原告：匯依信息技術(shù)(上海)有限公司，住所地上海市金山區(qū)。
　　法定代表人：王卓秋，總經(jīng)理。
　　被告：余明貌，男，1984年10月19日出生，漢族，住江西省九江市。
　　委托訴訟代理人：卞虎，上海國年律師事務(wù)所律師。
　　原告匯依信息技術(shù)(上海)有限公司(以下簡稱匯依公司)與被告余明貌勞動合同糾紛一案，本院于2018年9月7日立案后，依法適用簡易程序，公開開庭進行了審理。匯依公司的法定代表人王卓秋、被告余明貌的委托訴訟代理人卞虎到庭參加訴訟。本案現(xiàn)已審理終結(jié)。
　　匯依公司向本院提出訴訟請求：要求余明貌賠償經(jīng)濟損失595,000元。事實和理由：余明貌于2016年4月15日進入?yún)R依公司工作，從事系統(tǒng)及信息總監(jiān)工作，雙方簽訂勞動合同。余明貌未經(jīng)授權(quán)，在2018年4月19日20時至23時之間對阿里云運營系統(tǒng)中匯依公司寵醫(yī)客APP與問寵醫(yī)APP的相關(guān)設(shè)置進行了惡意篡改，造成自2018年4月19日22時起，這兩個APP無法正常訪問，在線視頻無法觀看和運行，導(dǎo)致匯依公司收到大批用戶投訴。2018年4月20日，在匯依公司的APP運行因余明貌的惡意篡改行為而產(chǎn)生重大故障的情況下，作為系統(tǒng)及信息總監(jiān)的余明貌無故曠工，不參與任何的搶修工作，置匯依公司APP運行的重大故障于不顧，給匯依公司造成了重大損失。余明貌的惡意篡改行為涉嫌違反刑法規(guī)定，也嚴(yán)重違反了作為一名系統(tǒng)及信息總監(jiān)的基本職業(yè)道德，違反了勞動合同及相關(guān)勞動法律規(guī)定。余明貌的行為造成匯依公司的嚴(yán)重經(jīng)濟損失：1.在線視頻終端造成用戶無法觀看，嚴(yán)重影響用戶體驗和付費收入，相關(guān)損失為215,000元；2.與廠家合作推廣項目無法正常運行，嚴(yán)重影響廠家合作項目進度和未來的合作意向，相關(guān)損失為150,000元；3.程序團隊耗時一周時間加班搶修并調(diào)整程序設(shè)計，相關(guān)費用為150,000元；4.未在解除勞動合同后返還工作電腦，也沒有完成工作交接，造成經(jīng)濟損失80,000元。匯依公司已于2018年6月12日向上海市公安局徐匯分局報案并獲得立案，承辦單位為上海市公安局徐匯分局漕河涇派出所。
　　余明貌辯稱，其沒有實施篡改系統(tǒng)設(shè)置的行為，故不同意匯依公司的訴訟請求。另匯依公司主張的經(jīng)濟損失的組成也沒有事實和法律依據(jù)。
　　本院經(jīng)審理認(rèn)定事實如下：余明貌于2016年4月15日進入?yún)R依公司處從事系統(tǒng)及信息總監(jiān)工作，雙方簽訂有期限為2016年4月15日至2018年4月14日的勞動合同。余明貌每月工資32,000元。
　　2017年10月20日，余明貌發(fā)郵件給匯依公司法定代表人王卓秋，告知阿里云密碼。
　　2018年4月19日，王卓秋發(fā)電子郵件給余明貌，表示：“根據(jù)今天的談話，我們決定不再續(xù)簽?zāi)?018年4月20日到期的合同?？紤]到交接等時間要求，我希望你工作到5月19日。所有工作移交給張清鋒。”
　　2018年4月20日，王卓秋發(fā)微信給余明貌，表示希望余明貌正常上班，關(guān)于合同到期問題可以繼續(xù)再談，希望大家有一個理智和好來好去的方式解決問題。余明貌回復(fù)這兩天家里有點事情，等家里事處理好了，周一去一下公司。王卓秋表示余明貌應(yīng)該正常上班，視頻中斷的問題需要解決。余明貌回復(fù)讓同事先查問題，如果不行其下午5、6點趕過去。王卓秋詢問余明貌前日有沒有動過阿里云設(shè)置。余明貌表示沒有動過。
