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涿州市泓輝電控設(shè)備有限公司與王某勞動(dòng)爭(zhēng)議一審民事判決書

2021-06-09 塵埃 評(píng)論0

原告涿州市泓輝電控設(shè)備有限公司,住所地涿州市松林店鎮(zhèn)夏辛店村。委托代理人崔雨苗,河北精偉律師事務(wù)所律師。被告王某,男,漢族,xxxx年xx月xx日出生,住涿州市,。委托代理人解珊珊,河北博典律師事務(wù)所律師。

原告泓輝電控訴稱,2017年2月5日被告在給原告提供勞務(wù)過程中,因自己疏忽大意雙手被機(jī)器割傷,后被送往醫(yī)院治療。原告為其墊付了全部醫(yī)療費(fèi)。后被告將原告訴至涿州市勞動(dòng)人事爭(zhēng)議調(diào)解仲裁委員會(huì),要求確認(rèn)原被告間存在勞動(dòng)關(guān)系。涿州市勞動(dòng)人事爭(zhēng)議調(diào)解仲裁委員會(huì)做出涿勞[2017]19號(hào)仲裁裁決書,認(rèn)定原被告存在事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系。原告認(rèn)為,原告經(jīng)營(yíng)規(guī)模不大,來打工者一般是當(dāng)?shù)剞r(nóng)民,農(nóng)閑時(shí)節(jié)打工,農(nóng)忙時(shí)回家收種莊稼,有的感覺工作不合適隨來隨走。勞務(wù)費(fèi)即時(shí)結(jié)清。原告無法限制打工者的去留,二者關(guān)系是松散的。因此二者是勞務(wù)關(guān)系,不是勞動(dòng)關(guān)系。涿勞[2017]19號(hào)仲裁裁決書沒有事實(shí)和法律依據(jù)。故訴訟請(qǐng)求確認(rèn)原被告間不存在事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系。被告王某辯稱,被告經(jīng)人介紹自2015年6月份起便在原告處從事鈑金、電焊工作,直至2017年2月受傷,此期間一年零七個(gè)月的時(shí)間,被告按月領(lǐng)取工資,工資標(biāo)準(zhǔn)同公司其他員工。工作內(nèi)容接受原告負(fù)責(zé)人張宗海的安排,工作所需全部材料均由原告提供。原告給被告發(fā)放工資時(shí)的信封上明確標(biāo)明了被告每月工作的天數(shù)、加班時(shí)間,也可以看出原告所述“農(nóng)閑時(shí)節(jié)打工,農(nóng)忙時(shí)回家收種莊稼、隨來隨走、勞務(wù)費(fèi)即時(shí)結(jié)清”的情況根本不存在。原告公司規(guī)模大小、工作人員戶籍性質(zhì)無法作為認(rèn)定用工性質(zhì)的抗辯理由。故涿州市勞動(dòng)人事爭(zhēng)議調(diào)解仲裁委員會(huì)認(rèn)定雙方之間為勞動(dòng)關(guān)系合理合法,請(qǐng)求駁回原告的訴請(qǐng)。經(jīng)審理查明,2015年6月被告王某入職原告處從事鈑金、電焊工作,雙方未簽訂書面勞動(dòng)合同。2017年2月5日,被告在原告單位工作中雙手受傷。后被告訴至涿州市勞動(dòng)人事爭(zhēng)議調(diào)解仲裁委員會(huì),請(qǐng)求確認(rèn)原、被告間存在事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系。涿州市勞動(dòng)人事爭(zhēng)議調(diào)解仲裁委員會(huì)出具涿勞人仲案[2017]第19號(hào)仲裁裁決書,裁決雙方存在事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系。現(xiàn)原告不服該裁決書,起訴來院請(qǐng)求確認(rèn)雙方不存在事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系。以上事實(shí)有原告工商信息登記復(fù)印件、工作服照片、工資發(fā)放明細(xì)照片、通話錄音抄件、涿勞人仲案[2017]第19號(hào)仲裁卷及雙方當(dāng)庭陳述在卷佐證。
原告涿州市泓輝電控設(shè)備有限公司(以下簡(jiǎn)稱泓輝電控)訴被告王某勞動(dòng)爭(zhēng)議糾紛一案,本院受理后,依法適用普通程序,公開開庭進(jìn)行了審理。原告委托代理人崔雨苗、被告王某及其委托代理人解珊珊到庭參加了訴訟。本案現(xiàn)已審理終結(jié)。

本院認(rèn)為,被告王某長(zhǎng)期接受原告工作安排,在原告工作場(chǎng)地使用原告提供的生產(chǎn)資料等要素進(jìn)行工作,原告按照被告的工作時(shí)間及工作量提供報(bào)酬,雙方雖未簽訂書面勞動(dòng)合同,但已形成事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系。原告主張雙方是松散的勞務(wù)關(guān)系,理?yè)?jù)不足不予采信。根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第七條、勞動(dòng)和社會(huì)保障部《關(guān)于確立勞動(dòng)關(guān)系有關(guān)事項(xiàng)的通知》第一條、第二條之規(guī)定,判決如下:

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