原告劉某某，男，白族，湖南省桑植縣人，農(nóng)民，住湖南省桑植縣。
委托代理人王禎孟，湖南威陵律師事務(wù)所律師。代理權(quán)限為特別授權(quán)。
被告黎某鋼構(gòu)股份有限公司（原黎某鋼構(gòu)有限公司）。住所地：湖北省漢川市北橋科技工業(yè)園。
法定代表人朱寧，董事長。
委托代理人周新華，該公司職員。代理權(quán)限為特別授權(quán)。
被告湖北信某某投資管理有限公司（原湖北黎某鋼構(gòu)工程有限公司）。住所地：湖北省武漢市硚口區(qū)古田二路與南泥灣大道交匯處匯豐企業(yè)總部2棟602室。
法定代表人朱寧，董事長。
委托代理人周新華，該公司職員。代理權(quán)限為特別授權(quán)。
被告顧慶來，男，土家族，湖南省桑植縣人，農(nóng)民，住湖南省桑植縣。
被告湖北康欣新材料科技有限責(zé)任公司（原康欣新材料科技股份有限公司）。住所地：湖北省漢川市經(jīng)濟開發(fā)區(qū)新河工業(yè)園路19號。
法定代表人李潔，執(zhí)行董事。
委托代理人劉李一，該公司法務(wù)部專員。代理權(quán)限為特別授權(quán)。

原告劉某某訴被告黎某鋼構(gòu)股份有限公司、湖北信某某投資管理有限公司、顧慶來、湖北康欣新材料科技有限責(zé)任公司提供勞務(wù)者受害責(zé)任糾紛一案，本院于2016年2月29日立案受理后，依法組成合議庭，于2016年12月19日公開開庭進行了審理。原告劉某某的委托代理人王禎孟,被告黎某鋼構(gòu)股份有限公司、湖北信某某投資管理有限公司的委托代理人周新華，被告湖北康欣新材料科技有限責(zé)任公司的委托代理人劉李一到庭參加了訴訟。被告顧慶來經(jīng)本院合法傳喚無正當(dāng)理由未到庭參加訴訟。本案現(xiàn)已審理終結(jié)。
經(jīng)審理查明：2013年2月8日，被告湖北康欣新材料科技有限責(zé)任公司與被告黎某鋼構(gòu)股份有限公司簽訂了建筑工程承包合同，雙方約定被告黎某鋼構(gòu)股份有限公司承包建設(shè)被告湖北康欣新材料科技有限責(zé)任公司深加工車間一鋼結(jié)構(gòu)工程。同年5月25日，被告黎某鋼構(gòu)股份有限公司將其承接的該工程中的部分安裝工程發(fā)包給被告顧慶來，該部分安裝工程包干價283000元，由顧慶來組織人員施工。原告劉某某受被告顧慶來雇請，在該工程中從事安裝工作。2013年8月12日上午，原告劉某某在安裝工作中從腳手架上掉下摔傷，隨后被送到漢川市人民醫(yī)院住院治療217天，用去醫(yī)療費81223.22元，此費用由被告顧慶來支付。原告劉某某出院后在湖北愛民司法鑒定所對其傷情進行了鑒定，鑒定意見為原告劉某某的傷殘等級為二級傷殘、暫定二級護理兩年、后期治療費18000元、誤工及護理時間均為240日。2014年7月11日，原告劉某某與被告顧慶來依據(jù)湖北愛民司法鑒定所鑒定意見書達成調(diào)解協(xié)議，由被告顧慶來賠償原告劉某某經(jīng)濟損失人民幣500000元（包括傷殘賠償金、后期治療費、誤工費、交通費、住院伙食補助費、營養(yǎng)費、被撫養(yǎng)人生活費、精神撫慰金及兩年護理費）。協(xié)議簽訂后，被告顧慶來向原告劉某某支付了500000元賠償款。2015年12月4日，原告劉某某在湖南省張家界市天星司法鑒定所對其損失又進行了鑒定，張家界市天星司法鑒定所出具了張?zhí)煨撬捐b所（2015）臨鑒字第95號司法鑒定意見書，鑒定意見為劉某某傷殘程度二級，誤工期365天,護理期365天,營養(yǎng)期365天,后續(xù)醫(yī)療費二級甲等醫(yī)院5190-6117元,三甲甲等醫(yī)院8000-10000元，大部分護理依賴、護理期限為終身護理、護理期限最長不超過20年。為此，原告劉某某依據(jù)（2015）臨鑒字第95號司法鑒定意見書提起訴訟，要求四被告連帶賠償原告經(jīng)濟損失1245372.25元（包括醫(yī)療費、護理費、住院伙食補助費、營養(yǎng)費、傷殘賠償金、誤工費、鑒定費、交通費、住宿費、被撫養(yǎng)人生活費、后期治療費、精神撫慰金），扣除已支付的580000元，還應(yīng)賠償665372.25元。
另查明，被告顧慶來及原告劉某某均未取建筑資格證，被告黎某鋼構(gòu)股份有限公司也未審查顧慶來、劉某某是否具有相應(yīng)的建筑資質(zhì)。

