原告：朱某某，女，xxxx年xx月xx日出生，漢族，戶籍地上海市浦東新區(qū)，現(xiàn)住上海市浦東新區(qū)。
　　被告：上海麥某信息科技有限公司，住所地上海市徐匯區(qū)。
　　法定代表人：孫豐，執(zhí)行董事。
　　委托訴訟代理人：顧雨挺，江蘇正盛律師事務(wù)所律師。
　　委托訴訟代理人：吳文君，江蘇正盛律師事務(wù)所律師。
　　原告朱某某與被告上海麥某信息科技有限公司(以下簡(jiǎn)稱麥某信息公司)勞動(dòng)合同糾紛一案，本院于2018年10月11日立案后，依法適用簡(jiǎn)易程序，公開開庭進(jìn)行了審理。原告朱某某、被告麥某信息公司的委托訴訟代理人吳文君、顧雨挺到庭參加訴訟。本案現(xiàn)已審理終結(jié)。
　　朱某某向本院提出訴訟請(qǐng)求：1.要求麥某信息公司支付違法解除勞動(dòng)合同的補(bǔ)償金57,000元；2.要求麥某信息公司支付2018年5月1日至6月14日的電話費(fèi)及交通費(fèi)750元(電話費(fèi)每月300元、交通費(fèi)每月200元，按一個(gè)半月計(jì)算500元×1.5個(gè)月=750元)。事實(shí)和理由：朱某某于2018年3月12日入職麥某信息公司從事采購(gòu)經(jīng)理工作，雙方簽有期限為2018年3月12日至2021年3月11日的勞動(dòng)合同，約定每月工資9,500元。2018年6月14日，麥某信息公司以朱某某研發(fā)的產(chǎn)品未得到市場(chǎng)認(rèn)可為由解除雙方勞動(dòng)關(guān)系，但朱某某認(rèn)為解除的實(shí)際原因系麥某信息公司因策略調(diào)整關(guān)閉上海辦事處而導(dǎo)致。朱某某最后工作至2018年6月14日，工資結(jié)算至2018年5月31日。雙方《勞動(dòng)合同》7.4條約定“自合同簽署之日起一年內(nèi)，如果因甲方策略調(diào)整關(guān)閉上海辦事處要求與乙方解除勞動(dòng)合同，甲方將支付6個(gè)月的薪資作為補(bǔ)償金”，故要求麥某信息公司按約支付上述約定補(bǔ)償金。上述條款的約定，系因麥某信息公司在2016年1月曾發(fā)生過突然與員工解約的情況，事后又再要求已被解約的員工重新入職工作，故新簽約的員工為確保自身的權(quán)益，要求在勞動(dòng)合同中增加上述7.4條款，以避免類似事件的再次發(fā)生。關(guān)于電話費(fèi)及交通費(fèi)，朱某某每月以報(bào)銷方式，由麥某信息公司轉(zhuǎn)賬支付。
　　另，朱某某于2018年6月申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，申請(qǐng)事項(xiàng)中包括了要求麥某信息公司支付上述補(bǔ)償金，但仲裁并未針對(duì)該項(xiàng)申請(qǐng)作出裁決，而是裁決麥某信息公司支付朱某某違法解除勞動(dòng)合同的賠償金10,564.66元。朱某某認(rèn)為仲裁裁決的賠償金與自己主張的補(bǔ)償金并不矛盾，兩者可以并存，朱某某服從仲裁該項(xiàng)裁決，且麥某信息公司也已實(shí)際支付該錢款，但堅(jiān)持本案訴請(qǐng)，要求麥某信息公司還需按約支付相當(dāng)于6個(gè)月工資的違法解除補(bǔ)償金57,000元。
　　麥某信息公司辯稱，不同意朱某某的訴訟請(qǐng)求，《勞動(dòng)合同》第7.4條所述“上海辦事處”即指麥某信息公司本身，而該條款約定的條件是指麥某信息公司關(guān)閉不經(jīng)營(yíng)且已經(jīng)注銷的情況，上海辦公地點(diǎn)的退租、搬離與朱某某的解約無關(guān)?，F(xiàn)麥某信息公司與朱某某解除勞動(dòng)關(guān)系的理由系團(tuán)隊(duì)研發(fā)產(chǎn)品未得到市場(chǎng)認(rèn)可，故不應(yīng)適用上述條款。雙方從未對(duì)電話費(fèi)及交通費(fèi)有過約定，且實(shí)際也從未發(fā)放，不同意支付。
