實(shí)性予以確認(rèn)。但淶水縣醫(yī)院沒有履行合法的解除勞動(dòng)關(guān)系的程序,按自動(dòng)離職處理并口頭通知的做法不符合相關(guān)法律規(guī)定,故對(duì)該證據(jù)的證明目的不予確認(rèn)。2、書證。2016年3月21日10點(diǎn)30分,有淶水縣醫(yī)院的相關(guān)領(lǐng)導(dǎo),以及田某某妻子的一個(gè)座談筆錄。該筆錄證實(shí)田某某在上班期間沒有請(qǐng)假,然后下落不明。淶水縣醫(yī)院以及田某某的妻子都不能與田某某取得聯(lián)系。故淶水縣醫(yī)院組織相關(guān)人員和田某某妻子座談,詢問相關(guān)情況,告知其妻子如需要向公安機(jī)關(guān)報(bào)案。該證據(jù)可證實(shí)田某某無故連續(xù)曠工超過15個(gè)工作日。本院認(rèn)為,結(jié)合庭審調(diào)查和其他證據(jù),田某某雖未按規(guī)定的請(qǐng)銷假制度請(qǐng)假,但已按照單位內(nèi)部的習(xí)慣和主管徐四水請(qǐng)假并找人代班,且其于2016年3月8日被拘留,不屬于無故曠工的15天的情況,故對(duì)該證據(jù)的證明目的不予認(rèn)定。3、淶水縣醫(yī)院工資表四張。證明田某某工資情況。原告質(zhì)證稱對(duì)真實(shí)性無異議。本院認(rèn)為該證據(jù)來源合法、效力清楚,故對(duì)該證據(jù)的真實(shí)性和證明目的予以確認(rèn)。
原告田某某與被告淶水縣醫(yī)院勞動(dòng)爭(zhēng)議糾紛一案,本院于2018年1月2日立案后,依法適用普通程序,公開開庭進(jìn)行了審理。原告田某某及其委托代理人丁志偉與被告淶水縣醫(yī)院委托代理人梁文濤到庭參加訴訟。本案現(xiàn)已審理終結(jié)。

本院認(rèn)為,該案的爭(zhēng)議焦點(diǎn)是:1、原被告自2016年2月29日至今是否存在勞動(dòng)關(guān)系;2、原告主張工資及福利待遇9萬元是否應(yīng)予支持。原告田某某自2002年退伍轉(zhuǎn)業(yè)后,在被告淶水縣醫(yī)院處從事司機(jī)工作。2016年2月29日,被告以治療糖尿病為由,向主管領(lǐng)導(dǎo)徐四水請(qǐng)假7天。2016年3月9日,原告因涉嫌組織領(lǐng)導(dǎo)傳銷罪被北海市第一看守所拘留,并和家人及單位失去聯(lián)系。2016年12月29日,因不能在法定期限內(nèi)起訴,原告田某某被釋放。被釋放后田某某試圖回到單位上班,卻被告知已被淶水縣醫(yī)院按照自動(dòng)離職處理,于2016年3月30日解除了勞動(dòng)關(guān)系,并停發(fā)各項(xiàng)工資及福利待遇。后田某某和淶水縣醫(yī)院多次協(xié)商未果,于2017年8月向淶水縣勞動(dòng)人事爭(zhēng)議調(diào)解仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,淶水縣勞動(dòng)人事爭(zhēng)議調(diào)解仲裁委員會(huì)以田某某與淶水縣醫(yī)院不屬于勞動(dòng)關(guān)系范疇為由駁回了田某某的全部仲裁請(qǐng)求。后原告田某某訴至法院。另查明,在不扣除病假事假工資的情況下,原告田某某每月實(shí)發(fā)工資應(yīng)為2039.32元。本院認(rèn)為,勞動(dòng)者的勞動(dòng)權(quán)利應(yīng)依法得到保障。被告淶水縣醫(yī)院雖單方面宣布解除和田某某的勞動(dòng)合同,但未經(jīng)過相關(guān)法定程序,不符合法律規(guī)定,因此應(yīng)認(rèn)定田某某與淶水縣醫(yī)院之間依然存在勞動(dòng)關(guān)系。原告田某某自2016年3月起至2017年1月止,因自己原因無法提供勞務(wù),根據(jù)按勞取酬及公平原則,對(duì)原告要求被告給付這段時(shí)間的工資及福利待遇的請(qǐng)求本院不予支持。2017年1月田某某回到單位,要求提供勞務(wù),但被淶水縣醫(yī)院拒絕,因此被告淶水縣醫(yī)院應(yīng)從2017年1月起給付原告田某某工資及各項(xiàng)福利待遇。在庭審調(diào)查中,田某某表示其要求給付的福利待遇指的是五險(xiǎn)一金,因五險(xiǎn)一金屬行政征繳范疇,不屬法院審理范圍,故對(duì)該項(xiàng)請(qǐng)求本院不予支持,原告可向有關(guān)行政部門主張權(quán)利。綜上所述,依照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第七十九條、第一百條,《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第四十三條、五十條、八十五條、八十九條、九十六條之規(guī)定,判決如下:

一、確認(rèn)原告田某某與被告淶水縣醫(yī)院自2002年7月5日起至今存在勞動(dòng)關(guān)系;二、被告淶水縣醫(yī)院于本判決生效后十日內(nèi)按每月2039.32元支付田某某自2017年1月起至2018年1月工資,共計(jì)24471.84元;三、駁回原告田某某的其他訴訟請(qǐng)求。如果未按本判決指定的期限履行給付金錢義務(wù),應(yīng)當(dāng)按照《中華人民共和國(guó)民事訴訟法》第二百五十三條規(guī)定,加倍支付遲延履行期間的債務(wù)利息。案件受理費(fèi)10元,由原告負(fù)擔(dān)。如不服本判決,可以在判決書送達(dá)之日起十五日內(nèi),向本院遞交上訴狀,并按照對(duì)方當(dāng)事人或者代表人的人數(shù)提出副本,上訴于保定市中級(jí)人民法院。

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