侯某
曹有明（河北天權(quán)律師事務(wù)所）
張家口市宣化區(qū)公共交通有限責(zé)任公司
李昕
武玉榮（河北洋陽(yáng)律師事務(wù)所）

原告侯某，巨人通力電梯北京分公司職工。
委托代理人曹有明，河北天權(quán)律師事務(wù)所律師。
被告張家口市宣化區(qū)公共交通有限責(zé)任公司，住所地張家口市宣化區(qū)車(chē)站街1號(hào)。組織機(jī)構(gòu)代碼:10630066-9.
法定代表人楊德利，該公司經(jīng)理。
委托代理人李昕，該公司勞資科科長(zhǎng)。
委托代理人武玉榮，河北洋陽(yáng)律師事務(wù)所律師。
原告侯某與被告張家口市宣化區(qū)公共交通有限責(zé)任公司（以下簡(jiǎn)稱宣化公交公司）勞動(dòng)爭(zhēng)議一案，本院受理后，依法組成合議庭，公開(kāi)開(kāi)庭進(jìn)行了審理。原告侯某及其委托代理人曹有明、被告宣化公交公司的委托代理人李昕、武玉榮到庭參加訴訟。本案現(xiàn)已審理終結(jié)。

本院認(rèn)為，侯某因宣化公交公司一直未為其繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，已與該公司解除勞動(dòng)合同，本院依法予以確認(rèn)。按照侯某在宣化公交公司四年零五個(gè)月的實(shí)際工作年限和其從2013年4月至2014年3月期間的平均工資3453.48元計(jì)算，宣化公交公司應(yīng)支付侯某4.5個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金為15540.66元。侯某主張宣化公交公司延長(zhǎng)其工作時(shí)間而未支付其延長(zhǎng)工作時(shí)間的工資報(bào)酬，未支付其在法定節(jié)假日和休息日的加班工資均沒(méi)有確實(shí)證據(jù)予以證明，且其在宣化公交公司工作期間，是按照每月實(shí)際行車(chē)?yán)锍毯蛯?shí)際銷(xiāo)售票款領(lǐng)取績(jī)效工資，故本院對(duì)其要求宣化公交公司支付延長(zhǎng)工作時(shí)間的加班工資和法定節(jié)假日的加班工資之訴訟請(qǐng)求依法不予支持。侯某到宣化公交公司工作后一直未與宣化公交公司簽訂勞動(dòng)合同，其在2014年10月21日提起仲裁時(shí)主張未簽訂勞動(dòng)合同的二倍工資的訴求已超過(guò)一年的仲裁時(shí)效期間，故本院對(duì)其此項(xiàng)訴訟請(qǐng)求依法不予支持。征繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)屬于勞動(dòng)行政部門(mén)的法定職能，不屬于人民法院受理民事訴訟的范圍，故本院對(duì)侯某要求宣化公交公司為其繳納2009年7月至2014年2月期間的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的請(qǐng)求依法不予處理。據(jù)此，依照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第一百條 ?、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第三十八條 ?第一款 ?、第四十六條 ?、第四十七條 ?、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第二十七條 ?第一款 ?、《中華人民共和國(guó)民事訴訟法》第六十四條 ?第一款 ?之規(guī)定，判決如下:
一、確認(rèn)侯某與張家口市宣化區(qū)公共交通有限責(zé)任公司于2014年3月21日解除勞動(dòng)合同，張家口市宣化區(qū)公共交通有限責(zé)任公司于本判決生效之日起十日內(nèi)一次性支付侯某經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金15540.66元；
二、駁回侯某的其他訴訟請(qǐng)求。
如果未按本判決指定的期間履行金錢(qián)給付義務(wù)，應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國(guó)民事訴訟法》第二百五十三條 ?之規(guī)定，加倍支付遲延履行期間的債務(wù)利息。
案件受理費(fèi)10元，由張家口市宣化區(qū)公共交通有限責(zé)任公司負(fù)擔(dān)。
如不服本判決，可以在判決書(shū)送達(dá)之日起十五日內(nèi)，向本院遞交上訴狀，并按對(duì)方當(dāng)事人的人數(shù)或者代表人的人數(shù)提出副本，上訴于河北省張家口市中級(jí)人民法院。

本院認(rèn)為，侯某因宣化公交公司一直未為其繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，已與該公司解除勞動(dòng)合同，本院依法予以確認(rèn)。按照侯某在宣化公交公司四年零五個(gè)月的實(shí)際工作年限和其從2013年4月至2014年3月期間的平均工資3453.48元計(jì)算，宣化公交公司應(yīng)支付侯某4.5個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金為15540.66元。侯某主張宣化公交公司延長(zhǎng)其工作時(shí)間而未支付其延長(zhǎng)工作時(shí)間的工資報(bào)酬，未支付其在法定節(jié)假日和休息日的加班工資均沒(méi)有確實(shí)證據(jù)予以證明，且其在宣化公交公司工作期間，是按照每月實(shí)際行車(chē)?yán)锍毯蛯?shí)際銷(xiāo)售票款領(lǐng)取績(jī)效工資，故本院對(duì)其要求宣化公交公司支付延長(zhǎng)工作時(shí)間的加班工資和法定節(jié)假日的加班工資之訴訟請(qǐng)求依法不予支持。侯某到宣化公交公司工作后一直未與宣化公交公司簽訂勞動(dòng)合同，其在2014年10月21日提起仲裁時(shí)主張未簽訂勞動(dòng)合同的二倍工資的訴求已超過(guò)一年的仲裁時(shí)效期間，故本院對(duì)其此項(xiàng)訴訟請(qǐng)求依法不予支持。征繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)屬于勞動(dòng)行政部門(mén)的法定職能，不屬于人民法院受理民事訴訟的范圍，故本院對(duì)侯某要求宣化公交公司為其繳納2009年7月至2014年2月期間的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的請(qǐng)求依法不予處理。據(jù)此，依照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第一百條 ?、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第三十八條 ?第一款 ?、第四十六條 ?、第四十七條 ?、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第二十七條 ?第一款 ?、《中華人民共和國(guó)民事訴訟法》第六十四條 ?第一款 ?之規(guī)定，判決如下:

一、確認(rèn)侯某與張家口市宣化區(qū)公共交通有限責(zé)任公司于2014年3月21日解除勞動(dòng)合同，張家口市宣化區(qū)公共交通有限責(zé)任公司于本判決生效之日起十日內(nèi)一次性支付侯某經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金15540.66元；
二、駁回侯某的其他訴訟請(qǐng)求。
如果未按本判決指定的期間履行金錢(qián)給付義務(wù)，應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國(guó)民事訴訟法》第二百五十三條 ?之規(guī)定，加倍支付遲延履行期間的債務(wù)利息。
案件受理費(fèi)10元，由張家口市宣化區(qū)公共交通有限責(zé)任公司負(fù)擔(dān)。

審判長(zhǎng)：趙東明
審判員：姚春鸝
審判員：劉慧超

書(shū)記員：郭冬梅