　　另，朱某某在申請(qǐng)仲裁時(shí)主張的就是違法解除賠償金，只是在計(jì)算金額時(shí)適用了《勞動(dòng)合同》第7.4條的約定?，F(xiàn)朱某某的申請(qǐng)已經(jīng)過仲裁處理，且麥某信息公司已支付仲裁裁決的違法解約賠償金。雙方在《勞動(dòng)合同》中約定的補(bǔ)償金就是勞動(dòng)法上規(guī)定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，朱某某現(xiàn)提出的補(bǔ)償金與違法解約賠償金之間存在沖突，不能同時(shí)適用。如果法院判決支持朱某某的訴請(qǐng)，麥某信息公司對(duì)朱某某主張的補(bǔ)償金金額無異議。
　　本院經(jīng)審理認(rèn)定事實(shí)如下：朱某某于2018年3月12日進(jìn)入麥某信息公司從事采購(gòu)經(jīng)理工作，雙方簽有期限為2018年3月12日至2021年3月11日的勞動(dòng)合同，約定朱某某每月工資9,500元，麥某信息公司每月10日以銀行轉(zhuǎn)賬形式支付上月自然月工資。
　　雙方簽訂的《勞動(dòng)合同》內(nèi)容顯示為：“……七、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇……4、自合同簽署之日起一年內(nèi)，如果因甲方策略調(diào)整關(guān)閉上海辦事處要求與乙方解除勞動(dòng)合同，甲方將支付6個(gè)月的薪資作為補(bǔ)償金。自合同簽署之日起一年后，甲、乙雙方協(xié)議解除勞動(dòng)合同，則按勞動(dòng)法規(guī)定的相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行……”
　　2018年6月14日，麥某信息公司出具《重大業(yè)務(wù)重組通知》，內(nèi)容顯示：“……三、上海麥某信息科技有限公司產(chǎn)品項(xiàng)目組研發(fā)的產(chǎn)品未得到市場(chǎng)的認(rèn)可，現(xiàn)對(duì)上海麥某信息科技有限公司產(chǎn)品項(xiàng)目組的成員楊某、張某某、方某、李某某、成某某及朱某某六人，進(jìn)行單方解除勞動(dòng)合同，今天(6/14)完成交接及離職手續(xù)辦理，根據(jù)，《勞動(dòng)合同法》的相關(guān)規(guī)定，進(jìn)行2N賠償處理……”朱某某最后工作至2018年6月14日，工資結(jié)算至2018年5月31日。
　　同日，麥某信息公司同時(shí)發(fā)出《辦公地址臨時(shí)調(diào)整通知》，內(nèi)容顯示：“上海麥某信息科技有限公司因經(jīng)營(yíng)不善，公司進(jìn)行業(yè)務(wù)重組，為資源整合，降低成本，現(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下：一、公司原辦公地址：上海市徐匯區(qū)石龍路XXX號(hào)XXX幢XXX室，從即日起(6/14)退租，新辦公地址尚在裝修中，臨時(shí)公司聯(lián)系地址為母公司總部，即蘇州市吳中區(qū)XXX路XXX號(hào)……三、上海麥某工作地點(diǎn)從明天開始，臨時(shí)辦公地址調(diào)整至母公司總部，原有員工解除合同后，如有異議可向勞動(dòng)仲裁部門申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。因公司地址臨時(shí)調(diào)整給大家?guī)淼牟槐悖覀兩畋砬敢?，敬?qǐng)諒解！”
　　2018年6月26日，朱某某向上海市徐匯區(qū)勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。朱某某提交的勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁申請(qǐng)書顯示，朱某某的請(qǐng)求事項(xiàng)為：1.支付2018年5月1日至2018年6月14日期間的工資11,700元；2.根據(jù)合同條款第七條第四款支付6個(gè)月的補(bǔ)償金57,000元；3.根據(jù)合同第六條第四款支付2018年3月至6月的年終獎(jiǎng)2,375元；4.支付5月及6月的電話費(fèi)及交通費(fèi)報(bào)銷1,000元。
