姜某某
趙智（黑龍江龍升律師事務(wù)所）
哈爾濱匯麗投資有限公司
高巖
郭善志（黑龍江龍廣律師事務(wù)所）

原告姜某某，住哈爾濱市道外區(qū)。
委托代理人趙智，黑龍江龍升律師事務(wù)所律師。
被告哈爾濱匯麗投資有限公司，代碼8750405-x,住所地哈爾濱市道里區(qū)、
法定代表人焦書玲，總經(jīng)理。
委托代理人高巖。
委托代理人郭善志，黑龍江龍廣律師事務(wù)所律師。
原告姜某某與被告哈爾濱匯麗投資有限公司勞動(dòng)爭(zhēng)議一案，本院于2014年3月13日受理后，依法組成合議庭，公開(kāi)開(kāi)庭進(jìn)行了審理。原告姜某某及委托代理人趙智，被告哈爾濱匯麗投資有限公司委托代理人郭善志到庭參加訴訟。本案現(xiàn)已審理終結(jié)。

本院認(rèn)為，雙方實(shí)際是按綜合工時(shí)制履行的勞動(dòng)合同。故工作日正好是周休息日的，屬于正常工作；工作日正好是法定節(jié)假日時(shí)，被告應(yīng)支付不低于工資三倍的加班費(fèi)。中午用餐時(shí)間應(yīng)從工作時(shí)間中扣除。原告倒班期間，每周累計(jì)工作的時(shí)間超出了法定的40小時(shí)，被告應(yīng)按工資標(biāo)準(zhǔn)的150%支付延長(zhǎng)工作時(shí)間的加班費(fèi)。原告2011年、2012年小時(shí)工資為11.21元，2013年小時(shí)工資為12.93元。原告2011年及2012年年節(jié)日工作67.68小時(shí)，年節(jié)日加班費(fèi)2276元，延長(zhǎng)工作時(shí)間789.52小時(shí)，延長(zhǎng)工作時(shí)間加班費(fèi)13276元；2013年年節(jié)日工作111.84小時(shí)，年節(jié)日加班費(fèi)4338元，延長(zhǎng)工作時(shí)間536.16小時(shí)，延長(zhǎng)工作時(shí)間加班費(fèi)10399元；消防培訓(xùn)加班費(fèi)計(jì)582元。雙方未就十三個(gè)月工資進(jìn)行約定，被告2012年底向原告支付的2000元及1575元，應(yīng)沖抵加班費(fèi)。被告向原告支付了2年的工資，且通知原告自2013年11月7日后即可不來(lái)上班，原告實(shí)際為被告工作時(shí)間差10天滿2年，且被告為原告支付了2013年11月份的全額工資，可以視為己安排原告年休假。故有關(guān)年休假工資的請(qǐng)求，無(wú)事實(shí)及法律依據(jù)，本院不予支持。原告關(guān)于未支付加班費(fèi)的賠償金的請(qǐng)求，不符合法律規(guī)定，本院不予支持。被告對(duì)原告同意給付解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的請(qǐng)求無(wú)異議，本院予以確認(rèn)。原告要求被告給付法定節(jié)假日加班費(fèi)、延長(zhǎng)工作時(shí)間加班費(fèi)、消防培訓(xùn)加班費(fèi)的合理部分，本院予以支持。依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第八十五條 ?、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第四十條 ?、第四十四條 ?、第四十五條 ?之規(guī)定，判決如下:
一、被告哈爾濱匯麗投資有限公司于本判決生效后十日內(nèi)給付原告姜某某解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金4500元；
二、被告哈爾濱匯麗投資有限公司于本判決生效后十日內(nèi)給付原告姜某某法定節(jié)假日加班費(fèi)、延長(zhǎng)工作時(shí)間加班費(fèi)、消防培訓(xùn)加班費(fèi)共計(jì)27296元；
三、駁回原告姜某某的其他訴訟請(qǐng)求。
如果未按本判決指定的期間履行給付金錢義務(wù)，應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國(guó)民事訴訟法》第二百五十三條 ?之規(guī)定，加倍支付遲延履行期間的債務(wù)利息。
案件受理費(fèi)10元，由被告哈爾濱匯麗投資有限公司負(fù)擔(dān)（此款姜某某己預(yù)交，被告哈爾濱匯麗投資有限公司于本判決生效后十日內(nèi)給付原告姜某某）。
如不服本判決，可于判決書送達(dá)之日起15日內(nèi)，向本院遞交上訴狀及副本三份，上訴于黑龍江省哈爾濱市中級(jí)人民法院。

