原告：趙某某，男，xxxx年xx月xx日出生，漢族，住黑龍江省鶴崗市。委托代理人：王占軍，黑龍江吉相律師事務(wù)所律師。被告：鶴崗市隆某煤礦有限公司，住所地鶴崗市東山區(qū)48委13組。法定代表人：呂萌，職務(wù)董事長(zhǎng)。委托代理人：張立學(xué)，黑龍江光泰法律服務(wù)所法律工作者。

原告向本院提出訴訟請(qǐng)求:1.解除與被告單位的勞動(dòng)關(guān)系；2.判令被告給付原告各項(xiàng)工傷待遇共計(jì)261,572.5元（一次性傷殘補(bǔ)助金：7,812.50元/月×9個(gè)月為70,312.50元；一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金：7,812.50元/月×10個(gè)月為78,125.00元；一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金：7,812.50元/月×8個(gè)月為62,500.00元；停工留薪期工資福利待遇：7,812.50元/月×6個(gè)月為46,875.00元；住院期間護(hù)理費(fèi)100.00元/天×17天為1,700.00元；住院期間伙食補(bǔ)助費(fèi)：100.00元/天×17天為1,700.00元；勞動(dòng)能力鑒定費(fèi)：360.00元）。事實(shí)和理由：原告趙某某系被告單位生產(chǎn)礦長(zhǎng)，2016年11月17日23時(shí)，原告在被告單位井下清溜子時(shí)，左手受傷。經(jīng)鶴礦集團(tuán)總醫(yī)院診斷為左手拇指指骨骨折，住院治療17天。2017年3月16日原告所受傷害被依法認(rèn)定為工傷，2017年6月23日勞動(dòng)能力鑒定部門鑒定原告為傷殘九級(jí)。2017年9月6日，鶴崗市勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)做出裁決后，被告不服，向鶴崗市中級(jí)人民法院申請(qǐng)撤銷該裁決。2017年11月15日，中級(jí)法院做出裁定，對(duì)仲裁裁決予以撤銷，故原告提起訴訟，要求與被告單位解除勞動(dòng)關(guān)系，同時(shí)要求被告單位給付原告各項(xiàng)工傷待遇。被告辯稱，原告在被告單位受工傷屬實(shí)。在事故發(fā)生后，被告單位立即將原告送至鶴礦集團(tuán)總醫(yī)院進(jìn)行治療，醫(yī)藥費(fèi)全部由被告單位支付。原告的傷情經(jīng)鶴崗市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定為傷殘八級(jí)，被告對(duì)此不服，向黑龍江省勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)申請(qǐng)重新鑒定，結(jié)論為傷殘九級(jí)，鶴崗市勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員根據(jù)原告提供的錯(cuò)誤的工資表，認(rèn)定原告的月工資為9,000.00元，并據(jù)此計(jì)算各項(xiàng)工傷賠償。經(jīng)被告申請(qǐng)，鶴崗市中級(jí)人民法院對(duì)該仲裁裁決予以撤銷，并認(rèn)定原告受傷前十二個(gè)月的月平均工資數(shù)額為7,812.50元。被告認(rèn)為原告要求被告單位給付的各項(xiàng)賠償款，數(shù)額過高。當(dāng)事人圍繞其訴訟請(qǐng)求提交了證據(jù)，本院組織當(dāng)事人進(jìn)行了證據(jù)交換和質(zhì)證。對(duì)當(dāng)事人無異議的證據(jù)，本院予以確認(rèn)并在卷佐證。本院依據(jù)所采信的證據(jù)及雙方當(dāng)事人的當(dāng)庭陳述，認(rèn)定本案基本事實(shí)如下：原告趙某某系被告單位職工，2016年11月17日23時(shí)，原告在被告單位井下清溜子時(shí)，鍬把彈起將原告左手打到溜子架上，導(dǎo)致原告左手受傷。原告受傷后，被送至鶴礦集團(tuán)總醫(yī)院住院治療17日，經(jīng)診斷為：1.左拇指近節(jié)開放性粉碎性骨折；2.左拇指掌尺側(cè)指固有神經(jīng)損傷。原告所受傷害于2017年3月16日被鶴崗市人力資源和社會(huì)保障局認(rèn)定為工傷。2017年4月20日，經(jīng)鶴崗市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定原告為傷殘八級(jí)，停工留薪期6個(gè)月。被告對(duì)此不服，向黑龍江省勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)申請(qǐng)重新鑒定，2017年6月23日，黑龍江省勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)做出勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論通知書，結(jié)論為傷殘九級(jí)。2017年9月6日，鶴崗市勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)做出仲裁裁決，被告對(duì)該裁決結(jié)果不服，向鶴崗市中級(jí)人民法院申請(qǐng)撤銷該裁決。2017年11月15日，鶴崗市中級(jí)法院做出（2017）黑04民特15號(hào)民事裁定書，認(rèn)定趙某某受傷前2015年11月-2016年10月期間月平均工資為7,812.50元，因趙某某沒有向仲裁委反映其受傷前12個(gè)月的全部工資情況亦沒有提供全部的工資條，導(dǎo)致仲裁裁決結(jié)果錯(cuò)誤。裁定撤銷鶴崗市勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)鶴勞人仲字（2017）第201號(hào)仲裁裁決書。原告于十五日內(nèi)向本院提起訴訟，要求與被告單位解除勞動(dòng)關(guān)系，同時(shí)要求被告單位給付原告各項(xiàng)工傷待遇。
原告趙某某與被告鶴崗市隆某煤礦有限公司勞動(dòng)爭(zhēng)議糾紛一案，本院于2017年11月28日立案后，依法適用普通程序，公開開庭進(jìn)行了審理，原告趙某某及其委托代理人王占軍、被告鶴崗市隆某煤礦有限公司委托代理人張立學(xué)到庭參加訴訟，本案現(xiàn)已審理終結(jié)。