　　2018年7月31日，朱某某在仲裁庭審時(shí)陳述申訴請(qǐng)求為：1.支付2018年5月1日至同年5月31日的工資差額300元及2018年6月1日至同年6月14日的工資4,750元；2.支付解除勞動(dòng)合同的賠償金57,000元；3.支付2018年3月12日至同年6月14日的年終獎(jiǎng)2,375元；4.支付2018年5月1日至同年6月14日的電話費(fèi)及交通費(fèi)共計(jì)750元。
　　仲裁庭審中，朱某某相關(guān)表述為：麥某信息公司系違法解除勞動(dòng)合同，現(xiàn)根據(jù)《勞動(dòng)合同》第7.4條約定主張6個(gè)月工資作為補(bǔ)償。
　　2018年8月10日，上海市徐匯區(qū)勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)作出徐勞人仲(2018)辦字第1705號(hào)仲裁裁決：一、麥某信息公司應(yīng)在本裁決生效之日起七日內(nèi)支付朱某某2018年5月1日至同年5月31日的工資差額300元及2018年6月1日至同年6月14日的工資4,750元；二、麥某信息公司應(yīng)在上述期限內(nèi)支付朱某某2018年3月12日至同年6月14日的年終獎(jiǎng)2,375元；三、麥某信息公司應(yīng)在上述期限內(nèi)支朱某某解除勞動(dòng)合同的賠償金10,564.66元；四、對(duì)朱某某的其他申訴請(qǐng)求均不予支持。朱某某對(duì)此不服,起訴至本院,即為本案。
　　上述事實(shí)，除雙方當(dāng)事人一致的陳述外，另有勞動(dòng)合同、重大業(yè)務(wù)重組通知、辦公地址臨時(shí)調(diào)整通知、仲裁申請(qǐng)書、仲裁庭審筆錄等證據(jù)證明，本院予以確認(rèn)。
　　庭審中，雙方一致確認(rèn)麥某信息公司在上海的辦公地點(diǎn)為上海市徐匯區(qū)石龍路XXX號(hào)XXX幢XXX室。麥某信息公司同時(shí)確認(rèn)該辦公地點(diǎn)于2018年7月搬離，之后麥某信息公司在上海沒有新的辦公地址,現(xiàn)辦公地址在麥某信息公司的母公司即股東蘇州賽騰精密電子股份有限公司。
　　另雙方一致確認(rèn)，麥某信息公司已實(shí)際全部履行仲裁裁決。
　　朱某某為證明自己的主張，還提供了如下證據(jù)：
　　1、2018年3月至2018年5月期間，麥某信息公司與其母公司蘇州賽騰精密電子股份有限公司之間的電子郵件截屏打印件四份，證明員工于每月15日左右申請(qǐng)報(bào)銷上個(gè)月的費(fèi)用，由麥某信息公司的財(cái)務(wù)將報(bào)銷明細(xì)發(fā)送給母公司，因朱某某系3月12日入職，故3月報(bào)銷款為300元，4月報(bào)銷款為500元，但該些郵件現(xiàn)已無法進(jìn)行演示。
　　2、朱某某名下招商銀行尾號(hào)XXXX賬戶交易明細(xì)顯示，2018年4月16日收入300元、2018年5月9日收入500元，兩筆交易的對(duì)手信息均顯示“黃某某”。與上述證據(jù)1相互印證，證明麥某信息公司每月以報(bào)銷方式發(fā)放電話費(fèi)及交通費(fèi)。
　　麥某信息公司對(duì)證據(jù)1電子郵件的真實(shí)性不予認(rèn)可，認(rèn)為存在篡改的可能，公司從不會(huì)為員工報(bào)銷電話費(fèi)和交通費(fèi)；對(duì)證據(jù)2交易明細(xì)的真實(shí)性無異議，但認(rèn)為該些錢款系朱某某與黃凱艷之間的個(gè)人往來，與麥某信息公司無關(guān)，如由公司報(bào)銷，則應(yīng)當(dāng)同工資支付方式由麥某信息公司的賬戶支付。
　　關(guān)于上述證據(jù)1的電子郵件，因麥某信息公司對(duì)此有異議，且朱某某未能演示原件，本院對(duì)此不予認(rèn)可；關(guān)于證據(jù)2銀行交易明細(xì)，麥某信息公司對(duì)真實(shí)性無異議，本院對(duì)證據(jù)的真實(shí)性予以確認(rèn)。
