河北智友機電制造有限公司
付玉芳
趙某某
趙偉（河北宏天律師事務(wù)所）

原告河北智友機電制造有限公司。
住所地南皮縣烏馬營鎮(zhèn)東門村北。
統(tǒng)一社會信用代碼:xxxx.
法定代表人王友生，該公司董事長。
委托代理人付玉芳。
（該公司法律顧問）
被告趙某某，農(nóng)民。
委托代理人趙偉，河北宏天律師事務(wù)所律師。
原告滄州智友機電制造有限公司與被告趙某某勞動爭議糾紛一案，本院受理后，依法組成合議庭，公開開庭進行了審理，原告委托代理人、被告及其委托代理人到庭參加了訴訟，本案現(xiàn)已審理終結(jié)。
原告訴稱，被告受傷是在2014年2月份，其停工留薪期是8個月，被告理應(yīng)在2014年10月份到公司上班，可被告至今沒有到公司上班，嚴重違反公司規(guī)章制度，被告行為也自動與公司解除勞動關(guān)系，所以原裁決2015年10月解除勞動關(guān)系是錯誤的。
被告在仲裁時提出其月工資是2662元，且不低于統(tǒng)籌地區(qū)上年度月平均工資的60%，所以其要求的一次性傷殘補助金為7個月本人工資應(yīng)為18634元，對一次性就業(yè)補助金也應(yīng)按照解除勞動關(guān)系時的2014年上年度職工平均工資計算。
對護理費的賠付，依照工傷保險條例的相關(guān)規(guī)定，必須對護理依賴程度進行鑒定，被告沒有提供依賴等級鑒定，所以對護理費不應(yīng)支持。
綜上所述，原裁決認定事實不清，作出錯誤裁定，請法院在查明事實的基礎(chǔ)上，判決原、被告在2014年就解除勞動關(guān)系，對原裁決書中的一次性傷殘補助金、一次性就業(yè)補助金的錯誤裁定進行糾正，按照2014年上一年度職工平均工資計算，判決被告不承擔護理費。
被告辯稱，南皮勞動爭議仲裁委員會南勞人仲案字2015第45號裁決書認定事實清楚，證據(jù)確實充分，應(yīng)依法支持被告的請求。
原告的請求依法不能成立，原告訴請原、被告之間已經(jīng)在2014年解除勞動關(guān)系無事實及法律依據(jù)。
原、被告之間沒有協(xié)商一致達成解除勞動關(guān)系的合意，原告方?jīng)]有將解除勞動關(guān)系的通知送達過被告，根據(jù)勞動法及勞動合同法的相關(guān)規(guī)定被告在2015年10月30日申請仲裁時的日期為雙方解除勞動關(guān)系的日期。
一次性傷殘補助金已經(jīng)于2015年10月19日由南皮社會保險所轉(zhuǎn)至原告單位，并且該補助金是由保險基金支付的，不是原告支付的，原告不是該費用的權(quán)利人。
一次性就業(yè)補助金由于雙方于2015年10月30日解除勞動關(guān)系，一次性就業(yè)補助金參照2015年度河北省職工平均工資計算有法律依據(jù)。
護理費作為本案被告受傷住院14天，應(yīng)當有專門護理人員，并且原告并沒有派專人護理，被告請求按照2015年度河北省社會平均工資計算于法有據(jù)。
本院認為，被告在原告處工作過程中受傷，經(jīng)滄州市人力資源和社會保障局認定為工傷，經(jīng)滄州市勞動能力鑒定委員會鑒定原告?zhèn)麣埖燃墳槭墸９ち粜狡诎藗€月。
被告的損失包括:1.停工留薪期工資21144元，原告停工留薪期八個月，月平均工資2643元。
2.交通費結(jié)合原告?zhèn)榧白≡呵闆r酌定300元。
3.護理費按照2015年度河北省農(nóng)林牧漁業(yè)15410元／年計算14天為591.07元。
4.一次性傷殘就業(yè)補助金為4個月社會平均工資（46239元／年）共計15413元。
原告已經(jīng)在工傷保險機構(gòu)領(lǐng)取被告一次性傷殘補助金22439.97元，故應(yīng)由原告給付被告趙某某。
一次性工傷醫(yī)療補助金為8個月社會平均工資（46239元／年）共計30826元，由工傷保險基金支付，原告應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)協(xié)助被告辦理工傷保險賠償手續(xù)，被告積極配合。
南皮勞動人事爭議仲裁委員會做出的南勞仲案字（2015）第45號裁決書并無不妥，原告要求撤銷仲裁裁決的請求依法不予支持。
依照《中華人民共和國民法通則》第一百一十九條 ?，參照《工傷保險條例》第三十三條 ?、第三十七條 ?、《河北省工傷保險實施辦法》第三十三條、第三十四條之規(guī)定，判決如下:
原告給付被告停工留薪期工資、交通費、護理費、一次性傷殘補助金、一次性傷殘就業(yè)補助金共計59942.04元。
判決生效后五日內(nèi)執(zhí)行完畢。
案件受理費10元，由原告承擔。
如不服本判決，可在判決書送達之日起十五日內(nèi)向滄州市中級人民法院遞交上訴狀，并按對方當事人的人數(shù)提出副本，上訴于滄州市中級人民法院。

本院認為，被告在原告處工作過程中受傷，經(jīng)滄州市人力資源和社會保障局認定為工傷，經(jīng)滄州市勞動能力鑒定委員會鑒定原告?zhèn)麣埖燃墳槭?，停工留薪期八個月。
被告的損失包括:1.停工留薪期工資21144元，原告停工留薪期八個月，月平均工資2643元。
2.交通費結(jié)合原告?zhèn)榧白≡呵闆r酌定300元。
3.護理費按照2015年度河北省農(nóng)林牧漁業(yè)15410元／年計算14天為591.07元。
4.一次性傷殘就業(yè)補助金為4個月社會平均工資（46239元／年）共計15413元。
原告已經(jīng)在工傷保險機構(gòu)領(lǐng)取被告一次性傷殘補助金22439.97元，故應(yīng)由原告給付被告趙某某。
一次性工傷醫(yī)療補助金為8個月社會平均工資（46239元／年）共計30826元，由工傷保險基金支付，原告應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)協(xié)助被告辦理工傷保險賠償手續(xù)，被告積極配合。
南皮勞動人事爭議仲裁委員會做出的南勞仲案字（2015）第45號裁決書并無不妥，原告要求撤銷仲裁裁決的請求依法不予支持。

依照《中華人民共和國民法通則》第一百一十九條 ?，參照《工傷保險條例》第三十三條 ?、第三十七條 ?、《河北省工傷保險實施辦法》第三十三條、第三十四條之規(guī)定，判決如下:
原告給付被告停工留薪期工資、交通費、護理費、一次性傷殘補助金、一次性傷殘就業(yè)補助金共計59942.04元。
判決生效后五日內(nèi)執(zhí)行完畢。
案件受理費10元，由原告承擔。

審判長：張樹剛
審判員：張志勇

書記員：張磊