本院認(rèn)為，雙方實(shí)際是按綜合工時(shí)制履行的勞動(dòng)合同。故工作日正好是周休息日的，屬于正常工作；工作日正好是法定節(jié)假日時(shí)，被告應(yīng)支付不低于工資三倍的加班費(fèi)。中午用餐時(shí)間應(yīng)從工作時(shí)間中扣除。原告倒班期間，每周累計(jì)工作的時(shí)間超出了法定的40小時(shí)，被告應(yīng)按工資標(biāo)準(zhǔn)的150%支付延長(zhǎng)工作時(shí)間的加班費(fèi)。原告2011年、2012年小時(shí)工資為11.21元，2013年小時(shí)工資為12.93元。原告2011年及2012年年節(jié)日工作67.68小時(shí)，年節(jié)日加班費(fèi)2276元，延長(zhǎng)工作時(shí)間789.52小時(shí)，延長(zhǎng)工作時(shí)間加班費(fèi)13276元；2013年年節(jié)日工作111.84小時(shí)，年節(jié)日加班費(fèi)4338元，延長(zhǎng)工作時(shí)間536.16小時(shí)，延長(zhǎng)工作時(shí)間加班費(fèi)10399元；消防培訓(xùn)加班費(fèi)計(jì)582元。雙方未就十三個(gè)月工資進(jìn)行約定，被告2012年底向原告支付的2000元及1575元，應(yīng)沖抵加班費(fèi)。被告向原告支付了2年的工資，且通知原告自2013年11月7日后即可不來(lái)上班，原告實(shí)際為被告工作時(shí)間差10天滿2年，且被告為原告支付了2013年11月份的全額工資，可以視為己安排原告年休假。故有關(guān)年休假工資的請(qǐng)求，無(wú)事實(shí)及法律依據(jù)，本院不予支持。原告關(guān)于未支付加班費(fèi)的賠償金的請(qǐng)求，不符合法律規(guī)定，本院不予支持。被告對(duì)原告同意給付解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的請(qǐng)求無(wú)異議，本院予以確認(rèn)。原告要求被告給付法定節(jié)假日加班費(fèi)、延長(zhǎng)工作時(shí)間加班費(fèi)、消防培訓(xùn)加班費(fèi)的合理部分，本院予以支持。依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第八十五條 ?、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第四十條 ?、第四十四條 ?、第四十五條 ?之規(guī)定，判決如下:

一、被告哈爾濱匯麗投資有限公司于本判決生效后十日內(nèi)給付原告姜某某解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金4500元；
二、被告哈爾濱匯麗投資有限公司于本判決生效后十日內(nèi)給付原告姜某某法定節(jié)假日加班費(fèi)、延長(zhǎng)工作時(shí)間加班費(fèi)、消防培訓(xùn)加班費(fèi)共計(jì)27296元；
三、駁回原告姜某某的其他訴訟請(qǐng)求。
如果未按本判決指定的期間履行給付金錢義務(wù)，應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國(guó)民事訴訟法》第二百五十三條 ?之規(guī)定，加倍支付遲延履行期間的債務(wù)利息。
案件受理費(fèi)10元，由被告哈爾濱匯麗投資有限公司負(fù)擔(dān)（此款姜某某己預(yù)交，被告哈爾濱匯麗投資有限公司于本判決生效后十日內(nèi)給付原告姜某某）。

審判長(zhǎng)：李冰
審判員：趙新利
審判員：孫艷杰

書記員：張夢(mèng)陽(yáng)