原告：濟(jì)南力諾能源科技有限公司，住所地：山東省商河縣。
法定代表人：蘇明，該公司董事長。
委托訴訟代理人：羅昊，北京大成（濟(jì)南）律師事務(wù)所律師。
委托訴訟代理人：劉霞，女，該公司職工。
被告：張某某，男，xxxx年xx月xx日出生，漢族，住山東省商河縣。
委托訴訟代理人：陳衛(wèi)華，山東撼岳律師事務(wù)所律師。
被告：山東力諾新材料有限公司。
法定代表人：申英明，該公司董事長。

原告濟(jì)南力諾能源科技有限公司（以下簡稱“能源公司”）與被告張某某勞動(dòng)爭議一案，本院于2016年7月27日立案后，依法適用普通程序，公開開庭進(jìn)行了審理，原告能源公司的委托訴訟代理人羅昊、劉霞，被告張某某的委托訴訟代理人陳衛(wèi)華均到庭參加訴訟，后被告張某某申請追加山東力諾新材料有限公司（以下簡稱“材料公司”）為被告參加訴訟，本院依據(jù)張某某的申請，通知材料公司參加訴訟，并再次公開開庭進(jìn)行了審理，原告能源公司的委托訴訟代理人羅昊、劉霞，被告張某某的委托訴訟代理人陳衛(wèi)華到庭參加訴訟，被告材料公司經(jīng)傳票傳喚，未到庭參加訴訟。本案現(xiàn)已審理終結(jié)。
能源公司向本院提出訴訟請求：能源公司無需支付張某某經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金56549元。事實(shí)和理由：2015年6月，能源公司與張某某簽訂固定期限勞動(dòng)合同，成立勞動(dòng)用工關(guān)系，在勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間能源公司按時(shí)向張某某支付工資，并依法為其繳納社會(huì)保險(xiǎn)。能源公司支付給張某某4月份工資3878.57元，為其繳納社會(huì)保險(xiǎn)992.63元，支付其5月份工資3696.52元，繳納社會(huì)保險(xiǎn)992.63元，不存在拖欠其2016年4、5月份工資的情形，也不存在欠繳社會(huì)保險(xiǎn)的情形。仲裁委認(rèn)定，2015年6月力諾集團(tuán)將張某某由材料公司安排至能源公司工作。從而裁決由能源公司支付張某某18.5個(gè)月的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，能源公司認(rèn)為仲裁裁決認(rèn)定事實(shí)錯(cuò)誤。故提起訴訟，望判如所請。
張某某辯稱，2016年4月份的工資已發(fā)放，2016年5月份的工資未支付。對仲裁裁決書內(nèi)容無異議。
材料公司未作答辯。
當(dāng)事人圍繞訴訟請求依法提交了證據(jù)，本院組織當(dāng)事人進(jìn)行了證據(jù)交換和質(zhì)證。根據(jù)當(dāng)事人陳述和經(jīng)審查確認(rèn)的證據(jù)，本院認(rèn)定事實(shí)如下：2015年6月1日，能源公司（甲方）與張某某（乙方）簽訂勞動(dòng)期限自2015年6月1日起至2021年5月31日止的勞動(dòng)合同一份。該合同與本案有關(guān)部分內(nèi)容為：“第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，從事簡單體力勞動(dòng)人員（工種）工作。第四條根據(jù)甲方的崗位（工種）作業(yè)特點(diǎn)，乙方的工作區(qū)域或工作地點(diǎn)為玉皇廟。第十一條甲方于每月25日前以貨幣或轉(zhuǎn)賬形式足額支付乙方。如遇節(jié)假日或休息日，應(yīng)提前到最近的工作日支付。乙方提供了正常勞動(dòng)時(shí)，甲方支付給乙方的工資不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。第十二條非因乙方原因造成停工、停產(chǎn)在一個(gè)工資支付周期內(nèi)的，甲方支付乙方的正常工資；停工超過一個(gè)工資支付周期的，甲方?jīng)]有安排乙方工作，乙方?jīng)]有到其他單位工作的，應(yīng)按照不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的70%支付乙方基本生活費(fèi)?！?br/>2016年5月23日，張某某以能源公司及材料公司為被申請人向商河縣勞動(dòng)人事爭議仲裁委員會(huì)提起申訴，要求：“1.依法解除與被申請人之間的勞動(dòng)合同關(guān)系；2.責(zé)令被申請人補(bǔ)發(fā)2016年4至5月工資8000元；3.責(zé)令被申請人支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金48686元；4.責(zé)令申請人為申請人辦理社會(huì)保險(xiǎn)及失業(yè)保險(xiǎn)手續(xù)。該委于2016年7月4日作出裁決，裁決：“一、申請人與被告申請人濟(jì)南力諾能源科技有限公司自本裁決生效之日起雙方解除勞動(dòng)關(guān)系；二、對申請人提出的請求被申請人補(bǔ)發(fā)2016年4月、5月工資8000元的申請，因單位已經(jīng)發(fā)放，本委不予支持；三、被申請人濟(jì)南力諾能源科技有限公司應(yīng)當(dāng)一次性支付申請人經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金56549元（3056.75元×18.5個(gè)月）；四、被申請人濟(jì)南力諾能源科技有限公司應(yīng)當(dāng)協(xié)助申請人辦理社會(huì)保險(xiǎn)及失業(yè)保險(xiǎn)手續(xù)”。能源公司不服裁決內(nèi)容第三項(xiàng)，在法定期限內(nèi)訴至本院。
審理期間，能源公司與張某某均同意于2016年6月1日解除雙方之間的勞動(dòng)合同。張某某2016年4月份工資能源公司已支付。能源公司同意支付張某某2016年5月份工資3696.52元，張某某表示同意。

