晉州陽某鋁業(yè)有限責(zé)任公司
袁慧（河北九州之星律師事務(wù)所）
王某某
郭新明
呂建朋
牛占良
陳懷?。ū本┲袀愇牡侣蓭熓聞?wù)所石家莊分所）

原告晉州陽某鋁業(yè)有限責(zé)任公司，住所地晉州市魏征路22號(hào)。
法定代表人王立杰，系該公司董事長(zhǎng)。
委托代理人袁慧，河北九州之星律師事務(wù)所律師。代理權(quán)限一般代理。
被告王某某，男，住晉州市。
被告郭新明，男，住晉州市。
被告呂建朋，男，住晉州市。
被告牛占良，男，住晉州市。
以上四
被告
委托代理人:陳懷印，北京市中倫文德律師事務(wù)所石家莊分所律師，代理權(quán)限特別授權(quán)。
原告晉州陽某鋁業(yè)有限責(zé)任公司與被告王某某、郭新明等四人勞動(dòng)爭(zhēng)議糾紛一案，原經(jīng)本院作出（2014）晉民初字第00496號(hào)民事判決。原告不服此判決，上訴于河北省石家莊市中級(jí)人民法院。河北省石家莊市中級(jí)人民法院作出（2015）石民六終字第00056號(hào)民事裁定書裁定，撤銷原判，發(fā)回重審。本院依法另行組成合議庭，公開開庭進(jìn)行了審理。原告晉州陽某鋁業(yè)有限責(zé)任公司委托代理人袁慧，被告郭新明、牛占良及四被告委托代理人陳懷印到庭參加了訴訟。本案現(xiàn)已審理終結(jié)。

本院認(rèn)為，《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》規(guī)定，用人單位被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照的，勞動(dòng)合同終止；不具備合法經(jīng)營(yíng)的用人單位，勞動(dòng)者已經(jīng)付出勞動(dòng)的，該單位或者其出資人應(yīng)當(dāng)依照本法有關(guān)規(guī)定的勞動(dòng)者支付勞動(dòng)報(bào)酬，給勞動(dòng)者造成傷害的，應(yīng)予承擔(dān)賠償責(zé)任。原勞動(dòng)部發(fā)布的《工資支付暫行規(guī)定》第十二條 ?規(guī)定，非因勞動(dòng)者原因造成單位停工，停產(chǎn)在一個(gè)工資支付周期內(nèi)的，用人單位應(yīng)按勞動(dòng)合同規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付勞動(dòng)者工資。超過一個(gè)工資支付周期的，若勞動(dòng)者提供了正常勞動(dòng)，則支付勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬不得低于當(dāng)?shù)氐淖畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。四被告在原告公司停產(chǎn)后，在原告公司負(fù)責(zé)值班工作，由于原、被告未約定值班期間的工資，所以原告公司做為用人單位應(yīng)按當(dāng)?shù)氐淖畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付勞動(dòng)報(bào)酬。原告稱被告申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁時(shí)間已經(jīng)超過時(shí)效期限，本院認(rèn)為，原告單位職工38人（包括四被告）在2008年其權(quán)利收到侵害時(shí)起，即向原告單位的主管部門晉州市工業(yè)和信息化局反映及上訪主張權(quán)利，要求落實(shí)醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)及拖欠工資，且被告提交晉州市工業(yè)和信息化局證明材料予以佐證，故本院對(duì)原告的該主張不予支持。重審中，原告稱4名被告自2008年9月停產(chǎn)一直工作到2008年12月底，共計(jì)4個(gè)月，主要是看門，工資未約定。應(yīng)按最低工資標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算4名被告工資。對(duì)此本院認(rèn)為，原告的主張無證據(jù)支持，且于法無據(jù)，本院不予采納。對(duì)于晉州市勞動(dòng)人事爭(zhēng)議調(diào)解仲裁委員會(huì)作出的晉勞人仲案字（2014）29號(hào)仲裁裁決書中所涉及養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)及失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)等內(nèi)容，最高人民法院在2011年3月9日作出的法研（2011）31號(hào)“關(guān)于王某與某公司勞動(dòng)爭(zhēng)議糾紛申請(qǐng)?jiān)賹徱话高m用法律問題的答復(fù)”中認(rèn)為，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳暫行條例》的有關(guān)規(guī)定，征繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)屬于社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳部門的法定職責(zé)，不屬于人民法院受理民事案件的范圍。因此，對(duì)于本案所涉及工人養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)及失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)等，應(yīng)由社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳部門予以處理。綜上，依照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第三條 ?，《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第九十三條 ?之規(guī)定，判決如下:
原告晉州市陽某鋁業(yè)有限責(zé)任公司于本判決生效后十日內(nèi)向被告王某某、郭新明、呂建朋、牛占良支付2009年1月至2014年5月的工資每人56940元；
如果未按本判決指定的期間履行金錢給付義務(wù)，應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國(guó)民事訴訟法》第二百五十三條 ?之規(guī)定，加倍支付遲延履行期間的債務(wù)利息。
案件受理費(fèi)10元，由原告晉州市陽某鋁業(yè)有限責(zé)任公司負(fù)擔(dān)。
如不服本判決，可在判決書送達(dá)之日起十五日內(nèi)，向本院遞交上訴狀，并按對(duì)方當(dāng)事人的人數(shù)或者代表人的人數(shù)提出副本，上訴于河北省石家莊市中級(jí)人民法院。

