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河北頤通管業(yè)有限公司與劉某某勞動(dòng)爭議一審民事判決書

2021-06-09 塵埃 評(píng)論0

河北頤通管業(yè)有限公司
姜順
劉某某
梁海燕(河北張瑞志律師事務(wù)所)

原告河北頤通管業(yè)有限公司。
法定代表人:楊振濤職務(wù):董事長。
住所地:河北省邯鄲市廣平縣城南新區(qū)。
委托代理人姜順。
被告劉某某,廣平縣廣平鎮(zhèn)城內(nèi)村405號(hào)。
委托代理人梁海燕,河北張瑞志律師事務(wù)所律師。
案由勞動(dòng)爭議。
原告河北頤通管業(yè)有限公司與被告劉某某勞動(dòng)爭議糾紛一案,本院受理后依法組成合議庭,公開開庭進(jìn)行了審理,原告河北頤通管業(yè)有限公司法定代表人楊振濤及被告劉某某未到庭參加訴訟,河北頤通管業(yè)有限公司代理人姜順及被告劉某某代理人梁海燕到庭參加訴訟。
本案現(xiàn)已審理終結(jié)。
原告河北頤通管業(yè)有限公司訴稱,被告于2012年8月到原告處參加工作,崗位為普工。
2013年5月1日與第三方邯鄲市頤通建材有限公司簽訂書面勞動(dòng)合同。
2013年12月11日申請勞動(dòng)仲裁(但卻將原告列為被申請人)屬于訴訟主體錯(cuò)誤。
2014年1月22日,廣平縣勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)作出31號(hào)裁決書。
原告河北頤通管業(yè)有限公司認(rèn)為,廣平縣勞動(dòng)仲裁委認(rèn)定事實(shí)不存在,適用法律錯(cuò)誤,應(yīng)當(dāng)予以糾正。
一、廣勞人仲案(2013)第31號(hào)裁決書第二項(xiàng)裁決缺乏事實(shí)依據(jù),廣平縣勞動(dòng)仲裁委員會(huì)判令原告支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金適用法律錯(cuò)誤。
二、廣勞人仲案(2013)第31號(hào)裁決書第四項(xiàng)內(nèi)容已罹仲裁時(shí)效,應(yīng)予駁回。
但依據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法》第27條 ?第1款 ?“勞動(dòng)爭議申請仲裁的時(shí)效期限為一年。
仲裁時(shí)效期間應(yīng)從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計(jì)算”的規(guī)定可知,第二倍工資的請求權(quán)應(yīng)從用工滿一個(gè)月的次日開始按月分別計(jì)算仲裁時(shí)效,經(jīng)過一年未主張的,喪失勝訴權(quán)。
結(jié)合本案,2013年1月至2013年4月的第二倍工資請求權(quán)在仲裁時(shí)效期間內(nèi),應(yīng)判令原告支付第二倍工資4662元。
綜上所述,為維護(hù)原告的合法權(quán)益,請求貴院對(duì)廣勞人仲案(2013)第31號(hào)裁決書第二項(xiàng)和第四項(xiàng)裁決予以糾正。
被告劉某某辯稱,原告主張邯鄲市頤通建才公司存在勞動(dòng)關(guān)系依法不能成立,原告應(yīng)向被告承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
因被告從始至終工作地點(diǎn)條件環(huán)境內(nèi)容等一直沒有變動(dòng)過,其中兩個(gè)公司登記經(jīng)營范圍,基本股東基本上是一樣的,兩個(gè)公司法人也是一樣的。
即使通知放長假時(shí)邯鄲市頤通建材公司根本沒有實(shí)際住所和實(shí)際人員,并且邯鄲市建材有限公司被告從不知情,原告也從未將該涉及勞動(dòng)者切身利益事項(xiàng)告知?jiǎng)趧?dòng)者,所以原告承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
以上所述應(yīng)維持勞動(dòng)仲裁關(guān)于經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)牟脹Q。
根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第82條 ?第一款 ?及實(shí)施條例第6條、第7條 ?以及第14條的相關(guān)規(guī)定請法院判決維持仲裁的雙倍工資的裁決。
根據(jù)調(diào)解仲裁法的規(guī)定及最高院關(guān)于審理勞動(dòng)爭議案件解釋2第一條的規(guī)定以及勞動(dòng)部關(guān)于貫徹執(zhí)行《中華人民共和國勞動(dòng)法》第85條 ?的若干問題的意見被告并未超過時(shí)效。
故原告依法應(yīng)向被告支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,雙倍工資。
原告主張應(yīng)當(dāng)由邯鄲市頤通建材有限公司承擔(dān)責(zé)任不能成立。
因兩個(gè)公司住址是一致的違反了公司法中有限公司自己住址的規(guī)定。
本院認(rèn)為,被告到原告公司工作,工作期間雙方未簽訂勞動(dòng)合同,原告未為被告繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)等,對(duì)以上事實(shí)雙方無爭議,應(yīng)予認(rèn)定。
依照《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第三十八條 ?、第四十六條 ?、第四十七條 ?、第八十三條 ?之規(guī)定,判決如下:
一、依法解除原告河北頤通管業(yè)有限公司與被告劉某某
的勞動(dòng)關(guān)系;
二、原告河北頤通管業(yè)有限公司給付被告劉某某經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金1374.18元;
三、原告河北頤通管業(yè)有限公司給付被告劉某某2012年9月至2013年7月的第二倍工資13485.64元;
四、駁回原告河北頤通管業(yè)有限公司的其他訴訟請求;
五、駁回被告劉某某的其他訴訟請求。
以上第二、三項(xiàng)應(yīng)予判決生效后十日內(nèi)給付。
如果未按判決指定的期間履行金錢給付義務(wù)應(yīng)當(dāng)按照《中華人民共和國民事訴訟法》第二百五十三條 ?之規(guī)定,加倍支付遲延履行期間的債務(wù)利息。
案件受理費(fèi)10元,由原告負(fù)擔(dān)。
如不服本判決,可在判決書送達(dá)之日起十五日內(nèi),向本院遞交上訴狀,并按對(duì)方當(dāng)事人的人數(shù)提出副本,上訴于河北省邯鄲市中級(jí)人民法院。

本院認(rèn)為,被告到原告公司工作,工作期間雙方未簽訂勞動(dòng)合同,原告未為被告繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)等,對(duì)以上事實(shí)雙方無爭議,應(yīng)予認(rèn)定。

依照《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第三十八條 ?、第四十六條 ?、第四十七條 ?、第八十三條 ?之規(guī)定,判決如下:
一、依法解除原告河北頤通管業(yè)有限公司與被告劉某某
的勞動(dòng)關(guān)系;
二、原告河北頤通管業(yè)有限公司給付被告劉某某經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金1374.18元;
三、原告河北頤通管業(yè)有限公司給付被告劉某某2012年9月至2013年7月的第二倍工資13485.64元;
四、駁回原告河北頤通管業(yè)有限公司的其他訴訟請求;
五、駁回被告劉某某的其他訴訟請求。
以上第二、三項(xiàng)應(yīng)予判決生效后十日內(nèi)給付。
如果未按判決指定的期間履行金錢給付義務(wù)應(yīng)當(dāng)按照《中華人民共和國民事訴訟法》第二百五十三條 ?之規(guī)定,加倍支付遲延履行期間的債務(wù)利息。
案件受理費(fèi)10元,由原告負(fù)擔(dān)。

審判長:王福民

書記員:殷存霞

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