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清河縣輝宏機械廠與王某某勞動爭議一審民事判決書

2021-06-09 塵埃 評論0

原告:清河縣輝宏機械廠,住所地清河縣謝爐鎮(zhèn)清臨渠橋東308國道南。
負責人閆保兵,男,xxxx年xx月xx日出生,漢族,住清河縣,系該廠廠長。
被告:王某某,男,xxxx年xx月xx日出生,漢族,住清河縣。
委托訴訟代理人:李瑞濤,河北李瑞濤律師事務(wù)所律師。

原告清河縣輝宏機械廠與被告王某某勞動爭議一案,本院于2017年5月4日立案后,依法適用普通程序,于2017年6月1日公開開庭進行了審理。本案當事人原告清河縣輝宏機械廠負責人閆保兵、被告王某某及其委托訴訟代理人李瑞濤到庭參加訴訟。本案現(xiàn)已審理終結(jié)。
清河縣輝宏機械廠向本院提出訴訟請求:―、判決原、被告之間不存在事實勞動關(guān)系;二、依法確認被告遭受的傷害不屬于工傷;三、本案訴訟費用由被告承擔。事實理由:一、裁決書認定事實與基本事實不符,原被告之間并不存在事實動關(guān)系。原告雇傭被告從事裝袋機工作,雙方?jīng)]有約定固定的工作時間,原告支付被告勞動報酬的時間也不固定,都是雙方感覺時間久了未結(jié)算的時候,原告便與被告結(jié)算一次,平時結(jié)算的標準也不怎么相同,有時多有時少,因此,雙方存在的是雇傭關(guān)系。二、被告提交的經(jīng)濟收入證明是在被告購買房產(chǎn)時原告為了幫助被告而出具的不真實的證明,實際上原被告雙方并不存在證明里的情況。三、被告遭受的傷害不是工傷。被告在原告處從事的是裝袋機工作,并不負責維修和售后,2016年11月8日中午下班后,被告?zhèn)€人受人之托被雇主強行拉去維修機器,從事與原告不同的售后工作從而遭受傷害,其遭受的傷害不應(yīng)當認定為工傷。綜上所述,原被告之間并不存在勞動事實關(guān)系,請求法院查清事實,支持原告的訴訟請求。

本院認為,根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第七條的規(guī)定,用人單位自用工之日起即與勞動者建立勞動關(guān)系,可見是否存在勞動關(guān)系不以雙方是否簽訂勞動合同為條件。本案中,被告王某某提交的證據(jù)能夠形成證據(jù)鏈條,證明被告自2013年10月份開始在在原告處工作的事實,雙方未簽訂勞動合同,應(yīng)認定存在事實勞動關(guān)系。原告主張雙方是雇傭關(guān)系,缺乏事實和法律依據(jù),不予支持。是否構(gòu)成工傷的問題應(yīng)首先由工傷認定部門予以認定,對原告要求認定被告不是工傷的訴訟請求,不予支持。
綜上所述,依照《中華人民共和國勞動合同法》第七條、參照《勞動和社會保障部關(guān)于確立勞動關(guān)系有關(guān)事項的通知》第一條的規(guī)定,判決如下:

一、原告清河縣輝宏機械廠和被告王某某之間存在事實勞動關(guān)系;
二、駁回原告清河縣輝宏機械廠的其他訴訟請求。
案件受理費10元,由原告清河縣輝宏機械廠負擔。
如不服本判決,可以在判決書送達之日起十五日內(nèi),向本院遞交上訴狀,并按對方當事人或者代表人的人數(shù)提出副本,上訴于河北省邢臺市中級人民法院。

審 判 長  李曉彥 審 判 員  閆恒新 人民陪審員  閆明亮

書記員:吳艷元

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