　　本院認(rèn)為，關(guān)于朱某某的第1項(xiàng)訴請(qǐng)，即要求麥某信息公司支付違法解除勞動(dòng)合同的補(bǔ)償金57,000元。根據(jù)麥某信息公司在2018年6月14日發(fā)出的《重大業(yè)務(wù)重組通知》，其解除朱某某勞動(dòng)合同的理由為“產(chǎn)品項(xiàng)目組研發(fā)的產(chǎn)品未得到市場(chǎng)的認(rèn)可”，該解除理由顯然并不符合雙方《勞動(dòng)合同》第7.4條約定的“因甲方策略調(diào)整關(guān)閉上海辦事處要求與乙方解除勞動(dòng)合同”的情形。至于朱某某主張麥某信息公司解除其勞動(dòng)合同的實(shí)際原因則為麥某信息公司關(guān)閉了其在上海的辦公地點(diǎn)，本院認(rèn)為麥某信息公司于2018年6月14日同步發(fā)出的《辦公地址臨時(shí)調(diào)整通知》表明，其因經(jīng)營(yíng)不善等原因，將上海原辦公地點(diǎn)做退租處理，并著手裝修新的辦公地點(diǎn)，臨時(shí)將辦公地址調(diào)整為母公司總部，故該辦公場(chǎng)所的變更并不符合《勞動(dòng)合同》第7.4條約定的“關(guān)閉上海辦事處”的情形。更何況，現(xiàn)并無證據(jù)表明麥某信息公司解除與朱某某的勞動(dòng)合同與其在上海辦公地點(diǎn)的變更存在必然聯(lián)系，故朱某某要求麥某信息公司按約支付違法解約補(bǔ)償金的主張，缺乏事實(shí)和法律依據(jù)，本院難以支持。但因麥某信息公司未能舉證證明朱某某所在的產(chǎn)品項(xiàng)目組研發(fā)的產(chǎn)品未得到市場(chǎng)的認(rèn)可的情形，且該理由亦非用人單位單方解除的合法理由。故本院認(rèn)定麥某信息公司于2018年6月14日解除與朱某某的勞動(dòng)合同違法，麥某信息公司應(yīng)當(dāng)支付朱某某違法解除勞動(dòng)合同的賠償金。現(xiàn)麥某信息公司未對(duì)仲裁裁決提起訴訟，視為服從，因雙方一致認(rèn)可仲裁裁決的違法解除賠償金具體金額，并確認(rèn)麥某信息公司已實(shí)際支付，本案不再予以處理。此外，朱某某主張約定補(bǔ)償金和法定賠償金可同時(shí)取得，缺乏合同依據(jù)，亦于法無據(jù)，本院不予采納。
　　關(guān)于朱某某的第2項(xiàng)訴請(qǐng)，即要求麥某信息公司支付2018年5月1日至6月14日的電話費(fèi)及交通費(fèi)750元。朱某某主張麥某信息公司以報(bào)銷方式每月支付員工上述費(fèi)用，雖提供電子郵件截屏打印件及銀行交易明細(xì)予以證明，但如同在證據(jù)認(rèn)證部分所述，本院對(duì)電子郵件的真實(shí)性難以認(rèn)定；另其提供的銀行交易明細(xì)顯示的交易對(duì)手信息與交易日期及金額均無法印證朱某某的該項(xiàng)主張，且現(xiàn)并無證據(jù)證明雙方對(duì)每月以報(bào)銷款方式支付電話費(fèi)及交通費(fèi)有過書面約定，故本院對(duì)朱某某的主張難以采信。同時(shí)，即便如朱某某所述存在過報(bào)銷支付的事實(shí)，但其并未就2018年5月1日至6月14日的電話費(fèi)及交通費(fèi)提供相關(guān)支出憑證。綜上，朱某某要求麥某信息公司支付2018年5月1日至6月14日的電話費(fèi)及交通費(fèi)750元的訴請(qǐng)，無事實(shí)和合同依據(jù)，本院不予支持。
　　因朱某某未對(duì)其余仲裁裁決提起訴訟，視為服從。麥某信息公司未就仲裁裁決提起訴訟，視為服從。其中無執(zhí)行內(nèi)容的部分，本院不在判決主文中予以表述；而有執(zhí)行內(nèi)容部分，因麥某信息公司已全部實(shí)際履行，本案不再予以處理。
　　綜上所述，依照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第七十八條規(guī)定，判決如下：
　　駁回朱某某的全部訴訟請(qǐng)求。
　　案件受理費(fèi)10元，減半計(jì)5元，免予收取。
　　如不服本判決，可以在判決書送達(dá)之日起十五日內(nèi)，向本院遞交上訴狀，并按對(duì)方當(dāng)事人的人數(shù)提出副本，上訴于上海市第一中級(jí)人民法院。

審判員：王儀蔚

書記員：陳??琪