原告：唐某某，務工。
委托訴訟代理人：吳應宏（特別授權）。
被告：湖北鑫來利陶瓷發(fā)展有限公司，住所地當陽市玉泉辦事處合意村。
法定代表人：吳全發(fā)，該公司董事長。
委托訴訟代理人：吳松（特別授權），湖北民基律師事務所律師。
委托訴訟代理人：涂紹應（特別授權），湖北民基律師事務所律師。

原告唐某某與被告湖北鑫來利陶瓷發(fā)展有限公司（以下簡稱鑫來利公司）勞動爭議糾紛一案，本院于2016年7月7日立案后，依法適用簡易程序，公開開庭進行了審理。原告唐某某及其委托訴訟代理人吳應宏，被告鑫來利公司的委托訴訟代理人吳松、涂紹應到庭參加了訴訟。本案現已審理終結。
原告唐某某向本院提出訴訟請求：1.判決確認原告與被告自2015年7月1日至今勞動關系成立；2.由被告承擔訴訟費。
事實和理由：2015年7月1日，原告入職被告處上班，從事看線工作，月工資為2300元。同年11月20日6時25分，原告在進入被告處車間門口不慎滑倒摔傷，后被送往醫(yī)院治療，被告支付了部分醫(yī)療費，原告支付醫(yī)療費300元。2015年12月29日，宜昌市殘聯評定原告的損傷為三級傷殘，現訴至法院。
本院經審理認定事實如下：2015年7月1日，原告唐某某被招用到被告鑫來利公司處從事看線工作，雙方未簽訂書面用工合同。2015年7月至2015年11月，被告鑫來利公司按月向原告唐某某支付了報酬。2016年7月5日，當陽市勞動人事爭議仲裁委員會作出當勞仲案不字（2016）第016號不予受理通知書。原告唐某某于2016年7月7日向本院提起民事訴訟。

本院認為，被告鑫來利公司系合法的用人單位，原告唐某某于2015年7月被招用到被告處工作時，已年滿50周歲達到退休年齡。原告唐某某在被告鑫來利公司的安排下從事看線工作，被告鑫來利公司雖按月向其支付了報酬，但雙方并不構成事實勞動關系。被告鑫來利公司主張與唐某某不構成勞動關系，雙方系勞務關系的抗辯理由成立。原告唐某某的訴訟請求不符合法律規(guī)定，本院不予支持。據此，依照《中華人民共和國勞動合同法實施條例》第二十一條之規(guī)定，判決如下：

駁回原告唐某某的訴訟請求。
案件受理費10元，減半收取5元（原告唐某某已預交），由原告唐某某負擔。
如不服本判決，可以在判決書送達之日起十五日內，向本院遞交上訴狀，并按對方當事人的人數或者代表人的人數提交副本，上訴于湖北省宜昌市中級人民法院。

審判員　　張士斌

書記員：張玉珊