虎林鑫恒生物有機(jī)肥開發(fā)有限公司
宋吉曄（黑龍江云眾律師事務(wù)所）
齊虹
秦建成

原告虎林鑫恒生物有機(jī)肥開發(fā)有限公司，所在地虎林市虎林鎮(zhèn)曙光街道文化委水務(wù)局三樓。
法定代表人黃光華，總經(jīng)理。
委托代理人宋吉曄，黑龍江云眾律師事務(wù)所律師。
委托代理人齊虹，女，56歲。
被告秦建成，男，55歲。
原告虎林鑫恒生物有機(jī)肥開發(fā)有限公司（以下簡稱虎林鑫恒公司）訴被告秦建成勞動爭議糾紛一案，本院于2015年12月23日受理后，依法組成合議庭，于2016年2月29日公開開庭進(jìn)行了審理。原告虎林鑫恒公司的委托代理人宋吉曄、齊虹，被告秦建成到庭參加了訴訟?，F(xiàn)本案已審理終結(jié)。

本院認(rèn)為:《中華人民共和國民事訴訟法》第六十四條 ?規(guī)定:當(dāng)事人對自己提出的主張，有責(zé)任提供證據(jù)?！吨腥A人民共和國勞動合同法》第十條 ?規(guī)定:建立勞動關(guān)系，應(yīng)當(dāng)訂立書面勞動合同。已建立勞動關(guān)系，未同時簽訂書面勞動合同的，應(yīng)當(dāng)自用工之日起一個月內(nèi)簽訂書面勞動合同。用人單位與勞動者在用工前簽訂勞動合同的，勞動關(guān)系自用工之日起建立。第十四條 ?第三款 ?規(guī)定:用人單位自用工之日起滿一年不與勞動者訂立書面勞動合同的，視為用人單位與勞動者已訂立無固定期限勞動合同。第八十二條 ?規(guī)定:用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者簽訂書面勞動合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動者每月支付二倍的工資。用人單位違反本法規(guī)定不與勞動者訂立無固定期限勞動合同的，自應(yīng)當(dāng)訂立無固定期限勞動合同之日起向勞動者每月支付二倍的工資?！吨腥A人民共和國勞動合同法實(shí)施條例》第七條 ?規(guī)定:用人單位自用工之日起滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的，自用工之日起滿一個月的次日至滿一年的前一日應(yīng)當(dāng)依照勞動合同法第八十二條 ?的規(guī)定向勞動者每月支付兩倍的工資，并視為自用工之日起滿一年的當(dāng)日已經(jīng)與勞動者訂立無固定期限勞動合同，應(yīng)當(dāng)立即與勞動者補(bǔ)簽書面勞動合同。本案中，自2014年1月1日起原、被告建立勞動關(guān)系，雙方約定被告每月工資為7,100元，該事實(shí)有原告虎林鑫恒公司、虎林××新樂奶牛養(yǎng)殖農(nóng)民專業(yè)合作社、虎林××牧業(yè)有限公司共同出具的《虎林市農(nóng)業(yè)投資項(xiàng)目清算》、原告在被告提起仲裁時提交的答辯書在案佐證，原告稱《虎林市農(nóng)業(yè)投資項(xiàng)目清算》是為了騙取政府資金制作的虛假的清單，但被告否認(rèn)該事實(shí)，且原告未提供有效證據(jù)證實(shí)其主張，故對該清算表本院予以采信。對于原告提供的北京××投資集團(tuán)出具的證明，及北京××投資集團(tuán)京鑫集字[2014]16號文件，被告持有異議，該集團(tuán)與原告存在利害關(guān)系，且該兩份證據(jù)與原告等三公司出具的《虎林市農(nóng)業(yè)投資項(xiàng)目清算》相互矛盾，故對原告提供的該兩份證據(jù)，本院不予采信。被告在原告處工作已滿一年，原告未與被告訂立書面勞動合同，應(yīng)當(dāng)自用工之日起滿一個月的次日至滿一年的前一日每月向被告支付兩倍的工資，即78,100元（7,100元/月×11個月）。綜上，依照《中華人民共和國民事訴訟法》第六十四條 ?、《中華人民共和國勞動合同法》第十條 ?、第十四條 ?、第八十二條 ?、《中華人民共和國勞動合同法實(shí)施條例》第七條 ?之規(guī)定，判決如下:
原告虎林鑫恒生物有機(jī)肥開發(fā)有限公司于本判決生效后三日內(nèi)給付被告秦建成未簽訂書面勞動合同的二倍工資78,100元（7,100元/月×11個月）。
如果未按照本判決指定的期間履行給付金錢義務(wù)，應(yīng)當(dāng)按照《中華人民共和國民事訴訟法》第二百五十三條 ?之規(guī)定，加倍支付遲延履行期間的債務(wù)利息。
案件受理費(fèi)10元由原告負(fù)擔(dān)。
如不服本判決，可在判決書送達(dá)之日起十五日內(nèi)，向本院遞交上訴狀，并按對方當(dāng)事人的人數(shù)提出副本，上訴于雞西市中級人民法院。

