宜昌華某建設(shè)工程有限公司
胡陽（湖北真原律師事務(wù)所）
朱江（湖北真原律師事務(wù)所）
鄭某某
祝億峰（湖北宜昌中信法律服務(wù)所）

原告宜昌華某建設(shè)工程有限公司（以下簡稱宜昌華某建設(shè)公司）。住所地宜昌市夷陵區(qū)夷興大道20號(hào)。
法定代表人董懷升，宜昌華某建設(shè)公司董事長。
委托代理人胡陽、朱江，湖北真原律師事務(wù)所律師。
被告鄭某某，漢族，瓦工，住宜昌市點(diǎn)軍區(qū)土城鄉(xiāng)車溪村。
委托代理人祝億峰，宜昌市中信法律服務(wù)所法律工作者。
原告宜昌華某建設(shè)公司與被告鄭某某勞動(dòng)爭議糾紛一案，本院于2014年12月14日立案受理后，依法由審判員易仁竹適用簡易程序，于2015年1月20日公開開庭進(jìn)行了審理。原告宜昌華某建設(shè)公司的委托代理人朱江、被告鄭某某及其委托代理人祝億峰到庭參加訴訟。本案現(xiàn)已審理終結(jié)。
原告宜昌華某建設(shè)公司訴稱，原、被告執(zhí)行約定的工資為2000元／月，宜昌市勞動(dòng)人事爭議仲裁委員會(huì)在被告沒有提供工資收入的情況下，參照宜昌市社會(huì)平均工資2391元／月認(rèn)定被告的個(gè)人工資與客觀事實(shí)不符。被告拒絕向宜昌市勞動(dòng)人事爭議仲裁委員會(huì)出具自己的工資收入，正是因?yàn)槠湓率杖氲陀谝瞬猩鐣?huì)平均工資，才要求宜昌市勞動(dòng)人事爭議仲裁委員會(huì)按照平均工資計(jì)算。故請(qǐng)求人民法院依法判決原告按每月2000元的工資標(biāo)準(zhǔn)賠償被告一次性傷殘補(bǔ)助金。
被告鄭某某辯稱，原告所訴沒有事實(shí)和法律依據(jù)，仲裁裁決認(rèn)定的事實(shí)準(zhǔn)確，認(rèn)定的標(biāo)準(zhǔn)符合法律規(guī)定，請(qǐng)求法庭予以支持。
本院認(rèn)為，勞動(dòng)者享受社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇應(yīng)當(dāng)受到法律保護(hù)。勞動(dòng)者在因公傷殘時(shí)應(yīng)當(dāng)依法享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇。被告鄭某某在工作中受傷致殘，經(jīng)宜昌市人力資源和社會(huì)保障局認(rèn)定為工傷，該認(rèn)定符合《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條 ?第（六）項(xiàng) ?規(guī)定，且雙方均無異議，本院予以采信。因此被告鄭某某依法應(yīng)當(dāng)享受工傷保險(xiǎn)待遇。原告宜昌華某建設(shè)公司作為用工單位，沒有為被告鄭某某繳納工傷保險(xiǎn)，應(yīng)當(dāng)支付被告鄭某某各項(xiàng)工傷保險(xiǎn)待遇。被告鄭某某在遭受工作致殘后，提出與原告宜昌華某建設(shè)公司解除勞動(dòng)關(guān)系，依照《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定，應(yīng)當(dāng)準(zhǔn)許。原告宜昌華某建設(shè)公司提出雙方口頭約定工資標(biāo)準(zhǔn)為2000元，原告宜昌華某建設(shè)公司作為工資發(fā)放方負(fù)有舉證證明被告鄭某某實(shí)發(fā)工資數(shù)額的義務(wù)，但其在仲裁和訴訟過程中均未提出相應(yīng)的證據(jù)予以證實(shí)，故其應(yīng)承擔(dān)舉證不力的后果。宜昌市勞動(dòng)人事爭議仲裁委員會(huì)參照宜昌市社會(huì)平均工資計(jì)算鄭某某的收入并無不當(dāng)。因此，宜昌市勞動(dòng)人事爭議仲裁委員會(huì)裁決宜昌華某建設(shè)公司一次性支付鄭某某一次性傷殘補(bǔ)助金31083元、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金33474元、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金47820元，合計(jì)112377元，符合法律規(guī)定。原告宜昌華某建設(shè)公司請(qǐng)求按照2000元／月工資計(jì)算賠償依據(jù)不足，本院不予采信。經(jīng)本院主持調(diào)解，雙方當(dāng)事人不能達(dá)成一致意見。依照《中華人民共和國民事訴訟法》第一百四十二條 ?、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第四十七條 ?、《工傷保險(xiǎn)條例》第三十三條 ?、第三十七條 ?、第六十二條 ?、參照《湖北省工傷保險(xiǎn)實(shí)施辦法》第三十四條之規(guī)定，判決如下:
一、解除原告宜昌華某建設(shè)工程有限公司與被告鄭某某的勞動(dòng)關(guān)系。
二、由原告宜昌華某建設(shè)工程有限公司在本判決發(fā)生法律效力后立即支付被告鄭某某一次性傷殘補(bǔ)助金31083元、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金33474元、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金47820元，合計(jì)112377元。
如果未按本判決指定的期間履行給付金錢義務(wù)，應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國民事訴訟法》第二百五十三條 ?之規(guī)定，加倍支付遲延履行期間的債務(wù)利息。
案件受理費(fèi)5元（已減半），由原告宜昌華某建設(shè)工程有限公司負(fù)擔(dān)。
如不服本判決，可在判決書送達(dá)之日起十五日內(nèi)，向本院遞交上訴狀，并按對(duì)方當(dāng)事人的人數(shù)提出副本，上訴于湖北省宜昌市中級(jí)人民法院。

