國務院辦公廳、中央軍委辦公廳關于重申不得到三線艱苦地區(qū)招聘科技人員的通知

2021-04-07 塵埃 評論0

國務院辦公廳、中央軍委辦公廳

關于重申不得到三線艱苦地區(qū)

招聘科技人員的通知

國辦發(fā)〔1985〕68號

各省、自治區(qū)、直轄市人民政府，國務院各部委、各直屬機構，軍委各總部、各軍兵種、各大軍區(qū)：

國務院《關于科技人員合理流動的若干規(guī)定》（國發(fā)〔1983〕111號）下發(fā)實行兩年來，各地區(qū)、各部門在促進人才的合理流動，充分發(fā)揮科技人員作用方面，做了許多工作，積累了經驗，取得了成績。但是，尚有一些地區(qū)和單位，違反國家有關規(guī)定，以“五不要”（即不要行政介紹信，不要工資關系，不要戶口，不要糧油關系，不要黨團組織關系）的做法，隨意到三線地區(qū)招聘科技人員和教師。這種錯誤作法，造成了三線艱苦地區(qū)科技人員外流日趨嚴重，不辭而別現(xiàn)象屢有發(fā)生，已影響了三線科技隊伍的穩(wěn)定。這種情況如不及早采取措施加以制止，將會干擾三線戰(zhàn)略后方的調整改革和今后任務的完成。為此特作如下通知：

一、重申國務院、中央軍委批轉國務院科技領導小組辦公室等部門《關于穩(wěn)定和加強國防科技工業(yè)三線艱苦地區(qū)科技隊伍的若干政策問題的報告》（國發(fā)〔1984〕77號）的規(guī)定，各地區(qū)、各部門不得到三線艱苦地區(qū)科研、生產、教學單位招聘科技人員，那里的科技人才流動要有領導、有計劃、有組織地進行?？萍既藛T要求調離，必須按干部管理權限經組織批準并辦理交接手續(xù)后方可離開，不得不辭而別。

二、對已經不辭而別的人員，要按照不同情況，做出妥善處理。

根據國發(fā)〔1983〕111號文件關于大學、中專畢業(yè)生“在國家分配的崗位試用合格后，工作滿三年方可允許合理流動”的規(guī)定，凡屬一九八二年以來大學、中專畢業(yè)的學生，都要堅決動員其回原單位。其余人員，凡流向不合理，本人在原單位專業(yè)對口的，錄用單位要密切配合原單位做好本人的思想工作，盡量動員其歸隊，原單位要熱情歡迎，不得歧視。凡流向合理、原單位又離得開的，經雙方組織協(xié)商同意后，補辦調動手續(xù)。

請各地區(qū)、各部門要按照《中共中央關于科學技術體制改革的決定》及有關規(guī)定，加強對人才流動的領導，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正，使人才流動工作健康地發(fā)展。

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　國務院辦公廳

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　中央軍委辦公廳

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　一九八五年十月四日　　　　

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