原告:周二永,男,xxxx年xx月xx日出生,漢族,戶籍地安徽省蚌埠市。
委托訴訟代理人:王可紅,上海申浩律師事務(wù)所律師。
被告:上海德某集裝箱運(yùn)輸有限公司,住所地上海市嘉定工業(yè)區(qū)。
法定代表人:汪德駿,董事長(zhǎng)兼總經(jīng)理。
委托訴訟代理人:裴長(zhǎng)利,上海漢盛律師事務(wù)所律師。
委托訴訟代理人:秦亮,上海漢盛律師事務(wù)所律師。
原告周二永與被告上海德某集裝箱運(yùn)輸有限公司勞動(dòng)合同糾紛一案,本院于2018年10月8日立案受理后,依法適用簡(jiǎn)易程序,公開(kāi)開(kāi)庭進(jìn)行了審理。原告周二永的委托訴訟代理人王可紅、被告上海德某集裝箱運(yùn)輸有限公司的委托訴訟代理人秦亮到庭參加訴訟。本案現(xiàn)已審理終結(jié)。
原告周二永向本院提出訴訟請(qǐng)求:請(qǐng)求判令被告支付原告違法解除勞動(dòng)合同賠償金人民幣108,000元(以下幣種均為人民幣)。事實(shí)和理由:2006年6月原告入職被告處從事駕駛員工作。雙方先后簽訂過(guò)多份勞動(dòng)合同,最后一份勞動(dòng)合同至2017年5月31日到期。2017年5月18日,原告以被告存在違反勞動(dòng)合同法第38條的情形為由申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁要求被告支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,立案時(shí)明確不要求解除勞動(dòng)合同,但后來(lái)的一審、二審法院都認(rèn)定原告單方解除勞動(dòng)合同,對(duì)此,原告認(rèn)為法院認(rèn)定事實(shí)錯(cuò)誤,且對(duì)未經(jīng)仲裁前置事項(xiàng)進(jìn)行審理,是違法的,已申請(qǐng)?jiān)賹彙1桓嬖诖饲鞍讣芯哉J(rèn)與原告勞動(dòng)合同系到期終止,證明雙方勞動(dòng)合同并非原告單方解除。2017年5月初,被告以改革為由,強(qiáng)行停掉了所有駕駛員的活兒,因駕駛員是計(jì)件工資,被告此舉無(wú)異于變相解除勞動(dòng)合同。2017年5月24日,被告還召集駕駛員開(kāi)會(huì),說(shuō)明原告仍在上班。2017年5月27日,被告在原告正常上班的情況下以EMS快遞方式郵寄續(xù)訂合同通知,且未按雙方勞動(dòng)合同約定在勞動(dòng)合同到期日前提前三十日與原告協(xié)商續(xù)簽勞動(dòng)合同事宜,后又以原告不同意續(xù)簽為由告知原告雙方勞動(dòng)合同到期終止,系違法行為。原告認(rèn)為,被告系違法解除與原告的勞動(dòng)合同,此前案件原告主張的系解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,且在仲裁申請(qǐng)書(shū)中明確表示不要求解除勞動(dòng)合同,故此次原告主張違法解除勞動(dòng)合同賠償金與之前案件并非相同的法律關(guān)系,也不違反一事不再理的原則。故原告不服仲裁裁決,訴至法院。
被告上海德某集裝箱運(yùn)輸有限公司辯稱,法院終審判決已經(jīng)確認(rèn)雙方勞動(dòng)關(guān)系由原告單方解除,被告不存在違反勞動(dòng)合同法的情形,根據(jù)一事不再理的原則,原告不能拿出新的證據(jù)足以推翻原判決,故不同意原告訴訟請(qǐng)求。
經(jīng)審理查明,原告于2008年5月進(jìn)入被告處,在駕駛員崗位工作。原、被告雙方因終止勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)仁乱税l(fā)生爭(zhēng)議,原告于2017年5月22日向上海市寶山區(qū)勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,要求被告支付解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,仲裁裁決對(duì)原告解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)恼?qǐng)求不予支持。原告不服仲裁裁決訴至本院,案號(hào)為(2017)滬0113民初14799號(hào),要求被告支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金54,000元等,原告認(rèn)為被告存在違反勞動(dòng)合同法第38條規(guī)定的多種情形,雙方勞動(dòng)合同系由原告單方解除,被告則認(rèn)為雙方勞動(dòng)合同系到期終止,本院2017年11月20日作出判決,確認(rèn)雙方勞動(dòng)合同系原告單方解除,對(duì)原告要求經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的訴訟請(qǐng)求不予支持。原告不服一審判決上訴,二審案號(hào)為(2018)滬02民終1802號(hào),上海市第二中級(jí)人民法院于2018年3月5日作出終審判決,駁回上訴,維持原判。
又查明,原告于2018年5月23日申請(qǐng)仲裁,要求被告支付違法解除勞動(dòng)合同賠償金108,000元,仲裁裁決對(duì)原告申訴請(qǐng)求不予支持,原告不服仲裁裁決,訴至法院。
以上事實(shí),有仲裁裁決書(shū)、民事判決書(shū)及雙方當(dāng)事人陳述等予以證明,經(jīng)庭審質(zhì)證,本院予以認(rèn)定。
本院認(rèn)為,當(dāng)事人對(duì)自己提出的訴訟請(qǐng)求所依據(jù)的事實(shí)或者反駁對(duì)方訴訟請(qǐng)求所依據(jù)的事實(shí)有責(zé)任提供證據(jù)加以證明。沒(méi)有證據(jù)或者證據(jù)不足以證明當(dāng)事人的事實(shí)主張的,由負(fù)有舉證責(zé)任的當(dāng)事人承擔(dān)不利后果。法院生效判決已經(jīng)確認(rèn)雙方勞動(dòng)合同系原告單方解除,現(xiàn)原告并無(wú)相反證據(jù)予以推翻已為法院發(fā)生法律效力的裁判所確認(rèn)的事實(shí),故原告主張被告違法解除勞動(dòng)合同并要求被告支付違法解除勞動(dòng)合同賠償金,本院難予支持。綜上,根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第七十八條之規(guī)定,判決如下:
駁回原告周二永的訴訟請(qǐng)求。
案件受理費(fèi)減半收取為5元,由原告周二永負(fù)擔(dān)。
如不服本判決,可在判決書(shū)送達(dá)之日起十五日內(nèi),向本院遞交上訴狀及副本,上訴于上海市第二中級(jí)人民法院。
審判員:王國(guó)俠
書(shū)記員:向??超
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