本院認(rèn)為，《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》規(guī)定，用人單位被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照的，勞動(dòng)合同終止；不具備合法經(jīng)營(yíng)的用人單位，勞動(dòng)者已經(jīng)付出勞動(dòng)的，該單位或者其出資人應(yīng)當(dāng)依照本法有關(guān)規(guī)定的勞動(dòng)者支付勞動(dòng)報(bào)酬，給勞動(dòng)者造成傷害的，應(yīng)予承擔(dān)賠償責(zé)任。原勞動(dòng)部發(fā)布的《工資支付暫行規(guī)定》第十二條 ?規(guī)定，非因勞動(dòng)者原因造成單位停工，停產(chǎn)在一個(gè)工資支付周期內(nèi)的，用人單位應(yīng)按勞動(dòng)合同規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付勞動(dòng)者工資。超過一個(gè)工資支付周期的，若勞動(dòng)者提供了正常勞動(dòng)，則支付勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬不得低于當(dāng)?shù)氐淖畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。四被告在原告公司停產(chǎn)后，在原告公司負(fù)責(zé)值班工作，由于原、被告未約定值班期間的工資，所以原告公司做為用人單位應(yīng)按當(dāng)?shù)氐淖畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付勞動(dòng)報(bào)酬。原告稱被告申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁時(shí)間已經(jīng)超過時(shí)效期限，本院認(rèn)為，原告單位職工38人（包括四被告）在2008年其權(quán)利收到侵害時(shí)起，即向原告單位的主管部門晉州市工業(yè)和信息化局反映及上訪主張權(quán)利，要求落實(shí)醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)及拖欠工資，且被告提交晉州市工業(yè)和信息化局證明材料予以佐證，故本院對(duì)原告的該主張不予支持。重審中，原告稱4名被告自2008年9月停產(chǎn)一直工作到2008年12月底，共計(jì)4個(gè)月，主要是看門，工資未約定。應(yīng)按最低工資標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算4名被告工資。對(duì)此本院認(rèn)為，原告的主張無證據(jù)支持，且于法無據(jù)，本院不予采納。對(duì)于晉州市勞動(dòng)人事爭(zhēng)議調(diào)解仲裁委員會(huì)作出的晉勞人仲案字（2014）29號(hào)仲裁裁決書中所涉及養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)及失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)等內(nèi)容，最高人民法院在2011年3月9日作出的法研（2011）31號(hào)“關(guān)于王某與某公司勞動(dòng)爭(zhēng)議糾紛申請(qǐng)?jiān)賹徱话高m用法律問題的答復(fù)”中認(rèn)為，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳暫行條例》的有關(guān)規(guī)定，征繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)屬于社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳部門的法定職責(zé)，不屬于人民法院受理民事案件的范圍。因此，對(duì)于本案所涉及工人養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)及失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)等，應(yīng)由社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳部門予以處理。綜上，依照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第三條 ?，《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第九十三條 ?之規(guī)定，判決如下:

原告晉州市陽某鋁業(yè)有限責(zé)任公司于本判決生效后十日內(nèi)向被告王某某、郭新明、呂建朋、牛占良支付2009年1月至2014年5月的工資每人56940元；
如果未按本判決指定的期間履行金錢給付義務(wù)，應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國(guó)民事訴訟法》第二百五十三條 ?之規(guī)定，加倍支付遲延履行期間的債務(wù)利息。
案件受理費(fèi)10元，由原告晉州市陽某鋁業(yè)有限責(zé)任公司負(fù)擔(dān)。

審判長(zhǎng)：丁維奇
審判員：李慧敏
審判員：雷達(dá)

書記員：崔曄靜