原告：王某某，男，xxxx年xx月xx日出生，漢族，住江蘇省。
　　委托訴訟代理人：孫森，上海翰諾律師事務(wù)所律師。
　　被告：上海圓暢市政建設(shè)工程有限公司，住所地上海市寶山區(qū)。
　　法定代表人：陸會會，總經(jīng)理。
　　委托訴訟代理人：郁紅昌，上海市致真律師事務(wù)所律師。
　　委托訴訟代理人：馬家冕，上海市致真律師事務(wù)所律師。
　　原告王某某與被告上海圓暢市政建設(shè)工程有限公司勞動合同糾紛案，本院于2019年7月29日立案受理后，依法適用簡易程序公開開庭進行了審理。原告王某某的委托訴訟代理人孫森，被告上海圓暢市政建設(shè)工程有限公司的委托訴訟代理人馬家冕到庭參加訴訟。本案現(xiàn)已審理終結(jié)。
　　原告王某某訴稱，原告于2009年4月起跟著一個私人老板從事建筑工程工作，這個私人老板從被告處承接了建設(shè)工程，平時工資都是該私人老板從被告處領(lǐng)取錢款后再以現(xiàn)金的方式為原告發(fā)放工資。原、被告簽有期限為自2017年1月1日至2018年12月31日止的勞動合同。原告于2017年12月23日在工作中受傷，后被認定為工傷以及因工致殘程度九級，雙方因就工傷保險待遇事宜協(xié)商不成，原告于2019年6月口頭向被告以被告未為原告繳納社會保險費為由提出辭職。原告受傷后于2017年12月23日至2018年1月18日期間在上海住院治療共計25.5天，之后因考慮到回老家方便家人照顧，故于2018年1月18日雇傭?qū)I(yè)車輛從上海轉(zhuǎn)院至江蘇睢寧中心衛(wèi)生院繼續(xù)住院治療至2018年2月7日，被告為原告支付了在上海住院治療的費用，但尚有一部分門診以及江蘇睢寧治療的費用未予支付。原告在上海住院期間，家屬至上海探望產(chǎn)生了住宿費人民幣(以下幣種均為人民幣)1,812元，且原告兩次住院均由子女護理?，F(xiàn)原告不服仲裁不予受理決定，起訴要求被告支付：1、2018年1月1日至2019年6月30日期間停工留薪期工資81,000元(4,500元/月)；2、解除勞動合同經(jīng)濟補償金13,500元；3、醫(yī)藥費5,068.73元(含救護車費370元)、4、外省市就醫(yī)交通費5,000元；5、殘疾輔助器具費(拐杖)130元；6、家屬探望住宿費1,812元；7、住院伙食補助費920元；8、護理費2,300元；9、營養(yǎng)費1,840元；10、勞動能力鑒定費350元；11、因鑒定、仲裁、訴訟等產(chǎn)生的交通費2,987.50元；12、一次性傷殘就業(yè)補助金46,992元；13、一次性工傷醫(yī)療補助金46,992元；14、一次性傷殘補助金40,500元。
　　被告上海圓暢市政建設(shè)工程有限公司辯稱，原告于2017年入職被告處時已經(jīng)達到了法定退休年齡，故雙方間并非勞動關(guān)系，原告不能享受停工留薪期待遇以及經(jīng)濟補償金等。根據(jù)原、被告簽訂的協(xié)議，原告每天150元，故其工資應(yīng)當為3,262.50元/月。被告已經(jīng)支付了原告在上海住院治療的費用，同意原告在老家睢寧門診治療的費用，但不同意支付住院費用；原告擅自前往老家睢寧就醫(yī)并未經(jīng)過被告同意，故被告不同意支付其前往外省市就醫(yī)的交通費；同意支付原告拐杖費130元；不同意承擔家屬住宿費；住院伙食補助費同意承擔在上海住院25.5天共計510元；原告在上海住院期間有醫(yī)務(wù)人員護理，且被告已經(jīng)支付過的醫(yī)藥費中含有護理費，故不同意承擔護理費；工傷保險待遇中并沒有規(guī)定營養(yǎng)費，故不同意承擔；同意支付勞動能力鑒定費350元；原告前往上海進行工傷認定、勞動能力鑒定等，被告同意承擔來往上海合理的費用，按照200元/單程計算8次共計1,600元；因原告系退休人員，故不享受一次性傷殘就業(yè)補助金，雙方合同于2018年12月31日終止，原告并未于2019年6月向被告以未繳納社保為由提出辭職，一次性工傷醫(yī)療補助金應(yīng)當適用2017年企業(yè)職工平均工資的標準，且一次性傷殘補助金應(yīng)當按照3,262.50元/月計算9個月。