本院認為，公民的生命健康權(quán)依法應(yīng)予保護。被告顧慶來雇請原告劉某某從事鋼構(gòu)工程安裝工作。原告劉某某在從事雇傭活動中受傷，作為雇主的被告顧慶來應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的民事賠償責(zé)任。被告黎某鋼構(gòu)股份有限公司將部分工程發(fā)包給不具備相應(yīng)資質(zhì)的被告顧慶來施工，亦有一定的過錯，故被告黎某鋼構(gòu)股份有限公司對原告劉某某的損失應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)民事責(zé)任。原告劉某某未取得相應(yīng)資質(zhì)，在工作過程中也未注重安全，造成其受傷，原告劉某某亦有一定的過錯，應(yīng)自行承擔(dān)相應(yīng)的民事責(zé)任。被告湖北信某某投資管理有限公司未參與該工程的承包建設(shè)、發(fā)包，也未雇請原告劉某某，故被告湖北信某某投資管理有限公司對原告劉某某的損害沒有過錯，不應(yīng)承擔(dān)民事責(zé)任。被告湖北康欣新材料科技有限責(zé)任公司將工程發(fā)包給具有相應(yīng)建筑資質(zhì)的黎某鋼構(gòu)股份有限公司建設(shè)，其沒有過錯，故被告湖北康欣新材料科技有限責(zé)任公司對原告劉某某的損害不應(yīng)承擔(dān)民事責(zé)任。原告劉某某依據(jù)湖北愛民司法鑒定意見書對其確定的損傷與被告顧慶來達成了賠償協(xié)議，且該協(xié)議已履行，對該協(xié)議中已賠償?shù)捻椖浚ǔo理費外），依法不予再賠償。該協(xié)議中明確寫明護理費兩年，現(xiàn)原告依據(jù)司法鑒定要求賠償20年護理費應(yīng)扣除已賠償?shù)膬赡曜o理費，還應(yīng)賠償?shù)淖o理費為413697.6元（28729元/年×18年×80％)，加上該協(xié)議中沒有賠償?shù)尼t(yī)療費81223.22元，鑒定費2300元，三項合計497220.82元，由被告顧慶來賠償40%即198888.33元，扣減被告顧慶來已支付的醫(yī)療費81223.22元，余款117665.11元由被告顧慶來予以賠償；被告黎某鋼構(gòu)股份有限公司賠償20%即99444.16元；原告劉某某自行承擔(dān)40%即198888.33元。經(jīng)合議庭評議，依照《中華人民共和國民事訴訟法》第一百四十四條、《中華人民共和國侵權(quán)責(zé)任法》第六條、第十六條、第二十二條、第二十六條、最高人民法院《關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第十一條的規(guī)定，判決如下：

一、被告顧慶來賠償原告劉某某經(jīng)濟損失198888.33元，扣除其已支付的81223.22元，余款117665.11元由被告顧慶來于本判決書生效之日起五日內(nèi)付清；被告黎某鋼構(gòu)股份有限公司對被告顧慶來上述應(yīng)賠償數(shù)額承擔(dān)連帶清償責(zé)任；
二、被告黎某鋼構(gòu)股份有限公司賠償原告劉某某經(jīng)濟損失99444.16元，此款于本判決書生效之日起五日內(nèi)付清；
三、駁回原告劉某某的其他訴訟請求。
如未按本判決指定的期間履行給付金錢義務(wù)的，依照《中華人民共和國民事訴訟法》第二百五十三條的規(guī)定加倍支付遲延履行期間的債務(wù)利息。
本案件受理費3826元，由原告劉某某承擔(dān)1838元，被告顧慶來承擔(dān)1494元，被告黎某鋼構(gòu)股份有限公司承擔(dān)494元。
如不服本判決，可在判決書送達之日起十五日內(nèi)向本院遞交上訴狀，并按對方當(dāng)事人的人數(shù)提出副本，上訴于湖北省孝感市中級人民法院。

審判長　　劉國紅 審判員　　付正文 審判員　　吳　華

書記員：廖志龍 附法律條文 《中華人民共和國民事訴訟法》 第一百四十四條被告經(jīng)傳票傳喚，無正當(dāng)理由拒不到庭的，或者未經(jīng)法庭許可中途退庭的，可以缺席判決。 《中華人民共和國侵權(quán)責(zé)任法》 第六條行為人因過錯侵害他人民事權(quán)益，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。 根據(jù)法律規(guī)定推定行為人有過錯，行為人不能證明自己沒有過錯的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。 第十六條侵害他人造成人身損害的，應(yīng)當(dāng)賠償醫(yī)療費、護理費、交通費等為治療和康復(fù)支出的合理費用，以及因誤工減少的收入。造成殘疾的，還應(yīng)當(dāng)賠償殘疾生活輔助具費和殘疾賠償金。造成死亡的，還應(yīng)當(dāng)賠償喪葬費和死亡賠償金。 第二十二條侵害他人人身權(quán)益，造成他人嚴(yán)重精神損害的，被侵權(quán)人可以請求精神損害賠償。 第二十六條被侵權(quán)人對損害的發(fā)生也有過錯的，可以減輕侵權(quán)人的責(zé)任。 最高人民法院《關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》 第十一條雇員在從事雇傭活動中遭受人身損害，雇主應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。雇傭關(guān)系以外的第三人造成雇員人身損害的，賠償權(quán)利人可以請求第三人承擔(dān)賠償責(zé)任，也可以請求雇主承擔(dān)賠償責(zé)任。雇主承擔(dān)賠償責(zé)任后，可以向第三人追償。 雇員在從事雇傭活動中因安全生產(chǎn)事故遭受人身損害，發(fā)包人、分包人知道或者應(yīng)當(dāng)知道接受發(fā)包或者分包業(yè)務(wù)的雇主沒有相應(yīng)資質(zhì)或者安全生產(chǎn)條件的，應(yīng)當(dāng)與雇主承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。 屬于《工傷保險條例》調(diào)整的勞動關(guān)系和工傷保險范圍的，不適用本條規(guī)定。