　　2018年4月23日，匯依公司解除與余明貌的勞動合同，辭退通知記載：“鑒于我們認(rèn)定你于2018年4月19日晚20點至23點之間對我們公司在阿里云上的設(shè)置進行了非授權(quán)的和故意的篡改，造成公司寵醫(yī)客app和問寵醫(yī)app自有記錄的同日晚22點開始，相關(guān)官網(wǎng)無法正常訪問，視頻無法觀看和運行，大批用戶向公司投訴，給公司運行造成重大損失。你的上述行為違反了與公司簽訂的勞動合同和員工知識產(chǎn)權(quán)協(xié)議，缺少基本的職業(yè)操守，并在20日未經(jīng)公司同意的情況下，擅自休假，實為曠工行為，在公司系統(tǒng)出現(xiàn)重大故障的情況下，不參與任何搶修工作，作為公司開發(fā)負(fù)責(zé)人嚴(yán)重失職。為此我們決定從今日起終止與你簽訂的勞動合同和員工持股協(xié)議，暫緩發(fā)放你4月份工資。公司保留進一步向你追討損失及追究法律責(zé)任的權(quán)利”。余明貌最后工作至2018年4月23日，工資結(jié)算至2018年3月31日。
　　2018年4月23日，王卓秋將辭退通知微信發(fā)給余明貌，余明貌表示周五請假和王卓秋講過了，其沒有設(shè)置阿里云，不要出了問題就說是其做的。
　　匯依公司于2018年5月31日向上海市徐匯區(qū)勞動人事爭議仲裁委員會申請仲裁，要求余明貌賠償經(jīng)濟損失595,000元及返還工作電腦一臺(MacbookPro，15英寸，2016年款，銀灰色)。該仲裁委員會于2018年8月3日作出裁決，由余明貌于裁決生效之日起七日內(nèi)返還匯依公司工作電腦一臺(MacbookPro，15英寸，2016年款，銀灰色)，對匯依公司的其余申訴請求不予支持。匯依公司不服，向本院提起訴訟。裁決后，余明貌已歸還匯依公司上述裁決的工作電腦。
　　2018年6月15日，上海市公安局徐匯分局向王卓秋出具徐公(漕河涇)立告字[2018]XXXXX號立案告知書，記載：“你于2018年6月12日向我局(報案、控告、舉報)的匯依信息技術(shù)(上海)有限公司被破壞計算機信息系統(tǒng)一案，經(jīng)我局審查，認(rèn)為符合刑事立案條件，根據(jù)《中華人民共和國刑事訴訟法》第一百一十條之規(guī)定，已決定立案。”目前，該案尚未有結(jié)果。
　　匯依公司另提供客戶投訴記錄、阿里云站內(nèi)信息頁面截屏、云解析記錄修改通知、與阿里云客戶溝通記錄、阿里云系統(tǒng)修改記錄及IP地址查詢網(wǎng)站上的查詢結(jié)果、VIP訂單管理列表截屏、會員套餐信息、APP中的視頻截屏，證明2018年4月19日其阿里云設(shè)置被人修改，導(dǎo)致系統(tǒng)中斷，而阿里云記錄的操作IP地址與余明貌家庭住址在一個相近的范圍內(nèi)，阿里云登陸密碼也只有余明貌和王卓秋知道，故系余明貌惡意篡改匯依公司的阿里云系統(tǒng)設(shè)置。因系統(tǒng)中斷一周，導(dǎo)致會員失去續(xù)費愿望及合作廠家失去合作意愿，造成損失。余明貌對上述證據(jù)未予確認(rèn)，并表示公安部門找其談過話，之后就沒事了，其沒有做過修改系統(tǒng)數(shù)據(jù)的事情，其如果想動系統(tǒng)，也不可能采取這樣低級的手段。
　　上述事實，除當(dāng)事人陳述外，另有仲裁裁決書、立案告知書、辭退通知、勞動合同及員工知識產(chǎn)權(quán)協(xié)議、客戶投訴記錄、阿里云站內(nèi)信息頁面截屏、云解析記錄修改通知、與阿里云客戶溝通記錄、阿里云系統(tǒng)修改記錄及IP地址查詢網(wǎng)站上的查詢結(jié)果、VIP訂單管理列表截屏、會員套餐信息、APP中的視頻截屏微信聊天記錄、電子郵件等予以證明，本院予以確認(rèn)。
　　本院認(rèn)為，匯依公司主張余明貌未經(jīng)授權(quán)對阿里云運營系統(tǒng)中匯依公司寵醫(yī)客APP與問寵醫(yī)APP的相關(guān)設(shè)置進行了惡意篡改，但公安機關(guān)目前就余明貌是否實施了破壞計算機信息系統(tǒng)的行為并無定論，匯依公司提供的其他證據(jù)也尚不足以證明其主張。因此，匯依公司要求余明貌賠償損失缺乏事實依據(jù)，本院不予支持。
　　仲裁委員會裁決余明貌返還匯依公司工作電腦，余明貌對此未起訴，視為服從?，F(xiàn)余明貌已將工作電腦歸還給匯依公司，故該裁決項已無執(zhí)行內(nèi)容，本院不在判決主文中予以表述。
　　依照《中華人民共和國勞動法》第七十八條規(guī)定，判決如下：
　　駁回匯依信息技術(shù)(上海)有限公司的訴訟請求。
　　案件受理費10元，減半計5元，免予收取。
　　如不服本判決，可以在判決書送達之日起十五日內(nèi)，向本院遞交上訴狀，并按對方當(dāng)事人的人數(shù)提出副本，上訴于上海市第一中級人民法院。

審判員：汪海燕

書記員：顧祎君