原告滄州智友機電制造有限公司。住所地：南皮縣西門村。
法定代表人王志生，該公司經(jīng)理。
委托代理人付玉芳，該公司法律顧問。
被告叢某某，女，xxxx年xx月xx日出生，漢族，農(nóng)民，住南皮縣烏馬營鎮(zhèn)叢家村。
委托代理人趙偉，河北宏天律師事務(wù)所律師。

原告滄州智友機電制造有限公司與被告叢某某勞動爭議糾紛一案，本院受理后，依法組成合議庭，公開開庭進行了審理，原告委托代理人、被告及其委托代理人到庭參加了訴訟，本案現(xiàn)已審理終結(jié)。
原告訴稱，被告受傷住院后的所有醫(yī)藥費原告均已支付，所以被告不能重復要求支付。對于護理費，因為被告沒有做護理依賴鑒定，所以護理費也不應(yīng)該支付。因被告住院是在本統(tǒng)籌地區(qū)內(nèi)，所以交通費也不應(yīng)該支付，鑒定費沒有法律依據(jù)。被告是在2010年6月24日入職，其本人工資是1400元，而不是被告所說的2400元，原裁決書在沒有查清事實的基礎(chǔ)上就采納被告2400元的工資，所以導致裁定書的錯誤，被告是在8月份受傷的，當時的《工傷保險條例》尚未修改，所以被告的伙食補助、一次性傷殘補助金、一次性就業(yè)補助金、醫(yī)療補助金應(yīng)按照修改前的標準計算。南皮縣仲裁委是在2013年3月6日受理被告的申請，在沒給原告任何開庭通知的情況下，在2013年4月2日就缺席開庭，況且河北省勞動能力鑒定委員會的再次鑒定是2013年4月1，日，晚于開庭時間，而原裁決書卻適用河北勞動能力鑒定委員會的十級傷殘，所以原裁決書是違反法律規(guī)定，綜上，南皮縣勞動仲裁委員會認定事實錯誤，導致了錯誤裁決，特具狀起訴請求判令原告不承擔醫(yī)藥費、護理費、交通費、鑒定費的賠償義務(wù)，對原裁決書中的住院伙食補助、一次性傷殘補助金、一次性就業(yè)補助金、一次性醫(yī)療補助金、停工留薪期工資計算標準的錯誤裁定進行糾正，請求按照《工傷保險條例》修改前的標準進行計算。
被告辯稱，原、被告之間存在合法的勞動關(guān)系，被告人受傷后經(jīng)滄州市人力資源和社會保障局認定為工傷，經(jīng)滄州市勞動能力鑒定委員會及河北省勞動能力鑒定委員會鑒定為十級傷殘，被告方因無法和原告方達成協(xié)議，所以向南皮縣勞動人事爭議仲裁委員會申請仲裁，經(jīng)審理，依法作出南勞人仲案字（2013）第09號裁決書，該裁決書依據(jù)事實及法律以及本案被告提供的法定證據(jù)裁決原告方支付一次性傷殘補助金16800元、一次性醫(yī)療補助金24110.67元，一次性就業(yè)補助金12055.33元，停工留薪期工資9600元，門診醫(yī)療費539元，勞動能力鑒定費600元，住院伙食補助費160元，護理費284.8元，交通費200元，合計64349.80元。原告方的起訴與事實不符，與法律相悖，應(yīng)依法判決駁回原告的訴訟請求。
經(jīng)審理查明，被告叢某某2010年8月15日在原告處工作過程中受傷，經(jīng)滄州市人力資源和社會保障局認定為工傷，經(jīng)滄州市勞動能力鑒定委員會鑒定原告?zhèn)麣埖燃墳槭?，停工留薪期四個月，后經(jīng)河北省勞動能力鑒定委員會鑒定為十級傷殘。被告停工留薪期為四個月，月工資2400元，已經(jīng)南皮縣勞動人事爭議仲裁委員會南勞仲案字（2013）第09號裁決書予以認定。被告住院8天，花費門診醫(yī)療費539元，進行勞動能力鑒定花費鑒定費600元。原告南皮縣智友機電制造有限公司并未給被告參加工傷保險。被告叢某某xxxx年xx月xx日出生，原告主張被告住院期間所有醫(yī)療費用已經(jīng)由原告支付，被告的門診醫(yī)療費與本案沒有任何關(guān)系，所以原告不應(yīng)支付。原告主張職工只有評定傷殘等級并且經(jīng)過勞動能力鑒定委員會的確認才可給付護理費，而被告沒有經(jīng)過勞動能力鑒定委員會的鑒定，所以不同意支付護理費。原告主張被告并未到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)，所以交通費不予認可。原告主張被告停工留薪期的實際工資為1400元／月，停工四個月，其停工留薪期的工資應(yīng)為5600元，而不是9600元。原告主張被告受傷是在2010年8月份，當時工傷保險條例尚未修改，按照修改前的工傷保險條例計算被告的一次性傷殘補助金應(yīng)為被告六個月的本人工資，為1400元／月×6月=8400元。原告主張被告的一次性醫(yī)療補助金及一次性就業(yè)補助金應(yīng)按照2010年上一年度統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資28383元／年計算，為2365元／月。勞動能力鑒定費600元沒有依據(jù)，原告不予認可，原告為證實其主張?zhí)峤槐桓鎻膼圮娛軅叭齻€月（2010年6／7／8月）的工資表復印件。

本院認為，被告在原告處工作過程中受傷，經(jīng)滄州市人力資源和社會保障局認定為工傷，經(jīng)滄州市勞動能力鑒定委員會鑒定原告?zhèn)麣埖燃墳槭?，停工留薪期四個月，后經(jīng)河北省勞動能力鑒定委員會鑒定為十級傷殘。由于原告未為被告參加工傷保險，故原告應(yīng)按照工傷標準對被告的各項損失予以賠償，被告的損失包括：1.停工留薪期工資9600元，原告停工留薪期四個月，月平均工資2400元。2.住院伙食補助費20元／天×8天=160元。3.交通費結(jié)合原告?zhèn)榧白≡呵闆r酌定200元。4.護理費34.2元／天×8天=273.6元。5.一次性傷殘補助金為7個月本人工資2400元×7=16800元。6.一次性工傷醫(yī)療補助金為8個月社會平均工資3295.17元×8=26361.36元。7.一次性傷殘就業(yè)補助金為4個月社會平均工資3295.17元×4=13180.68元。8.門診醫(yī)療費539元。9.勞動能力鑒定費600元。南皮縣勞動人事爭議仲裁委員會做出的南勞仲案字（2013）第09號裁決書并無不妥，原告要求撤銷仲裁裁決的請求依法不予支持。依照《中華人民共和國民法通則》第一百一十九條，參照《工傷保險條例》第三十三條、第三十七條、《河北省工傷保險實施辦法》第三十三條、第三十四條之規(guī)定，判決如下：

原告給付被告停工留薪期工資、住院伙食補助費、交通費、護理費、一次性傷殘補助金、一次性工傷醫(yī)療補助金、一次性傷殘就業(yè)補助金、門診醫(yī)療費、勞動能力鑒定費共計67714.64元。
案件受理費10元，由原告承擔。
如不服本判決，可在判決書送達之日起十五日內(nèi)向滄州市中級人民法院遞交上訴狀，并按對方當事人的人數(shù)提出副本，上訴于滄州市中級人民法院。

審判長 張志勇
陪審員 楊方祥
陪審員 李港

書記員： ：張磊