本院認(rèn)為，原告系被告單位職工，在被告單位工作時(shí)受傷，經(jīng)鶴崗市人力資源和社會(huì)保障局認(rèn)定為工傷，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第七十三條之規(guī)定，被告單位理應(yīng)支付原告各項(xiàng)工傷待遇。原告?zhèn)麣埦偶?jí)，現(xiàn)原告提出與被告單位解除勞動(dòng)關(guān)系，因原告受傷前十二個(gè)月的平均工資為7,812.50元，停工留薪期為6個(gè)月，故原告要求被告單位給付：一次性傷殘補(bǔ)助金70,312.50元（7,812.50元/月×9個(gè)月）；一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金78,125.00元（7,812.50元/月×10個(gè)月）；一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金62,500.00元（7,812.50元/月×8個(gè)月）；停工留薪期工資福利待遇46,875.00元（7,812.50元/月×6個(gè)月），均符合法律規(guī)定，本院應(yīng)予支持。因原告住院治療17天，產(chǎn)生住院期間護(hù)理費(fèi)100.00元/天×17天為1,700.00元、住院期間伙食補(bǔ)助費(fèi)100.00元/天×17天為1,700.00元，均不超過法律規(guī)定，本院應(yīng)予支持。對(duì)于原告墊付的勞動(dòng)能力鑒定費(fèi)360.00元，有票據(jù)為證，被告應(yīng)給付原告，以上合計(jì)261,572.5元。綜上所述，依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第七十三條、《工傷保險(xiǎn)條例》第三十三條、第三十七條，《黑龍江省貫徹<工傷保險(xiǎn)條例>若干規(guī)定》第十三條之規(guī)定，判決如下：

一、解除原告趙某某與被告鶴崗市隆某煤礦有限公司之間的勞動(dòng)關(guān)系；二、被告鶴崗市隆某煤礦有限公司于本判決生效之日起十日內(nèi)給付原告一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金、停工留薪期工資福利待遇、住院期間護(hù)理費(fèi)、住院期間伙食補(bǔ)助費(fèi)、勞鑒費(fèi)合計(jì)261,572.5元。如果被告未按本判決指定的期間履行給付金錢義務(wù)，應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國(guó)民事訴訟法》第二百五十三條之規(guī)定，加倍支付遲延履行期間的債務(wù)利息。案件受理費(fèi)10.00元，由被告鶴崗市隆某煤礦有限公司承擔(dān)。如不服本判決，可在判決書送達(dá)之日起十五日內(nèi)向本院遞交上訴狀，并按對(duì)方當(dāng)事人的人數(shù)提出副本，上訴于黑龍江省鶴崗市中級(jí)人民法院。

審判長(zhǎng)　　楚利平
審判員　　秦玉山
審判員　　賀小平

書記員：湯燁