原告北京匯源集團(tuán)黃岡有限公司,住所地:湖北省黃岡市東湖工業(yè)園明珠大道1號(hào)。組織機(jī)構(gòu)代碼:74768341-X。
法定代表人李家瑩,總經(jīng)理。
委托代理人石迎春,北京匯源集團(tuán)黃岡有限公司人事經(jīng)理,代理權(quán)限為特別授權(quán)。
委托代理人孫國(guó)福,北京匯源集團(tuán)黃岡有限公司人事主管,代理權(quán)限為特別授權(quán)。
被告杜某,男,xxxx年xx月xx日出生,漢族,宜昌市人,住宜昌市西陵區(qū)。
委托代理人熊希,湖北前鋒律師事務(wù)所律師,代理權(quán)限為特別授權(quán)。
原告北京匯源集團(tuán)黃岡有限公司訴被告杜某勞動(dòng)爭(zhēng)議糾紛一案,本院于2015年2月10日受理后,由審判員龍振羽獨(dú)任審判,于2015年6月23日公開開庭進(jìn)行了審理,原告的委托代理人石迎春和孫國(guó)福到庭參加了訴訟,被告杜某經(jīng)本院合法傳喚無正當(dāng)理由未到庭。本案現(xiàn)已審理終結(jié)。
原告北京匯源集團(tuán)黃岡有限公司訴稱,被告于2013年4月14日勞動(dòng)合同到期后,未再給原告提供勞動(dòng),被告要求原告支付6月至7月份工資,沒有事實(shí)及法律依據(jù);被告勞動(dòng)合同到期前12個(gè)月的平均工資為3663.25元,并不是勞動(dòng)仲裁書中的6692.75元。原告已安排了被告年休假,在2013年4月份的工資中支付(其中2012年5天,2013年3天且實(shí)際多給了2天),要求支付年加班工資沒有法律依據(jù)。原告不服(2014)黃勞人裁字第008號(hào)裁決書,故訴至法院,請(qǐng)求法院依法判決:1、原告不向被告支付2013年6月至7月工資13385.5元;2、原告不向被告支付年假工資6154.25元;3、被告承擔(dān)本案訴訟費(fèi)。
被告杜某未到庭參加訴訟,也未提交書面答辯。
本院認(rèn)為,2015年1月26日,本院已受理了杜某訴北京匯源集團(tuán)黃岡有限公司勞動(dòng)爭(zhēng)議糾紛一案,該案的案號(hào)為(2015)鄂黃州民初字第00234號(hào),杜某在該案中提起的訴訟請(qǐng)求包括了2013年6月至7月工資和年假工資等爭(zhēng)議內(nèi)容,我院已在該案中對(duì)相關(guān)爭(zhēng)議作出調(diào)整。本案立案時(shí)間稍后,且提出的訴請(qǐng)與另案重復(fù),因此,不能再進(jìn)行重復(fù)調(diào)整。依照《最高人民法院關(guān)于適用
的解釋》第二百零八條第三款之規(guī)定,裁定如下:
駁回原告北京匯源集團(tuán)黃岡有限公司的起訴。
本案訴訟費(fèi)用免收。
如不服本裁定,可在本裁定書送達(dá)之日起十日內(nèi),向本院遞交上訴狀,并按對(duì)方當(dāng)事人的人數(shù)提出副本,上訴于湖北省黃岡市中級(jí)人民法院。
審判員 龍振羽
書記員: 羅中平
成為第一個(gè)評(píng)論者