原告：武穴統(tǒng)一企業(yè)礦泉水有限公司。住所地：武穴市梅川鎮(zhèn)綠林村綠林灣。機(jī)構(gòu)代碼：57374655-5。
法定代表人：楊壽正，男，總經(jīng)理。
委托代理人：周翠紅，女，湖北成和誠(chéng)律師事務(wù)所律師。特別授權(quán)。
女，1974年6月9日出生，漢族，住江西省南昌市東湖區(qū)，系公司員工。一般代理。被告：吳建軍，男
1978年7月10日出生，漢族，住湖北省武穴市。委托代理人：陳少
委托代理人：陳少華，男，湖北永銘律師事務(wù)所律師。一般代理。

原告武穴統(tǒng)一企業(yè)礦泉水有限公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“統(tǒng)一礦泉水公司”）與被告吳建軍勞動(dòng)爭(zhēng)議糾紛一案，本院于2015年12月28日立案受理后，依法組成由審判員吳前進(jìn)擔(dān)任審判長(zhǎng)，審判員范勝臨、人民陪審員朱浩鵬參加的合議庭，于2016年3月4日公開(kāi)開(kāi)庭進(jìn)行了審理。原告統(tǒng)一礦泉水公司的委托代理人周翠紅、胡英與被告吳建軍及其委托代理人陳少華到庭參加訴訟。本案現(xiàn)已審理終結(jié)。
經(jīng)審理查明：2012年吳建軍應(yīng)聘到統(tǒng)一礦泉水公司從事公務(wù)司機(jī)工作，2012年5月2日，雙方簽訂勞動(dòng)合同，合同期限從2012年5月2日起至2013年6月30日止。合同期滿(mǎn)后，雙方續(xù)訂了勞動(dòng)合同，期限從2013年7月1日起至2016年6月30日止。后吳建軍到統(tǒng)一礦泉水公司工作，月平均工資為4494元，該公司給吳建軍辦理了社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)，繳納了社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。2015年8月，統(tǒng)一礦泉水公司因無(wú)法取得采礦權(quán)證，導(dǎo)致無(wú)法繼續(xù)經(jīng)營(yíng)，符合裁員條件，遂召開(kāi)公司職工代表大會(huì)，并向工會(huì)書(shū)面說(shuō)明了情況，聽(tīng)取了工會(huì)和職工的意見(jiàn)后，又向勞動(dòng)行政部門(mén)提交了裁減人員的方案。吳建軍系裁員職工，公司向吳建軍送達(dá)解除合同通知，吳建軍拒絕簽收，公司遂通過(guò)報(bào)紙公告送達(dá)解除合同通知書(shū)。因雙方對(duì)解除勞動(dòng)關(guān)系的事宜協(xié)商未果，2015年9月16日，吳建軍向武穴市勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁委員會(huì)提出書(shū)面申請(qǐng)，要求：1、確認(rèn)吳建軍與統(tǒng)一礦泉水公司的勞動(dòng)合同為無(wú)固定期限合同；2、支付11個(gè)月的雙倍工資作為賠償。該委于2015年11月21日作出（2015）武勞人仲裁字第（27）號(hào)裁決書(shū)，要求統(tǒng)一礦泉水公司向吳建軍支付未簽訂勞動(dòng)合同雙倍工資人民幣49434元；另駁回了吳建軍的其他仲裁請(qǐng)求。雙方當(dāng)事人分別領(lǐng)取裁決書(shū)后，吳建軍沒(méi)有提起訴訟，統(tǒng)一礦泉水公司不服仲裁裁決，故訴至本院。

本院認(rèn)為：一、原告統(tǒng)一礦泉水公司提交的勞動(dòng)合同及續(xù)訂、變更的勞動(dòng)合同上均有被告吳建軍的簽名，被告吳建軍對(duì)此無(wú)異議，予以確認(rèn)。雖然續(xù)訂、變更的勞動(dòng)合同沒(méi)有簽訂的時(shí)間，但該勞動(dòng)合同中明確載明雙方同意續(xù)訂勞動(dòng)合同，期限3年，有確定的起止時(shí)間，證明雙方同意按照原勞動(dòng)合同繼續(xù)履行，故合同沒(méi)有簽訂時(shí)間，并不影響其效力，該合同也不違反法律、法規(guī)的規(guī)定，為有效合同。被告吳建軍提出其沒(méi)有續(xù)訂、變更的勞動(dòng)合同，該合同真實(shí)的簽訂時(shí)間是在2012年5月應(yīng)原告統(tǒng)一礦泉水公司的要求與第一份勞動(dòng)合同同時(shí)簽訂的，且系空白合同，并非續(xù)訂的勞動(dòng)合同，該合同又沒(méi)有相應(yīng)的條款，應(yīng)屬無(wú)效合同，因被告吳建軍系具有完全民事行為能力人，應(yīng)該知道在合同上簽名應(yīng)承擔(dān)責(zé)任的法律后果，其辯解意見(jiàn)又沒(méi)有證據(jù)證實(shí)，理由不足，不予支持，故原告統(tǒng)一礦泉水公司提出不應(yīng)向被告吳建軍支付未簽訂勞動(dòng)合同雙倍工資的訴訟請(qǐng)求，予以支持；二、原告統(tǒng)一礦泉水公司請(qǐng)求確認(rèn)其與被告吳建軍之間的勞動(dòng)關(guān)系已于2015年9月30日依法解除，因該項(xiàng)請(qǐng)求系獨(dú)立的勞動(dòng)爭(zhēng)議，因沒(méi)有履行仲裁前置程序，本案不予處理。依照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》對(duì)十四條“無(wú)固定期限勞動(dòng)合同，是指用人單位與勞動(dòng)者約定無(wú)確定終止時(shí)間的勞動(dòng)合同”、第十六條第一款“勞動(dòng)合同由用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致，并經(jīng)用人單位與勞動(dòng)者在合同文本上簽字或者蓋章生效。”、第八十二條“用人單位自用工之日起超過(guò)一個(gè)月不滿(mǎn)一年未與勞動(dòng)者訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付二倍的工資。用人單位違反本法規(guī)定不與勞動(dòng)者訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同的，自應(yīng)當(dāng)訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同之日起向勞動(dòng)者每月支付二倍的工資?！?、《中華人民共和國(guó)民事訴訟法》第六十四條“當(dāng)事人對(duì)自己提出的主張，有責(zé)任提供證據(jù)?！敝?guī)定，判決如下：

一、原告武穴統(tǒng)一企業(yè)礦泉水有限公司不支付被告吳建軍未簽訂勞動(dòng)合同的雙倍工資49434元；
二、駁回原告武穴統(tǒng)一企業(yè)礦泉水有限公司要求確認(rèn)自2015年9月30日起與被告吳建軍解除勞動(dòng)關(guān)系的訴訟請(qǐng)求。
案件受理費(fèi)10元，由原告武穴統(tǒng)一企業(yè)礦泉水有限公司負(fù)擔(dān)。
如不服本判決，可以在判決書(shū)送達(dá)之日起十五日內(nèi)，向本院
遞交上訴狀，并按對(duì)方當(dāng)事人的人數(shù)或者代表人的人數(shù)提出副本，上訴于黃岡市中級(jí)人民法院。

審　判　長(zhǎng)　　吳前進(jìn) 審　判　員　　范勝臨 人民陪審員　　朱浩鵬

書(shū)記員：劉堂明