本院認(rèn)為，勞動(dòng)者享受社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇應(yīng)當(dāng)受到法律保護(hù)。勞動(dòng)者在因公傷殘時(shí)應(yīng)當(dāng)依法享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇。被告鄭某某在工作中受傷致殘，經(jīng)宜昌市人力資源和社會(huì)保障局認(rèn)定為工傷，該認(rèn)定符合《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條 ?第（六）項(xiàng) ?規(guī)定，且雙方均無異議，本院予以采信。因此被告鄭某某依法應(yīng)當(dāng)享受工傷保險(xiǎn)待遇。原告宜昌華某建設(shè)公司作為用工單位，沒有為被告鄭某某繳納工傷保險(xiǎn)，應(yīng)當(dāng)支付被告鄭某某各項(xiàng)工傷保險(xiǎn)待遇。被告鄭某某在遭受工作致殘后，提出與原告宜昌華某建設(shè)公司解除勞動(dòng)關(guān)系，依照《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定，應(yīng)當(dāng)準(zhǔn)許。原告宜昌華某建設(shè)公司提出雙方口頭約定工資標(biāo)準(zhǔn)為2000元，原告宜昌華某建設(shè)公司作為工資發(fā)放方負(fù)有舉證證明被告鄭某某實(shí)發(fā)工資數(shù)額的義務(wù)，但其在仲裁和訴訟過程中均未提出相應(yīng)的證據(jù)予以證實(shí)，故其應(yīng)承擔(dān)舉證不力的后果。宜昌市勞動(dòng)人事爭議仲裁委員會(huì)參照宜昌市社會(huì)平均工資計(jì)算鄭某某的收入并無不當(dāng)。因此，宜昌市勞動(dòng)人事爭議仲裁委員會(huì)裁決宜昌華某建設(shè)公司一次性支付鄭某某一次性傷殘補(bǔ)助金31083元、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金33474元、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金47820元，合計(jì)112377元，符合法律規(guī)定。原告宜昌華某建設(shè)公司請(qǐng)求按照2000元／月工資計(jì)算賠償依據(jù)不足，本院不予采信。經(jīng)本院主持調(diào)解，雙方當(dāng)事人不能達(dá)成一致意見。依照《中華人民共和國民事訴訟法》第一百四十二條 ?、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第四十七條 ?、《工傷保險(xiǎn)條例》第三十三條 ?、第三十七條 ?、第六十二條 ?、參照《湖北省工傷保險(xiǎn)實(shí)施辦法》第三十四條之規(guī)定，判決如下:

一、解除原告宜昌華某建設(shè)工程有限公司與被告鄭某某的勞動(dòng)關(guān)系。
二、由原告宜昌華某建設(shè)工程有限公司在本判決發(fā)生法律效力后立即支付被告鄭某某一次性傷殘補(bǔ)助金31083元、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金33474元、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金47820元，合計(jì)112377元。
如果未按本判決指定的期間履行給付金錢義務(wù)，應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國民事訴訟法》第二百五十三條 ?之規(guī)定，加倍支付遲延履行期間的債務(wù)利息。
案件受理費(fèi)5元（已減半），由原告宜昌華某建設(shè)工程有限公司負(fù)擔(dān)。

審判長：易仁竹

書記員：舒邦春