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武漢東湖陽某體育文化發(fā)展有限公司與黃箭勞動爭議一審民事判決書

2021-06-09 塵埃 評論0

原告:武漢東湖陽某體育文化發(fā)展有限公司。住所地:武漢市洪山區(qū)珞獅路168號。
法定代表人:楊沛文,該公司總經(jīng)理。
委托代理人:蔣樹晶,湖北晶湖律師事務(wù)所律師。代理權(quán)限:一般代理。
被告:黃箭,現(xiàn)無業(yè)。
委托代理人:余巧,北京盈科(武漢)律師事務(wù)所律師。代理權(quán)限:特別授權(quán)。

原告武漢東湖陽某體育文化發(fā)展有限公司(以下簡稱原告)與被告黃箭(以下簡稱被告)勞動爭議糾紛一案,本院受理后,依法由審判員喻承躍適用簡易程序公開開庭進(jìn)行了審理。原告的委托代理人蔣樹晶,被告的委托代理人余巧均到庭參加訴訟。本案現(xiàn)已審理終結(jié)。
經(jīng)審理查明,被告2013年8月入職原告處,主要負(fù)責(zé)高爾夫球場的服務(wù)工作,雙方未簽訂書面勞動合同,原告也未為被告繳納社會保險,原告稱雙方系非全日制用工。雙方對工資口頭約定為:被告每月基本工資為1500元,以現(xiàn)金形式每月計發(fā)一次。2014年9月至2015年2月被告每月工資標(biāo)準(zhǔn)為1600元,2015年3月工資標(biāo)準(zhǔn)為1700元,2015年6月工資標(biāo)準(zhǔn)為2000元,被告離職前十二個月的平均工資核算為(1600元/月×6個月+1700元/月×3個月+2000元/月×3個月)÷12個月=1725元/月。2015年9月4日,被告以原告未為其繳納社會保險為由向原告郵寄送達(dá)解除勞動關(guān)系通知書。后被告向武漢市東湖生態(tài)旅游風(fēng)景區(qū)勞動人事爭議仲裁委員會申請仲裁,請求裁決:一、原告支付被告2013年8月1日至2015年9月4日期間未簽勞動合同的二倍工資差額22586.63元;二、原告支付被告2013年8月1日至2015年9月4日期間解除勞動合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金4106.66元;三、原告支付被告失業(yè)保險待遇損失5250元。該委裁決:一、原告支付被告二倍工資差額22583元;二、原告支付被告解除勞動合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金4106元;三、原告支付被告失業(yè)保險待遇損失5250元。原告因不服該仲裁裁決第一項、第二項而提起訴訟,其訴請如前。

本院認(rèn)為,勞動者和用人單位之間的合法權(quán)益均應(yīng)當(dāng)?shù)玫奖Wo(hù)。當(dāng)事人對自己提出的訴訟請求所依據(jù)的事實或者反駁對方訴訟請求所依據(jù)的事實有責(zé)任提供證據(jù)加以證明。沒有證據(jù)或者證據(jù)不足以證明當(dāng)事人的事實主張的,由負(fù)有舉證責(zé)任的當(dāng)事人承擔(dān)不利后果。原告稱與被告建立非全日制用工關(guān)系無相應(yīng)證據(jù)證實,根據(jù)現(xiàn)有證據(jù),被告每天工作均在4小時以上,應(yīng)認(rèn)定雙方之間實際建立的是全日制勞動關(guān)系。因此,用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動合訂立書面勞動合同的,應(yīng)當(dāng)向勞動者每月支付二倍的工資。二倍工資的仲裁時效起算期間,應(yīng)當(dāng)自勞動關(guān)系終止之日起計算。被告于2013年8月入職原告處工作入職滿一個月至一年內(nèi)的二倍工資差額為二倍工資差額16500元(1500元/月×11個月),故對原告要求不支付被告未簽訂書面勞動合同二倍工資差額22586.63元的訴訟請求,本院部分予以支持。原告未依法為被告繳納社會保險,被告以此為由解除勞動關(guān)系的,原告應(yīng)當(dāng)支付解除勞動關(guān)系的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。被告辯稱除此之外每月還有由領(lǐng)班統(tǒng)一領(lǐng)取并代發(fā)的生活補(bǔ)貼260元,因無充分證據(jù)予以證實,故被告離職前十二個月平均工資應(yīng)核定為1725元,即原告應(yīng)當(dāng)支付被告2個半月的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償4312.5元,因被告未對仲裁裁決的第二項提起訴訟,視為已認(rèn)可該裁決項的數(shù)額,故對原告要求不支付被告解除勞動合同賠償金4106.66元的訴訟請求,本院不予支持,經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金確定為4106元。原告未就仲裁裁決第三項提起訴訟,視為已認(rèn)可該項裁決,故本院予以確認(rèn),原告應(yīng)支付被告失業(yè)保險待遇損失5250元。綜上,為維護(hù)當(dāng)事人的合法權(quán)益,根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第十條、第三十八條、第四十六條、第四十七條、第八十二條的規(guī)定,判決如下:

一、原告武漢東湖陽某體育文化發(fā)展有限公司自本判決書生效之日起十日內(nèi)支付被告黃箭未簽訂勞動合同的二倍工資差額16500元;
二、原告武漢東湖陽某體育文化發(fā)展有限公司自本判決書生效之日起十日內(nèi)支付被告黃箭解除勞動關(guān)系的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金4106元;
三、原告武漢東湖陽某體育文化發(fā)展有限公司自本判決書生效之日起十日內(nèi)支付被告黃箭失業(yè)保險待遇損失5250元;
四、駁回原告武漢東湖陽某體育文化發(fā)展有限公司的其他訴訟請求。
如未按本判決指定的期間履行給付金錢義務(wù),應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國民事訴訟法》第二百五十三條之規(guī)定,加倍支付遲延履行期間的債務(wù)利息。
案件受理費10元本院免予收取。
如不服本判決,可在判決書送達(dá)之日起十五日內(nèi),向本院提交上訴狀,并按對方當(dāng)事人的人數(shù)提出副本,上訴于湖北省武漢市中級人民法院。上訴人應(yīng)在提交上訴狀時,根據(jù)不服本判決的上訴請求數(shù)額及《訴訟費交納辦法》的規(guī)定預(yù)交上訴案件受理費10元,款匯武漢市中級人民法院,戶名:湖北省武漢市中級人民法院;賬號:17×××67;開戶行:農(nóng)行武漢民航東路支行。上訴人在上訴期滿后七日仍未預(yù)交訴訟費用的,按自動撤回上訴處理。

審判員  喻承躍

書記員:唐培森

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