　　經(jīng)審理查明，原、被告雙方簽有期限為自2017年1月1日起至2018年12月31日止的勞動合同，其中約定工資標準為150元/天。原告于2017年12月23日在工作中受傷并于當日至上海交通大學醫(yī)學院附屬第九人民醫(yī)院住院治療至2018年1月18日。原告于2018年1月19日至江蘇省睢寧縣李集中心衛(wèi)生院住院治療至2018年2月7日。2018年1月16日，原告?zhèn)榻?jīng)上海市寶山區(qū)人力資源和社會保障局認定為工傷，于2019年5月24日經(jīng)上海市寶山區(qū)勞動能力鑒定委員會鑒定為因工致殘程度九級，原告支付鑒定費350元。
　　另查明，原告于2019年6月11日向上海市寶山區(qū)勞動人事爭議仲裁委員會申請仲裁，要求被告支付2018年1月1日至2019年4月30日停工留薪期工資72,000元、因未予繳納社保的經(jīng)濟補償金45,000元、2009年4月30日至2019年4月30日未簽訂勞動合同期間的二倍工資差額360,000元、醫(yī)藥費5,068.73元、醫(yī)療康復(fù)費5,000元、輔助器具費130元、住宿費1,812元、住院伙食補助費920元、護理費2,300元、營養(yǎng)費1,840元、勞動能力鑒定費350元、內(nèi)固定拆除手術(shù)費30,000元、一次性傷殘就業(yè)補助金46,992元、一次性工傷醫(yī)療補助金46,992元、一次性傷殘補助金40,500元。仲裁委員會于2019年6月18日以原告于2016年3月達到法定退休年齡，雙方間的爭議不屬于其受理范圍為由作出不予受理決定。原告不服仲裁裁決，訴至本院。
　　上述事實，有仲裁裁決書及當事人的陳述等證據(jù)予以佐證，經(jīng)庭審質(zhì)證，本院予以確認。
　　審理中，原告為證明其主張?zhí)峁┝艘韵伦C據(jù)：1、病歷、出院小結(jié)、費用清單、門診以及住院發(fā)票、救護車票、合肥發(fā)盛醫(yī)療護送有限公司出具的發(fā)票(5,000元)，證明原告在上海以及江蘇睢寧住院以及花費情況，當時考慮到在老家治療可以方便家人照顧以及原告的傷情無法乘坐普通的車輛，故雇傭了專業(yè)的護送車輛。被告對上述發(fā)票中在上海以及江蘇治療的門診發(fā)票無異議，認可包含救護車費在內(nèi)的共計1,780元，在江蘇睢寧住院沒有必要，故不認可產(chǎn)生的住院費2,860.23元，另有兩張金額為75元的門診發(fā)票以及無處方的購藥發(fā)票353.50元不予認可。原告從上?；亟K睢寧所產(chǎn)生的交通費5,000元并非救護車，而且根據(jù)當時上海相關(guān)醫(yī)院出具的出院小結(jié)，原告完全沒有必要租用護送車輛。2、交通費發(fā)票，其中包含車輛通行費、油票等，被告表示根據(jù)原告的傷情以及參與工傷認定、鑒定等事項所需，同意酌情支付1,600元。
　　本院認為，當事人對自己提出的訴訟請求所依據(jù)的事實或者反駁對方訴訟請求所依據(jù)的事實有責任提供證據(jù)加以證明。沒有證據(jù)或者證據(jù)不足以證明當事人的事實主張的，由負有舉證責任的當事人承擔不利后果。
　　關(guān)于停工留薪期工資：原告主張其工資標準為4,500元/月，但根據(jù)原、被告間簽訂的合同約定，其工資標準為150元/天，故被告主張原告的工資標準為3,262.50元/月，本院予以采納。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，原告的停工留薪期不應(yīng)超過12個月，現(xiàn)原告并未舉證證明其在停工留薪期滿后向勞動行政部門申請延長并獲得批準，故根據(jù)原告的住院情況，原告的停工留薪期應(yīng)為2017年12月23日至2018年2月7日，故被告應(yīng)當支付原告2018年1月1日至2018年2月7日期間停工留薪期工資4,078.13元。