本院認(rèn)為:《中華人民共和國民事訴訟法》第六十四條 ?規(guī)定:當(dāng)事人對自己提出的主張，有責(zé)任提供證據(jù)?！吨腥A人民共和國勞動合同法》第十條 ?規(guī)定:建立勞動關(guān)系，應(yīng)當(dāng)訂立書面勞動合同。已建立勞動關(guān)系，未同時簽訂書面勞動合同的，應(yīng)當(dāng)自用工之日起一個月內(nèi)簽訂書面勞動合同。用人單位與勞動者在用工前簽訂勞動合同的，勞動關(guān)系自用工之日起建立。第十四條 ?第三款 ?規(guī)定:用人單位自用工之日起滿一年不與勞動者訂立書面勞動合同的，視為用人單位與勞動者已訂立無固定期限勞動合同。第八十二條 ?規(guī)定:用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者簽訂書面勞動合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動者每月支付二倍的工資。用人單位違反本法規(guī)定不與勞動者訂立無固定期限勞動合同的，自應(yīng)當(dāng)訂立無固定期限勞動合同之日起向勞動者每月支付二倍的工資?！吨腥A人民共和國勞動合同法實(shí)施條例》第七條 ?規(guī)定:用人單位自用工之日起滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的，自用工之日起滿一個月的次日至滿一年的前一日應(yīng)當(dāng)依照勞動合同法第八十二條 ?的規(guī)定向勞動者每月支付兩倍的工資，并視為自用工之日起滿一年的當(dāng)日已經(jīng)與勞動者訂立無固定期限勞動合同，應(yīng)當(dāng)立即與勞動者補(bǔ)簽書面勞動合同。本案中，自2014年1月1日起原、被告建立勞動關(guān)系，雙方約定被告每月工資為7,100元，該事實(shí)有原告虎林鑫恒公司、虎林××新樂奶牛養(yǎng)殖農(nóng)民專業(yè)合作社、虎林××牧業(yè)有限公司共同出具的《虎林市農(nóng)業(yè)投資項(xiàng)目清算》、原告在被告提起仲裁時提交的答辯書在案佐證，原告稱《虎林市農(nóng)業(yè)投資項(xiàng)目清算》是為了騙取政府資金制作的虛假的清單，但被告否認(rèn)該事實(shí)，且原告未提供有效證據(jù)證實(shí)其主張，故對該清算表本院予以采信。對于原告提供的北京××投資集團(tuán)出具的證明，及北京××投資集團(tuán)京鑫集字[2014]16號文件，被告持有異議，該集團(tuán)與原告存在利害關(guān)系，且該兩份證據(jù)與原告等三公司出具的《虎林市農(nóng)業(yè)投資項(xiàng)目清算》相互矛盾，故對原告提供的該兩份證據(jù)，本院不予采信。被告在原告處工作已滿一年，原告未與被告訂立書面勞動合同，應(yīng)當(dāng)自用工之日起滿一個月的次日至滿一年的前一日每月向被告支付兩倍的工資，即78,100元（7,100元/月×11個月）。綜上，依照《中華人民共和國民事訴訟法》第六十四條 ?、《中華人民共和國勞動合同法》第十條 ?、第十四條 ?、第八十二條 ?、《中華人民共和國勞動合同法實(shí)施條例》第七條 ?之規(guī)定，判決如下:

原告虎林鑫恒生物有機(jī)肥開發(fā)有限公司于本判決生效后三日內(nèi)給付被告秦建成未簽訂書面勞動合同的二倍工資78,100元（7,100元/月×11個月）。
如果未按照本判決指定的期間履行給付金錢義務(wù)，應(yīng)當(dāng)按照《中華人民共和國民事訴訟法》第二百五十三條 ?之規(guī)定，加倍支付遲延履行期間的債務(wù)利息。
案件受理費(fèi)10元由原告負(fù)擔(dān)。

審判長：劉澤民
審判員：張淑梅
審判員：莊婷婷

書記員：宋小雪