本院認(rèn)為，本案爭議焦點(diǎn)為：一、能源公司是否應(yīng)支付張某某解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；二、張某某在材料公司工作年限是否應(yīng)合并計(jì)算為能源公司的工作年限。
關(guān)于焦點(diǎn)一、本院認(rèn)為，《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第三十八條第一款第二項(xiàng)規(guī)定，用人單位未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的，勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同。第四十六條第一款第一項(xiàng)勞動(dòng)者依照本法第三十八條規(guī)定解除勞動(dòng)合同的，用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第四十七條規(guī)定，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算；不滿六個(gè)月的，向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。本案中，能源公司未按照其與簽訂書面勞動(dòng)合同的約定及時(shí)足額支付張某某勞動(dòng)報(bào)酬，至今仍拖欠張某某2015年5月份工資3696.52元，致使張某某提起解除勞動(dòng)關(guān)系的仲裁申請，能源公司理應(yīng)支付張某某解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，且能源公司亦同意支付給張某某在其單位工作期間的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償3056.75元，對此本院予以準(zhǔn)許。
關(guān)于焦點(diǎn)二，本院認(rèn)為，《中華人民共和國勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》第十條規(guī)定，勞動(dòng)者非因本人原因從原用人單位被安排到新用人單位工作的，勞動(dòng)者在原用人單位的工作年限合并計(jì)算為新用人單位的工作年限。原用人單位已經(jīng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?，新用人單位在依法解除、終止勞動(dòng)合同計(jì)算支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)墓ぷ髂晗迺r(shí)，不再計(jì)算勞動(dòng)者在原用人單位的工作年限?！蹲罡呷嗣穹ㄔ宏P(guān)于審理勞動(dòng)爭議案件適用法律若干問題的解釋（四）》第五條規(guī)定，勞動(dòng)者非因本人原因從原用人單位被安排到新用人單位工作，原用人單位未支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，勞動(dòng)者依照勞動(dòng)合同法第三十八條規(guī)定與新用人單位解除勞動(dòng)合同，或者新用人單位向勞動(dòng)者提出解除、終止勞動(dòng)合同，在計(jì)算支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或賠償金的工作年限時(shí)，勞動(dòng)者請求把在原用人單位的工作年限合并計(jì)算為新用人單位工作年限的，人民法院應(yīng)予支持。本案中，材料公司在商河縣勞動(dòng)人事爭議仲裁委員會(huì)商勞人仲案[2016]48號案件中認(rèn)可張某某系1998年1月入職材料公司工作的。張某某與能源公司簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，包括趙張某某在內(nèi)的60余名原材料公司職工與能源公司建立勞動(dòng)關(guān)系，而且，材料公司在張某某與能源公司建立勞動(dòng)關(guān)系后仍為張某某等人繳納社會(huì)保險(xiǎn)至2015年12月。又因，材料公司是由力諾集團(tuán)有限公司控股，能源公司是由力諾瑞特公司控股，而力諾集團(tuán)參股力諾瑞特，力諾集團(tuán)與力諾瑞特系關(guān)聯(lián)企業(yè)。綜上，本院認(rèn)為張某某由材料公司進(jìn)入能源公司工作，系非因本人原因調(diào)入。張某某在能源公司工作期間未及時(shí)足額支付其勞動(dòng)報(bào)酬，材料公司與張某某解除勞動(dòng)合同時(shí)未支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，故張某某要求將其在材料公司工作的年限合并計(jì)算至能源公司工作年限，理由正當(dāng)，本院予以支持。張某某自1998年1月起至2015年6月1日在材料公司工作，2015年6月1日至2016年5月11日在能源公司工作，共計(jì)18年零4個(gè)月。又因能源公司主張張某某在其公司工作期間的月平均工資為3056.75元，張某某亦同意按照該標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算，故能源公司應(yīng)支付張某某經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償56549.88元（3056.75元×18.5個(gè)月）。
綜上，依據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第三十八條、第四十二條、第四十六條、第四十七條、第五十條，《中華人民共和國勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》第七條、第二十七條，《中華人民共和國民事訴訟法》第一百四十四條，《山東省工資支付規(guī)定》第三十一條規(guī)定，判決如下：

一、原告濟(jì)南力諾能源科技有限公司與被告張某某的勞動(dòng)合同于2016年6月1日解除。
二、原告濟(jì)南力諾能源科技有限公司于判決生效之日起十日內(nèi)支付被告張某某2016年5月份工資3696.52元；
三、原告濟(jì)南力諾能源科技有限公司于判決生效之日起十日內(nèi)支付被告張某某解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償56549.88元。
四、原告濟(jì)南力諾能源科技有限公司于判決生效之日起十五日內(nèi)協(xié)助張某某辦理失業(yè)保險(xiǎn)手續(xù)。
如果未按本判決指定的期間履行給付金錢義務(wù)，應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國民事訴訟法》第二百五十三條之規(guī)定，加倍支付遲延履行期間的債務(wù)利息。
案件受理費(fèi)10元，由原告濟(jì)南力諾能源科技有限公司承擔(dān)。
如不服本判決，可以在判決書送達(dá)之日起十五日內(nèi)，向本院遞交上訴狀，并按照對方當(dāng)事人或者代表人的人數(shù)提出副本，上訴于山東省濟(jì)南市中級人民法院。

審判長 張盟
代理審判員 韓文全
人民陪審員 曾艷

書記員： 張潔