　　關(guān)于解除勞動合同經(jīng)濟補償金：原、被告間簽訂的“勞動合同”系自2017年1月1日起，雖原告主張其自2009年4月起與被告建立勞動關(guān)系，但其自認其系跟隨一位私人老板干活，該私人老板從被告處承包工程，工資亦由該私人老板發(fā)放，且原告并未就其自2009年4月起與被告建立勞動關(guān)系舉證予以證明，應(yīng)當承擔不利的法律后果。原告2016年3月已經(jīng)達到法定退休年齡，故原告已經(jīng)不具備與被告建立勞動關(guān)系的主體資格，故原告要求被告支付解除勞動合同經(jīng)濟補償金的訴訟請求，于法無據(jù)，本院不予支持。
　　關(guān)于醫(yī)藥費(含救護車費370元)、外省市就醫(yī)交通費、殘疾輔助器具費(拐杖)、家屬探望住宿費、住院伙食補助費、護理費、營養(yǎng)費、勞動能力鑒定費、因鑒定、仲裁、訴訟等產(chǎn)生的交通費：原告受傷后先后在上海和江蘇睢寧就醫(yī)治療，并對此提供了病歷、發(fā)票等證據(jù)予以佐證，原告所主張的醫(yī)藥費5,068.73元均系其治療傷情所必須的花費，本院予以支持。同理，原告住院期間的住院伙食補助費亦屬合理花費，被告應(yīng)當支付原告住院期間的住院伙食補助費920元。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，工傷人員確需轉(zhuǎn)往外省市就醫(yī)的，由本市定點醫(yī)療機構(gòu)出具證明并報經(jīng)社保經(jīng)辦機構(gòu)同意，原告轉(zhuǎn)院治療時并未履行上述程序亦未通知被告，故原告要求被告支付外省市就醫(yī)交通費的訴訟請求，于法無據(jù)，本院不予支持。原告要求被告支付護理費，但并未提供相應(yīng)的醫(yī)囑，故對該項訴訟請求，本院不予支持。被告同意支付原告殘疾輔助器具費130元、勞動能力鑒定費350元以及因鑒定、仲裁、訴訟等產(chǎn)生的交通費1,600元，于法不悖，本院予以準許。原告要求被告支付家屬探望住宿費、營養(yǎng)費，均于法無據(jù)，本院不予支持。
　　關(guān)于一次性傷殘就業(yè)補助金、一次性工傷醫(yī)療補助金：該兩項工傷保險待遇系工傷人員與用人單位勞動關(guān)系解除或者終止時勞動者所應(yīng)享有的待遇，且解除時工傷人員距法定退休年齡不足5年的，不足年限每減少1年，該兩項待遇遞減20%，現(xiàn)原告于2016年3月已經(jīng)達到法定退休年齡，故其要求被告支付該兩項待遇的訴訟請求，于法無據(jù)，本院不予支持。
　　關(guān)于一次性傷殘補助金：原告現(xiàn)經(jīng)鑒定為因工致殘程度九級，故被告應(yīng)當按照原告的工資標準3,262.50元/月支付其一次性傷殘補助金29,362.50元。據(jù)此，依照《中華人民共和國勞動法》第七十八條之規(guī)定，判決如下：
　　一、被告上海圓暢市政建設(shè)工程有限公司于本判決生效之日起十日內(nèi)支付原告王某某2018年1月1日至2018年2月7日期間停工留薪期工資4,078.13元；
　　二、被告上海圓暢市政建設(shè)工程有限公司于本判決生效之日起十日內(nèi)支付原告王某某醫(yī)藥費5,068.73元；
　　三、被告上海圓暢市政建設(shè)工程有限公司于本判決生效之日起十日內(nèi)支付原告王某某住院伙食補助費920元；
　　四、被告上海圓暢市政建設(shè)工程有限公司于本判決生效之日起十日內(nèi)支付原告王某某殘疾輔助器具費130元、勞動能力鑒定費350元以及因鑒定、仲裁、訴訟等產(chǎn)生的交通費1,600元；
　　五、被告上海圓暢市政建設(shè)工程有限公司于本判決生效之日起十日內(nèi)支付原告王某某一次性傷殘補助金29,362.50元；
　　六、對原告王某某其余訴訟請求，不予支持。
　　負有金錢給付義務(wù)的當事人如果未按本判決指定的期間履行給付金錢義務(wù)，應(yīng)當依照《中華人民共和國民事訴訟法》第二百五十三條之規(guī)定，加倍支付遲延履行期間的債務(wù)利息。
　　案件受理費減半收取為5元，由被告上海圓暢市政建設(shè)工程有限公司負擔。
　　如不服本判決，可在判決書送達之日起十五日內(nèi)，向本院遞交上訴狀及副本，上訴于上海市第二中級人民法院。
　　

審判員：王玉平

書記員：向??超