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王智某與隨州市市容環(huán)境衛(wèi)生局勞動爭議一審民事判決書

2021-06-09 塵埃 評論0

原告:王智某,女,xxxx年xx月xx日出生,漢族,住隨州市曾都區(qū)。委托訴訟代理人:劉斌,隨州市曾都區(qū)東城法律服務(wù)所法律工作者。代理權(quán)限:代收法律文書上,承認、放棄、變更訴訟請求,和解、代收執(zhí)行款等特別授權(quán)。被告:隨州市市容環(huán)境衛(wèi)生局,住所地:隨州市漢東路3號。法定代表人:毛???兵,局長。委托訴訟代理人:胡強,湖北神農(nóng)律師事務(wù)所律師。代理權(quán)限:一般代理。

原告王智某向本院提出訴訟請求:1.判令被告支付原告因違約解除勞動合同2倍的經(jīng)濟補償23400元(1300元×2×9個月);2.判令被告補繳原告的養(yǎng)老保險金45150元(從2008年3月至2016年12月底,2150元×20%×105個月);判令被告補償原告的醫(yī)療保險金15802.50元。事實和理由:2008年3月原告在被告處從事環(huán)衛(wèi)清潔工作,系被告的職工。原告在職期間任勞任怨,積極完成被告安排的各項工作任務(wù),被告至今未給原告辦理社會保險。2016年12月底,被告既沒有書面通知原告解除勞動關(guān)系,也沒有給原告辦理相關(guān)的社會保險。為維護原告的合法權(quán)益,特訴至法院。被告隨州環(huán)衛(wèi)局辯稱,第一,原告的起訴超過了仲裁時效。2013年4月雙方已經(jīng)終止勞動關(guān)系,2017年1月原告申請仲裁明顯超過了一年的仲裁時效;第二,原告的訴請超出了在仲裁委員會仲裁的請求范圍。其在仲裁的請求只是補償,并沒有請求雙倍賠償。第三項的醫(yī)療保險金在仲裁中也沒有請求。請法院駁回原告對答辯人的訴訟請求。當事人圍繞訴訟請求依法提交了證據(jù),本院組織當事人進行了證據(jù)交換和質(zhì)證。對當事人無異議的證據(jù),本院予以確認并在卷佐證。對于有爭議的證據(jù),本院認定如下:當事人圍繞訴訟請求依法提交了證據(jù),本院組織當事人進行了證據(jù)交換和質(zhì)證。根據(jù)當事人陳述和經(jīng)審查確認的證據(jù),本院認定事實如下:2008年3月至2013年4月,原告王智某在被告隨州環(huán)衛(wèi)局擔任保潔員,工作期間平均工資為1120.68元,期間未繳納社會保險。2013年4月,因被告隨州環(huán)衛(wèi)局職責變化,原告王智某被劃分至隨州市××東城辦事處小東關(guān)社區(qū)管理,但工作崗位和工作內(nèi)容均沒有發(fā)生變化。本院認為,當事人爭議焦點為:一、原告王智某申請勞動仲裁是否超過了仲裁時效;二、原告王智某要求被告隨州環(huán)衛(wèi)局支付因違約解除勞動合同2倍經(jīng)濟補償23400元的訴訟請求是否應(yīng)得到支持;三、原告王智某要求被告隨州環(huán)衛(wèi)局為其補繳2008年3月至2016年12月底的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險的訴訟請求是否應(yīng)得到支持。關(guān)于焦點一,《最高人民法院關(guān)于審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋(二)》第一條第(二)項規(guī)定:“因解除或??終止勞動關(guān)系產(chǎn)生的爭議,用人單位不能證明勞動者收到解除或者終止勞動關(guān)系書面通知時間的,勞動者主張權(quán)利之日為勞動爭議發(fā)生之日。”被告隨州環(huán)衛(wèi)局無證據(jù)證明原告王智某已收到解除或者終止勞動合同書面通知,原告王智某申請勞動仲裁的時效期間應(yīng)當從其申請仲裁之日起計算,其仲裁請求未超過一年的仲裁時效。關(guān)于焦點二,2008年3月至2013年4月,原告王智某在被告隨州環(huán)衛(wèi)局工作,由于隨州環(huán)衛(wèi)局的職能劃分導(dǎo)致勞動合同解除,被告隨州環(huán)衛(wèi)局應(yīng)當按照每工作滿一年支付一個月工資的標準向原告王智某支付經(jīng)濟補償金,即1120.68元/月×5.5月=6163.74元。原告王智某要求被告隨州環(huán)衛(wèi)局支付因違約解除勞動合同2倍經(jīng)濟補償無事實、法律依據(jù),且超過仲裁請求范圍,本院不予支持。關(guān)于焦點三,《中華人民共和國社會保險法》第五十八條規(guī)定:“用人單位應(yīng)當自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會保險經(jīng)辦機構(gòu)申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的,由社會保險經(jīng)辦機構(gòu)核定其應(yīng)當繳納的社會保險費?!痹嫱踔悄吃诒桓骐S州環(huán)衛(wèi)局工作期間,被告隨州環(huán)衛(wèi)局未為其辦理養(yǎng)老保險,原告王智某要求被告隨州環(huán)衛(wèi)局為其補繳有事實、法律依據(jù),本院予以支持。關(guān)于醫(yī)療保險部分,雖然原告王智某在仲裁時未提出該項請求,但醫(yī)療保險與養(yǎng)老保險同屬社會保險范圍,原告王智某在訴訟中提出該項請求,且被告隨州環(huán)衛(wèi)局確未為原告王智某辦理,對于原告王智某的該項訴訟請求,本院予以支持。綜上所述,依照《中華人民共和國勞動合同法》第四十六條、第四十七條、《中華人民共和國社會保險法》第五十八條、《最高人民法院關(guān)于審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋》第六??、《最高人民法院關(guān)于審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋(二)》第一條第(二)項之規(guī)定,判決如下:
原告王智某與被告隨州市市容環(huán)境衛(wèi)生局(以下簡稱隨州環(huán)衛(wèi)局)勞動爭議糾紛一案,本院于2017年5月5日立案后,依法適用普通程序,公開開庭進行了審理。原告王智某及其委托訴訟代理人劉斌,被告隨州環(huán)衛(wèi)局的委托訴訟代理人胡強到庭參加訴訟。本案現(xiàn)已審理終結(jié)。

一、被告隨州市市容環(huán)境衛(wèi)生局于本判決生效之日起十日內(nèi)向原告王智某支付經(jīng)濟補償金6163.74元;二、被告隨州市市容環(huán)境衛(wèi)生局于本判決生效之日起十日內(nèi)為原告王智某辦理2008年3月至2013年4月期間的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險補繳手續(xù)(個人繳費部分由原告王智某承擔);三、駁回原告王智某的其他訴訟請求。如果未按本判決指定的期間履行給付金錢義務(wù),應(yīng)當依照《中華人民共和國民事訴訟法》第二百五十三條規(guī)定,加倍支付遲延履行期間的債務(wù)利息。案件受理費10元,由被告隨州市市市容環(huán)境衛(wèi)生局負擔。如不服本判決,可在判決書送達之日起十五日內(nèi),向本院遞交上訴狀,并按對方當事??的人數(shù)提出副本,上訴于湖北省隨州市中級人民法院。

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